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舌尖上的管理艺术
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不限
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研发管理
销售管理
采购管理
生产管理
物流管理
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
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四星以上
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全部
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评价
工厂设备维修管理
人气:
382
课程评分:
开课时间:2017-11-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:质量三包讲师
课程分类:
生产管理
关键字:
设备维修
,
tpm
,
ie
,
qc
介绍受训人的作法 做OEE习题 介绍本单位的设备及管理情况
提
问10:30-10:45 课间休息10:45-12:00讲
研发管理系列培训之从技术走向管理
人气:
265
课程评分:
开课时间:2017-11-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Giles
课程分类:
领导力
关键字:
研发管理
,
从技术走向管理
,
角色定位
,
角色转换
例研讨:管理者在何种情况下可以破例? 8)案例研讨:研发团队
提
倡什么,反对什么? 9)案例研讨:游戏规则建立中的赏罚基本
研发管理系列培训之从技术走向管理
人气:
158
课程评分:
开课时间:2017-11-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Giles
课程分类:
领导力
关键字:
研发管理
,
从技术走向管理
,
角色定位
,
角色转换
例研讨:管理者在何种情况下可以破例? 8)案例研讨:研发团队
提
倡什么,反对什么? 9)案例研讨:游戏规则建立中的赏罚基本
卓越领导力的
提
升
人气:
159
课程评分:
开课时间:2017-11-30 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2400元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李革增
课程分类:
领导力
关键字:
卓越领导力
,
管理者
,
员工
,
绩效
卓越领导力的
提
升 卓越领导力的
提
升课程介绍一、为什么要管理心态 管理者职业素养---培养员工良好的心态是管理的第 一要务…
知己知彼的心理战术:采购谈判进阶1
人气:
246
课程评分:
开课时间:2017-12-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6590元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:专家
课程分类:
采购管理
关键字:
心理
,
采购谈判
,
谈判策略
,
谈判技巧
们处于弱势地位时,如何通过采购策略杠杆和个人谈判技巧去除制约
提
升我方的力量实现成功转势,从而从容地实现谈判的预期目标?这
一箭洞穿管理-新中层八项管理真经
人气:
424
课程评分:
开课时间:2017-12-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:冉云帆
课程分类:
领导力
关键字:
部门经理
,
主管
,
中层管理
,
其它
真经课程介绍课程对象:各部门经理、主管、各级中层管理人员、新
提
拔
的、从专业人才转型到管理的、晋升到中层管理以及其它预备管
潜在失效模式和影响分析FMEA(第4版)
人气:
583
课程评分:
开课时间:2017-12-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吕立桂
课程分类:
质量管理
关键字:
失效模式
,
fmea
,
apqp
潜在失效模式和影响分析FMEA(第4版) 第一模块:FMEA概述(1.5hrs)莫菲定律FMEA的目的、起源功能、失效及…
生产计划与物料控制PMC实务
人气:
581
课程评分:
开课时间:2017-12-14 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:雷卫旭
课程分类:
生产管理
关键字:
生产计划
,
物料控制
,
pmc
,
组织架构
途径---讲师/学员点评某公司现场诊断通过市场调查/信息反馈
提
高订单预测准确率三大做法申菱各片区銷售预测計划制订和执行流
生产计划与物料控制PMC实务
人气:
810
课程评分:
开课时间:2017-12-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:雷卫旭
课程分类:
生产管理
关键字:
生产计划
,
物料控制
,
pmc
,
组织架构
途径---讲师/学员点评某公司现场诊断通过市场调查/信息反馈
提
高订单预测准确率三大做法申菱各片区銷售预测計划制订和执行流
研发管理系列培训之从技术走向管理
人气:
186
课程评分:
开课时间:2017-12-21 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Giles
课程分类:
领导力
关键字:
研发管理
,
从技术走向管理
,
角色定位
,
角色转换
例研讨:管理者在何种情况下可以破例? 8)案例研讨:研发团队
提
倡什么,反对什么? 9)案例研讨:游戏规则建立中的赏罚基本
卓越领导力的
提
升
人气:
113
课程评分:
开课时间:2017-12-21 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2400元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李革增
课程分类:
领导力
关键字:
卓越领导力
,
管理者
,
员工
,
绩效
卓越领导力的
提
升 卓越领导力的
提
升课程介绍一、为什么要管理心态 管理者职业素养---培养员工良好的心态是管理的第 一要务…
研发管理系列培训之从技术走向管理
人气:
286
课程评分:
开课时间:2017-12-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Giles
课程分类:
领导力
关键字:
研发管理
,
从技术走向管理
,
角色定位
,
角色转换
例研讨:管理者在何种情况下可以破例? 8)案例研讨:研发团队
提
倡什么,反对什么? 9)案例研讨:游戏规则建立中的赏罚基本
研发管理系列培训之从技术走向管理
人气:
291
课程评分:
开课时间:2017-12-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Giles
课程分类:
领导力
关键字:
研发管理
,
从技术走向管理
,
角色定位
,
角色转换
例研讨:管理者在何种情况下可以破例? 8)案例研讨:研发团队
提
倡什么,反对什么? 9)案例研讨:游戏规则建立中的赏罚基本
知己知彼的心理战术:采购谈判进阶1
人气:
198
课程评分:
开课时间:2017-12-28 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥6590元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:专家
课程分类:
采购管理
关键字:
心理
,
采购谈判
,
谈判策略
,
谈判技巧
们处于弱势地位时,如何通过采购策略杠杆和个人谈判技巧去除制约
提
升我方的力量实现成功转势,从而从容地实现谈判的预期目标?这
三标管理体系标准理解、实施及内审员培训
人气:
150
课程评分:
开课时间:2018-01-10 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥2400元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:淘课合作专家
课程分类:
质量管理
关键字:
管理体系
,
内审员培训
三标管理体系标准理解、实施及内审员培训 课程大纲:第一天OHSAS 18001标准条款解释职业健康安全法律法规及其知识介…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气:
64
课程评分:
开课时间:2018-01-12 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥6800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
薪酬体系
,
设计
,
kpi
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 温馨
提
示:本课程是2+1课程,第1-2天《绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营》第…
ACI国际高级注册礼仪培训师
人气:
979
课程评分:
开课时间:2018-01-13 09:00
已结束
课程时长:36小时
课程价格:¥8980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:翟芳
课程分类:
培训发展
关键字:
培训师
,
国学
,
商务礼仪
,
设计
习的四大状况解密培训的逻辑理性、形式理性演绎优秀讲师授课模型
提
炼礼仪师知识类课程互动技巧方法培训师开场原理与方法行为实操
理、部门经理全面管理技能
提
升训练
人气:
148
课程评分:
开课时间:2018-01-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3400元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
领导力
关键字:
部门经理
,
管理技能
,
自我管理
,
角色认知
新任经理、部门经理全面管理技能
提
升训练 第一部分 自我管理一、管理与角色认知1.如何理解管理?2.中层管理者的角色和责任…
TTT—企业内训师实战训练营高级培训班
人气:
639
课程评分:
开课时间:2018-01-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:山东 济南市
授课讲师:魏春
课程分类:
培训发展
关键字:
ttt
,
企业内训
互动技巧: 举手促进互动 化句号为问号 下半句接龙…5、课堂
提
问技巧:课前——学员水平课中——注意力、参与度课后——掌握
薪酬方案 -系统的员工激励机制
人气:
249
课程评分:
开课时间:2018-01-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:领域专家
课程分类:
人力资源
关键字: 制v 岗位技能工资制v 岗位薪点工资制v 技术等级工资制v
提
成工资制v 谈判工资制案例学习模块三:薪酬管理体系设计1.
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