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2008人力资源管理国家职业资格》

人气： 1071

课程评分:

开课时间：2008-08-10 09:00 已结束

课程时长：80小时

课程价格：￥1200元

开课地点：江苏徐州市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字： 2008人力资源管理国家职业资格》我们的办学优势和特点专业培训：便捷的考核通道、多年的辅导经验、面授与远程教学相结合，…

人力资源管理师国家职业资格培训考试《招生简章》

人气： 1929

课程评分:

开课时间：2009-02-24 09:00 已结束

课程时长：100小时

课程价格：￥900元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理师,人力资源管理员人力资源管理师国家职业资格培训考试《招生简章》收费价格与价格组成 (四级)人力资源管理员―――――共计1050元(西祠…

有效的招聘系统及面试技巧

人气： 1376

课程评分:

开课时间：2011-08-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：胡彭令

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,招聘系统,招聘准备,面试技巧,面试沟通招聘过程中人力资源部与部门主管/经理的角色。二：招聘系统的建立1.&#

连锁门店赢利模式解析总裁班

人气： 1291

课程评分:

开课时间：2011-11-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥7800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：黄京伟

课程分类：战略管理,总裁班

关键字：门店开发,加盟体系,人员招募与发展,训练运营体系的连锁企业，是什么造就了中美企业的巨大差距？体系是关键！美国人用体系在复制企业，而中国企业更多地靠能人和经验在单打独斗，

中国式薪酬设计“四步走”实战训练营

人气： 602

课程评分:

开课时间：2013-01-11 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理,薪酬培训,绩效培训中国式薪酬设计“四步走”实战训练营 3200元/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等) 【课程导引】您的…

中国式薪酬设计“四步走”实战训练营

人气： 347

课程评分:

开课时间：2013-01-16 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理,薪酬培训,绩效培训中国式薪酬设计“四步走”实战训练营 3200元/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等) 【课程导引】您的…

中国式薪酬设计“四步走”实战训练营

人气： 412

课程评分:

开课时间：2013-01-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理,薪酬培训,绩效培训中国式薪酬设计“四步走”实战训练营 3200元/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等) 【课程导引】您的…

组织职位管理

人气： 715

课程评分:

开课时间：2013-03-30 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2360元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：刘建华

课程分类：人力资源

关键字：组织组织职位管理基于战略合作的人力资源管理认识人力资源：人员管理到人力资本时代人力资源管理中的四种关系人力资源角色和工…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 578

课程评分:

开课时间：2013-04-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 372

课程评分:

开课时间：2013-04-19 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 446

课程评分:

开课时间：2013-04-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 434

课程评分:

开课时间：2013-07-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 418

课程评分:

开课时间：2013-07-19 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 437

课程评分:

开课时间：2013-07-26 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 418

课程评分:

开课时间：2013-10-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 391

课程评分:

开课时间：2013-10-25 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避

人气： 462

课程评分:

开课时间：2013-11-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,管理制度设计,风险规避新法下的人力资源管理制度设计与风险规避【收费标准】￥2500/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)【培训对象】人力资源…

销售人员招募技巧

人气： 650

课程评分:

开课时间：2016-03-30 09:30 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：销售人员,招聘,心理,胜任力销售人员招募技巧第一部分、建立对销售人员招聘工作的正确认识案例：李总对销售人员招募的说法对不对？1、销售人员招聘工作的…

销售人员招募技巧

人气： 440

课程评分:

开课时间：2016-04-27 09:30 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：销售人员,招聘,心理,胜任力销售人员招募技巧第一部分、建立对销售人员招聘工作的正确认识案例：李总对销售人员招募的说法对不对？1、销售人员招聘工作的…

销售人员招募技巧

人气： 165

课程评分:

开课时间：2016-05-18 09:30 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张老师

课程分类：

关键字：销售人员,招聘,心理,胜任力销售人员招募技巧第一部分、建立对销售人员招聘工作的正确认识案例：李总对销售人员招募的说法对不对？1、销售人员招聘工作的…

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