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不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
《策略性薪酬体系设计》课程(二天)
人气： 3150
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：策略性,体系设计,薪酬 《策略性薪酬体系设计》课程(二天) 课程大纲：第一单元：薪酬哲学一、“薪酬”在人力资源管理中处于核心的地位二、薪酬的本质…
如何设计薪酬管理体系(又名“薪酬支付艺术”)
人气： 2141
课程评分:
授课讲师： 李玉萍
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：7小时
课程价格：￥14200元
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,人力资源 如何设计薪酬管理体系(又名“薪酬支付艺术”) 第一讲、薪酬哲学和薪酬支付的艺术1、全景案例导入(背景介绍)2、薪酬的本质…
精益大客户营销项目化管理
人气： 766
课程评分:
授课讲师： 苗泽世
讲师所在地：待定 不限
课程时长：12小时
课程价格：￥17200元
课程分类：
关键字：项目化,营销,市场,培训,咨询 精益大客户营销项目化管理 《精益项目化大客户营销管理(实战训练营)》(标准版：22课时)【培训收益】1、了解项目化管理是…
薪酬管理全能(高级班)：工时规划与薪酬管理
人气： 1970
课程评分:
授课讲师： 洪晟
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬管理,薪酬设计,薪酬体系,工时规划,薪酬支付 薪酬管理全能(高级班)：工时规划与薪酬管理 1. 薪酬的组成内容及其支付要求a) 科学人力资源管理对薪…
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