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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
九月份计量内校员培训班通知
人气： 1248
课程评分:
开课时间：2011-09-26 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥1550元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：计量内校员,培训,九月份 九月份计量内校员培训班通知 背景：为了更好的进行过程控制，不少企业已建立内部实验室，并重金购置仪器设备，如何保证这些仪器…
关于举办“可靠性实验技术培训班”的通知
人气： 999
课程评分:
开课时间：2011-11-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥1550元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：可靠性 关于举办“可靠性实验技术培训班”的通知 各有关单位：随着电子产品的体积与重量日益缩小，技术含量不断扩大、智能化程度成倍提…
报关员考试全程培训班
人气： 1664
课程评分:
开课时间：2009-08-08 09:00 已结束
课程时长：100小时
课程价格：￥1560元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：报关员考试,报关员培训,北京 报关员考试全程培训班 【培训内容】 考试分析；知识点精讲；商品归类训练；报关单填制及改错；报关实务【授课老师】范老师：专…
全国监理工程师培训
人气： 1192
课程评分:
开课时间：2008-07-10 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1580元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字： 全国监理工程师培训 一、培训内容及考试方式：培训科目：《工程建设监理概论》、《工程建设合同管理》、《工程建设质量控制》、…
国家职业资格认证(鉴定)培训班
人气： 5009
课程评分:
开课时间：2009-03-16 09:00 已结束
课程时长：180小时
课程价格：￥1580元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,职业资格认证
关键字：美容师 美容师国家职业资格认证(鉴定)培训班 招 生 简 章 一、高级美容师职业认证班：主要培训课程如下(180课时)：美容…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1117
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣 关于举办规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 关于举办规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级研讨班的通知 …
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 994
课程评分:
开课时间：2009-07-11 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：新疆 乌鲁木齐市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣 关于举办规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 关于举办规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级研讨班的通知 …
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1272
课程评分:
开课时间：2009-07-15 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1459
课程评分:
开课时间：2009-07-18 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 998
课程评分:
开课时间：2009-07-22 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：青海 西宁市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1361
课程评分:
开课时间：2009-08-01 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1319
课程评分:
开课时间：2009-09-24 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：韩智力
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1142
课程评分:
开课时间：2009-09-08 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定技…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1087
课程评分:
开课时间：2009-08-11 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：黑龙江 哈尔滨市
授课讲师：韩智力
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬、福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1144
课程评分:
开课时间：2009-09-19 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：韩智力
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬、福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 1117
课程评分:
开课时间：2009-08-28 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：吉林 长春市
授课讲师：韩智力
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬、福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定…
劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知
人气： 921
课程评分:
开课时间：2009-08-20 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥1580元
开课地点：内蒙古 呼和浩特市
授课讲师：韩智力
课程分类：人力资源
关键字：规章制度,劳务派遣,员工手册,薪酬,福利制度设计 关于举办薪酬、福利及规章制度设计与劳务派遣管理实务操作高级培训班的通知 一、研讨内容:第一部分:员工手册、规章制度的制定…
企业人力资源专员培训班
人气： 1668
课程评分:
开课时间：2010-05-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1580元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源培训课程,人力资源培训班,企业人力资源管理 企业人力资源专员培训班 单元名称内容与重点一、人力资源专员的角色认知1、HR管理的意义2、人力资源专员的角色3、人力资源…
金牌班组长锻造 --- 提升篇
人气： 1114
课程评分:
开课时间：2011-08-18 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1580元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈和生
课程分类：生产管理
关键字：班组长培训,班组培训,班组长 【费 用】 1580元/人 (含培训费、教材费、午餐费、茶点费等) 课程背景 企业的经
企业人力资源专员培训班(8月26-27日)
人气： 741
课程评分:
开课时间：2011-08-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1580元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源专员 企业人力资源专员培训班(8月26-27日) 课程大纲(2天)：单元名称内容与重点一、人力资源专员的角色认知1、HR管理的…
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