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心态管理

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资料简介:

§企业里,每个员工都希望在自己的岗位上创造高绩效,拿到高工资;每个老板都希望自己有一支高绩效的团队,来保证企业的持续发展。
§但是,人们总会遇到这样一些普遍障碍:
§心态消极,悲观失望,怀疑害怕;
§目标不明确,东飘西荡,没有方向;
§不会时间管理,拖延,效率低;
§没有持续学习,缺乏应变能力;
§行动力不够,想的多做的少。
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