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课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2008-07-26 08:40 已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥280元
开课地点:广东 佛山市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 新法下的劳动合同与劳动争议处理技巧 第一讲:新法下有关无固定期劳动合同的新案例及其特点(55分钟)一、从华为辞职门事件说…
开课时间:2008-10-25 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥480元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 约定试用期工资二、试用期内企业单方解除劳动合同三、实施条例弥了劳动合同法的漏洞四、试用期内员工解除劳动合同;第三章 事
开课时间:2009-03-31 13:00 已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:离职,员工 经济、违约、赔应用实务与员工离职管理 第一部分:经济、违约、赔应用实务 一、经济 经济…
人气: 1309
课程评分:
开课时间:2007-09-15 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 动合同终止与限制终止的新规定――关于劳动合同解除或终止的经济或赔的新规定――关于劳动合同解除或终止的相关手续的新规
开课时间:2008-06-19 13:00 已结束
课程时长:5小时
课程价格:¥680元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 新法下经济、违约与赔核算及离职风险控制 课程大纲: 1、新法下经济、违约与赔的概念与区别2、新劳…
开课时间:2008-06-20 14:00 已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥680元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 新法下经济、违约与赔核算及离职风险控制 第一部分: 1、新法下经济、违约与赔的概念与区别2、新劳…
开课时间:2016-11-30 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥680元
开课地点:山东 烟台市
授课讲师:李永超
课程分类:人力资源
关键字:劳动法,员工关系,经济补偿金,赔偿金,违约金 HR应知应会:员工关系中经济、赔及违约的运用和风险控制 一、有关经济的误区及风险控制1、经济的误…
开课时间:2013-05-22 14:00 已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李伟
关键字:经济补偿金,赔偿金,违约金 员工关系管理中的经济、赔及违约误区分析及操作风险管控 Background/背景:企业的存在目的,即为赚钱;…
开课时间:2013-11-23 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:领导力
关键字:时间管理—高效率人士的成功利器 时间管理—高效率人士的成功利器 第一讲:认识时间管理就是自我管理本节概要:本讲启发首先学员时间管理的重要性;与学员共同分…
人气: 1237
课程评分:
开课时间:2013-12-19 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥880元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:离职,面谈,技巧提升 离职面谈技巧提升 据相关调查显示,大约80%的企业有一套相对稳定的招聘与甄选制度,但是具有离职员工关系管理意识并建立了面…
人气: 1551
课程评分:
开课时间:2007-04-28 09:00 已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥980元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源,劳动法
关键字: 新劳动法高级研讨会 劳动争议的频频发生,企业的屡屡败诉,已经成为HR挥之不去的梦魇。随着《劳动合同法》草案12月全国人大…
开课时间:2007-05-28 09:00 已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥980元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 企业新劳动合同变更、解除、终止与充协议运用技巧 二、研修内容第一部分:劳动合同订立技巧1.不签劳动合同到底对谁更有利;…
开课时间:2009-04-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥980元
开课地点:天津 天津市
授课讲师:待定
关键字:薪酬改革与裁员 经济危机下的企业薪酬改革与裁员、计算误区及劳动争议预防实战培训 二、研修内容第一部分:辞退、裁减员工的法律误区及劳…
开课时间:2009-04-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥980元
开课地点:天津 天津市
授课讲师:待定
关键字:劳动争议预防 企业薪酬改革与裁员、计算误区及劳动争议预防实战培训 二、研修内容第一部分:辞退、裁减员工的法律误区及劳动争议预防1…
开课时间:2009-05-22 09:00 已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字:解雇与裁员 calculating severance pay三、经济1、 员工解雇时的经济2、 劳动合同终止时的经济
开课时间:2009-11-20 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏浩征
课程分类:人力资源
关键字:商业秘密保护 禁止 6、保密费可以要求退还吗? 7、未约定或未支付,竞业限制协议有效么?竞业限制该给多少?怎么给?
开课时间:2009-11-20 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏浩征
课程分类:拓展/其它
关键字:商业秘密,保护,竞业限制,实务操作,工伤,员工管理,典型案例 离职后的竞业禁止6、保密费可以要求退还吗?7、未约定或未支付,竞业限制协议有效么?竞业限制该给多少?怎么给?
开课时间:2009-12-10 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1000元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:魏浩征
课程分类:拓展/其它
关键字:商业秘密,保护,竞业限制,实务操作,工伤,员工管理,典型案例 离职后的竞业禁止6、保密费可以要求退还吗?7、未约定或未支付,竞业限制协议有效么?竞业限制该给多少?怎么给?
人气: 1247
课程评分:
开课时间:2008-10-25 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:人力资源
关键字: 如何约定试用期工资二、试用期内企业单方解除劳动合同实施条例弥了劳动合同法的漏洞三、试用期内员工解除劳动合同;第三章 事
开课时间:2013-10-24 09:30 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:梁艳松
关键字:企业薪酬设计,补偿金计算 企业,你真的会发工资么? —企业薪酬调整、体系设计及经济计算 一、企业薪酬体系设计1. 法律上“工资”的含义与范围…
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