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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 627
课程评分:
开课时间:2012-01-06 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:丁老师
课程分类:领导力
关键字:双因素理论,期望理论,公平理论 造者――班组长、部门主管等这些处于企业中底层的管理者。他们是司和生产员工之间的桥梁,是司不可或缺的灵魂人物,是工厂提
人气: 10745
课程评分:
开课时间:2012-01-13 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:宋老师
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:绩效管理,KPI 实可靠5.如何操作才能避免不同领导考核尺度的不同,确保考核的正?6.绩效考核的结果怎么兑现?兑现是要注意什么?7
人气: 5751
课程评分:
开课时间:2012-01-14 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:丁老师
课程分类:领导力
关键字:双因素理论,期望理论,公平理论 造者――班组长、部门主管等这些处于企业中底层的管理者。他们是司和生产员工之间的桥梁,是司不可或缺的灵魂人物,是工厂提
人气: 576
课程评分:
开课时间:2012-02-25 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:马坚行
课程分类:市场营销
关键字:市场开发,经销商管理 战:在很多企业中,销售人员是“脾气最大的人”。每个月初,来自司的任务,一定要完成,来自经销商的要求,却永远不能满足。在
开课时间:2012-02-25 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李广泰
关键字:物料,物流管理,物流 识别并锁定异常规范化与格式化的工作有助于跟单看板与目视管理,开透明的管理法则工作目标与目的,不要“为人作嫁”责任是猴子
开课时间:2012-03-03 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李广泰
关键字:物料,物流管理,物流 识别并锁定异常规范化与格式化的工作有助于跟单看板与目视管理,开透明的管理法则工作目标与目的,不要“为人作嫁”责任是猴子
开课时间:2012-03-07 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:丁坚
课程分类:人力资源
关键字:人事,人力资源培训,人事培训 标准境界◇学员思考:为什么绩效考核的实施这么难?◇小组讨论:司目前考核推行的问题?及成功经验分享?◇企业目标与绩效考核
人气: 515
课程评分:
开课时间:2012-03-10 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:马坚行
课程分类:市场营销
关键字:市场开发,经销商管理 战:在很多企业中,销售人员是“脾气最大的人”。每个月初,来自司的任务,一定要完成,来自经销商的要求,却永远不能满足。在
人气: 623
课程评分:
开课时间:2012-03-10 09:00 已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:国外教授
课程分类:领导力
关键字:管理-领导力 生涯中不可缺少的管理技巧 JADE™ - Foundations of Management Training Prog…
开课时间:2012-03-14 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:丁坚
课程分类:人力资源
关键字:人事,人力资源培训,人事培训 标准境界◇学员思考:为什么绩效考核的实施这么难?◇小组讨论:司目前考核推行的问题?及成功经验分享?◇企业目标与绩效考核
人气: 521
课程评分:
开课时间:2012-03-16 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,人力资源培训 —可控性问题 为什么考核这些指标后适得其反——行为问题3、在司建立KPI体系的思路;四、衡计分卡1、什么是衡计分卡
人气: 699
课程评分:
开课时间:2012-03-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:何炜
课程分类:销售管理
关键字:保健因素,激励因素,公平理论,需求层次 位的人员流动性大,销售人员动不动就辞职,怎么留?10. 每次司设定销售目标,销售人员总是嫌高,不愿意接受,怎么考核?以
人气: 438
课程评分:
开课时间:2012-03-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:何炜
课程分类:销售管理
关键字:保健因素,激励因素,公平理论,需求层次 位的人员流动性大,销售人员动不动就辞职,怎么留?10. 每次司设定销售目标,销售人员总是嫌高,不愿意接受,怎么考核?以
开课时间:2012-03-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:财务管理
关键字:财务,财务管理,财务培训 中国会计准则调整之年。 新准则从2007年1月1日开始在上市司施行,随后将会逐步推广到所有企业。2010年4月1日,财
人气: 292
课程评分:
开课时间:2012-03-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:蔡巍
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,人力资源培训 —可控性问题 为什么考核这些指标后适得其反——行为问题3、在司建立KPI体系的思路;四、衡计分卡1、什么是衡计分卡
开课时间:2012-03-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥5800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:崔连斌
课程分类:人力资源
关键字:人力资源,绩效管理 绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 课程前言80%的企业管理问题,仅靠培训难以解决。绩效改进技术为企业个人、团队绩效提升…
人气: 659
课程评分:
开课时间:2012-03-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:何炜
课程分类:销售管理
关键字:保健因素,激励因素,公平理论,需求层次 位的人员流动性大,销售人员动不动就辞职,怎么留?10. 每次司设定销售目标,销售人员总是嫌高,不愿意接受,怎么考核?以
人气: 490
课程评分:
开课时间:2012-03-24 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:马坚行
课程分类:市场营销
关键字:市场开发,经销商管理 战:在很多企业中,销售人员是“脾气最大的人”。每个月初,来自司的任务,一定要完成,来自经销商的要求,却永远不能满足。在
开课时间:2012-03-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:丁坚
课程分类:人力资源
关键字:人事,人力资源培训,人事培训 标准境界◇学员思考:为什么绩效考核的实施这么难?◇小组讨论:司目前考核推行的问题?及成功经验分享?◇企业目标与绩效考核
人气: 587
课程评分:
开课时间:2012-03-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:严正
课程分类:人力资源
关键字:战略目标,胜任素质模型构建,应用 胜任素质模型构建及应用研修班 课程日期:深圳:3月30-31日;7月12-13日;11月23-24日 …
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