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全国企业文化建设与现场参观上海世博园高级研修班

人气： 1202

课程评分:

开课时间：2010-09-10 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：拓展/其它,企业文化

关键字：企业文化,参观考察,上海世博园,企业文化培训,企业文化建设班一、培训背景为进一步提高我国企业生产、销售、研发、采购、人事、财务、党建及相关管理人员的业务水平与能力，值上海201

人力资源管理师培训

人气： 884

课程评分:

开课时间：2011-03-06 09:00 已结束

课程时长：56小时

课程价格：￥2200元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：赵老师

课程分类：人力资源

关键字：HR培训,人力资源管理师,人力资源管理师培训人力资源管理师培训课程特色1. 专业性：把握人力资源发展的时代脉搏，围绕“敏感、超前、引导、推进”的指导方针，使学员…

全国优秀企业现场参观与借鉴管理模式高级研修班

人气： 644

课程评分:

开课时间：2011-03-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：战略管理

关键字：战略管理验”以来，海尔已经成为国内各类企业的教科书。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成为国内众多企业的学习对象。然而，海

全国优秀企业现场参观与借鉴管理模式高级研修班

人气： 954

课程评分:

开课时间：2011-03-23 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：资深讲师

课程分类：拓展/其它

关键字：参观考察,优秀企业,经验交流,研修班验”以来，海尔已经成为国内各类企业的教科书。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成为国内众多企业的学习对象。然而，海

全国优秀企业现场参观与借鉴管理模式高级研修班

人气： 1321

课程评分:

开课时间：2011-04-20 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：资深讲师

课程分类：拓展/其它

关键字：优秀企业考察参观验”以来，海尔已经成为国内各类企业的教科书。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成为国内众多企业的学习对象。然而，海

赴全国优秀企业现场参观与借鉴管理模式高级研修班

人气： 999

课程评分:

开课时间：2011-05-16 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：孙老师

课程分类：拓展/其它

关键字：深圳华为,青岛海尔,研修班,企业交流验”以来，海尔已经成为国内各类企业的教科书。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成为国内众多企业的学习对象。然而，海

文化建设与成长模式创新高级研修班

人气： 986

课程评分:

开课时间：2011-06-15 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,拓展/其它

关键字：参观考察,海尔,企业文化,研修班原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

企业文化建设与成长模式创新高级研修班

人气： 980

课程评分:

开课时间：2011-07-09 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,企业文化

关键字：参观考察,海尔,企业文化,研修班原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

企业文化建设与成长模式创新高级研修班

人气： 972

课程评分:

开课时间：2011-08-03 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,企业文化

关键字：参观考察,海尔,企业文化,研修班原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

企业文化建设与成长模式创新高级研修班

人气： 1074

课程评分:

开课时间：2011-09-05 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,企业文化

关键字：参观考察,海尔,企业文化,研修班原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

人力资源管理师培训

人气： 750

课程评分:

开课时间：2011-07-06 09:00 已结束

课程时长：56小时

课程价格：￥2200元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：HR培训,人力资源管理师,人力资源管理师培训人力资源管理师培训课程特色1. 专业性：把握人力资源发展的时代脉搏，围绕“敏感、超前、引导、推进”的指导方针，使学员…

人力资源管理师培训

人气： 639

课程评分:

开课时间：2011-07-10 09:00 已结束

课程时长：56小时

课程价格：￥2200元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：赵老师

课程分类：人力资源

关键字：HR培训,人力资源管理师,人力资源管理师培训人力资源管理师培训课程特色1. 专业性：把握人力资源发展的时代脉搏，围绕“敏感、超前、引导、推进”的指导方针，使学员…

企业文化建设与成长模式创新高级研修班暨参观考察海…

人气： 776

课程评分:

开课时间：2011-07-25 00:00 已结束

课程时长：24小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库

课程分类：战略管理,拓展/其它,企业文化

关键字：赴青岛海尔参观考察原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

制造业成本管理与设备、生产计划高级培训班

人气： 910

课程评分:

开课时间：2011-08-13 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：王铁力等

课程分类：生产管理,成本管理

关键字：成本管理,设备生产计划,泰山培训网背景为进一步提高我国企业生产、销售、研发、采购、人事、财务、党建及相关管理人员的业务水平与能力，促进企业之间

建设与成长模式创新高级研修班

人气： 927

课程评分:

开课时间：2011-08-03 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴老师

课程分类：拓展/其它

关键字：企业文化原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

“赢在中层”――企业中层经理(主管)执行力提升高…

人气： 1442

课程评分:

开课时间：2011-08-18 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：芦岩等

课程分类：领导力

关键字：中层经理,执行力,研修班,参观考察经理呢？训练二：有效沟通管理上有一个著名的双50%，即经理人50%以上的时间用在了沟通上，如开会、谈判、指示、评估。可

“赢在中层”――企业中层经理(主管)执行力提升高…

人气： 804

课程评分:

开课时间：2011-09-17 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：芦岩等

课程分类：领导力

关键字：中层经理,执行力,研修班,参观考察据各单位回传报名回执表，于开班前一星期以传真形式通知参加培训人员具体报到地点、乘车路线及相关注意事项等。培训内容第一部分

企业文化建设与成长模式创新高级研修班暨参观考察

人气： 1092

课程评分:

开课时间：2011-08-03 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,市场营销,企业文化

关键字：企业文化,研修班,企业经验交流,海尔,参观考察原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

企业文化建设与成长模式创新高级研修班暨参观考察

人气： 1026

课程评分:

开课时间：2011-09-05 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2200元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：吴维库等

课程分类：战略管理,市场营销,企业文化

关键字：企业文化,研修班,企业经验交流,海尔,参观考察原国家经贸委在全国范围内推广“海尔经验”以来，每年约有几十万人到海尔集团参观。海尔的基础管理、人力资源管理、营销创新等成

“赢的中层”―企业中层经理(主管)执行力提升高级…

人气： 664

课程评分:

开课时间：2011-09-17 09:00 已结束

课程时长：24小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：芦岩等

课程分类：领导力

关键字：绩效,奖罚,过程考评,结果考评经理呢？训练二：有效沟通管理上有一个著名的双50%，即经理人50%以上的时间用在了沟通上，如开会、谈判、指示、评估。可

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