资料简介：
一、总则?第一条本规则所谓的工资是指每月定期依据人事管理规章的规定制定员工的工资及津贴?第二条本规则适用于一般正式员工有关派外及驻外员工的工资则另行制定?第三条本规则所谓的工资是指每月定期发放的基准工资及每年分两次发放的定期奖金而言?第四条?1.公司以员工劳动强度、责任大小、专业性等为标准作为支付酬劳的依据?2.未执行任务的工资则依第19条及第20条的规定办理?3.未遵照公司指派任务执行者不予支付工资?第五条工资结构如下图所示（图11-1）：第六条?1．工资经扣除第八条所规定
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