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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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讲师所在地：
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
《卓越管理实用工具方法训练赢》系列
人气： 2114
课程评分:
授课讲师： 宋振杰
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：36小时
课程价格：￥14200元
课程分类：领导力
关键字：中层管理,管理工具方法 队沟通不畅、影响员工积极性的现象，学会用科学的方法表扬人、批评人。5、掌握绩效管理方法——用绩效管理形成自己的管理套路与
非人力资源主管的人力资源管理
人气： 1608
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,非人力资源经理的人力资源管理 证等，最后参与聘用决定；需求部门要明确岗位元所需要业务能力、评估候选人、提出聘用意见。在这个过程中，需求部门必须注重对应
非人力资源经理人的人力资源管理(高阶)
人气： 1710
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,非人力资源经理的人力资源管理 证等，最后参与聘用决定；需求部门要明确岗位元所需要业务能力、评估候选人、提出聘用意见。在这个过程中，需求部门必须注重对应
绩效管理实务
人气： 2492
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源 的基础调薪绩效奖金年终奖金升迁与调职人力优化进行人力资源发展评估出优点评估出应改善之处订定培训与发展计划创造绩效导向的企
经理人领导力提升
人气： 1508
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：领导力
关键字：个人提升,领导力提升 思维创新领导力的实务应用-情境领导的操作方法掌握跟随着准备的评估掌握个人领导力提升方法运用领导力提升员工绩效领导力持续-
领导变革与变革管理
人气： 2698
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：领导力
关键字：个人提升 析确定、面对组织变革，排除阻力与压力，成功实施变革，以及综合评估变革合理性的能力。领导变革矩阵的分析以及应用分析促成组织
领导变革与创新管理
人气： 1927
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：领导力
关键字：个人提升,创新管理,创新管理培训 引 言变革的世纪为什么要变革如何拥有更好的形式明星企业的评选指标产业的未来趋势与风险变革是永恒的1hr理论讲授小组讨
企业变革管理与创新之道
人气： 1486
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：战略管理
关键字：战略管理 析确定、面对组织变革，排除阻力与压力，成功实施变革，以及综合评估变革合理性的能力。领导变革矩阵的分析以及应用 分析促成
企业战略规划与策略管理
人气： 2377
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥47600元
课程分类：战略管理
关键字：战略管理,战略规划,战略规划培训 到这个目标，这就是战略规划。 最后，将战略规划形成文本，以备评估、审批，如果审批未能通过的话，那可能还需要多个迭代的过程
团队绩效管理实务
人气： 1625
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：团队管理 标之沟通共识三.指标设定拟定细部目标达成之计划确认目标之绩效评估标准确认后续之行动方案计划执行之控管执行结果之评估四.年
销售技巧与团队建设
人气： 1174
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：销售管理
关键字：销售管理,销售团队建设 销售技巧与团队建设 第一 销售管理,销售团队建设
银行高端客户开发与维护
人气： 3648
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：客户服务
关键字：银行课程 好人员的心理和业务辅导如何结合人员特点进行员工激励激励效果的评估学员对象：省分行所在网点店长授课时数：2天授课方式：透过
银行网点业务管理与人员管理
人气： 1103
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：领导力
关键字：银行课程 好人员的心理和业务辅导如何结合人员特点进行员工激励激励效果的评估学员对象：省分行所在网点店长授课时数：2天授课方式：透过
执行力课程
人气： 983
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：领导力
关键字：综合管理 任、知识和技能的总合，一方面指履行任务的能力，另一方面，亦是评断是否适任其工作的准则与条件，对于一个组织而言，成员具备能
银行高端客户开发与维护
人气： 1163
课程评分:
授课讲师： 刘成熙
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：￥47600元
课程分类：客户服务
关键字：银行课程 好人员的心理和业务辅导如何结合人员特点进行员工激励激励效果的评估学员对象：省分行所在网点支行授课时数：2天授课方式：透过
关键客户管理
人气： 1103
课程评分:
授课讲师： 叶峰
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：客户服务
关键字：客户管理,战略营销 关键客户管理 单元1关键客户 & 关键客户解析 08:30-10:00 系统性的分析及锁定关键客户※ 课…
打开绩效黑匣子
人气： 982
课程评分:
授课讲师： 刘洪斌
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,绩效,绩效管理,绩效考核 绩效面谈难及破解策略4、难题四：绩效激励难及破解策略六、绩效评估中的五大陷阱及规避策略 1、陷阱一：量化陷阱――评估越量
保险营销培训
人气： 9937
课程评分:
授课讲师： 王思齐
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：保险营销,营销,培训,营销培训 销售的角色职责2、个人销售职业生涯发展与团队建设3、个人销售评估4、个人销售激励与表扬5、刺激个人销售业绩增长六、客户全
餐饮营销培训
人气： 12492
课程评分:
授课讲师： 王思齐
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：餐饮营销培训,营销,销售,营销培训 销售的角色职责2、个人销售职业生涯发展与团队建设3、个人销售评估4、个人销售激励与表扬5、刺激个人销售业绩增长六、客户全
培训师进阶培训课程
人气： 778
课程评分:
授课讲师： 成永亮
讲师所在地：陕西 西安市
课程时长：21小时
课程价格：￥38400元
课程分类：人力资源
关键字：讲师授课技巧 法6．课程设计的五个基本点7．事例操作部分第三部分 培训效果评估1．培训为何要进行效果评估 企业投入数以万计的费用给培
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