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如何授权与激励下属

人气： 486

课程评分:

开课时间：2013-09-01 08:40 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥500元

开课地点：其它其它地区

授课讲师：戴黔锋

课程分类：

关键字：戴黔锋,管理,激励,授权,权利如何授权与激励下属 (一)激励概述与激励理论模型1.什么是激励2.激励相关的基本理论利益驱动理论马斯洛的“需求层次理论”…

向上管理的艺术

人气： 940

课程评分:

开课时间：2013-10-26 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥680元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：娄萌

课程分类：领导力

关键字：管理,角色认知,沟通力,影响力 4、准则四：在职权范围内做事(不要错位)第二单元：管理上司：沟通力就是影响力一、为什么要“管理上司”1、没有上司的支持，

从专业/技术人才走向管理精英

人气： 481

课程评分:

开课时间：2013-12-06 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3880元

开课地点：北京北京市

授课讲师：何冰

课程分类：领导力

关键字：技术人才,管理,精英从专业/技术人才走向管理精英课程要点：第一单元专业/技术干部的成功转型1、录像观摩与分享：戴安娜的烦恼 2、学而…

解决现场质量问题的方法(PDCA&QC7…

人气： 850

课程评分:

开课时间：2013-12-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：吕立桂

课程分类：质量管理

关键字：PDCA为主线,综合QC7工具,5Why,MSA等工具解决现场质量问题的方法(PDCA&QC7工具) 第一模块：概述(1.0hr)质量管理的发展过程质量的含义PDCA…

市场战略和年度营销计划

人气： 584

课程评分:

开课时间：2013-12-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：市场营销

关键字：市场战略和年度营销计划划分销售责任区的原则分配销售目标的时间因素目标分配的沟通策略案例：龙经理和小孙的一次绩效面谈……绩效考核

强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing…

人气： 573

课程评分:

开课时间：2014-02-26 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2680元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：互联网/语言

关键字：沟通强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing Your Email Communication (in Englis…

老板如何经营销售

人气： 519

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

老板如何经营销售

人气： 395

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:38 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

老板如何经营销售

人气： 266

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:38 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

老板如何经营销售

人气： 299

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:38 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

老板如何经营销售

人气： 344

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:38 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

老板如何经营销售

人气： 467

课程评分:

开课时间：2014-03-12 09:39 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：营销,老板活动化※销售团队文化文艺化※销售团队文化互补化※销售团队文化沟通化※销售团队文化冲突化※销售团队文化创新化4、销售团队发

三招搞定绩效考核

人气： 427

课程评分:

开课时间：2014-03-14 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：谢炎

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,绩效法7、考核结果在员工绩效管理中的运用第八部分：绩效辅导、绩效沟通与反馈1、中国人特殊的沟通方式2、与上司沟通的几个原则3

强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing…

人气： 339

课程评分:

开课时间：2014-04-16 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2680元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：互联网/语言

关键字：沟通强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing Your Email Communication (in Englis…

三招搞定绩效考核

人气： 416

课程评分:

开课时间：2014-05-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：谢炎

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,绩效法7、考核结果在员工绩效管理中的运用第八部分：绩效辅导、绩效沟通与反馈1、中国人特殊的沟通方式2、与上司沟通的几个原则3

强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing…

人气： 382

课程评分:

开课时间：2014-06-11 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2680元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：互联网/语言

关键字：沟通强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing Your Email Communication (in Englis…

企业绩效管理、薪酬设计与劳动用工风险控制实战特训…

人气： 510

课程评分:

开课时间：2014-06-27 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘世荣

课程分类：人力资源

关键字：劳动用工风险控制,绩效管理与绩效考核,薪酬管理与薪酬体系设计高分？9、如何设计绩效工资与奖金如何加强在薪酬管理中的必要沟通，以及沟通的内容和技巧；10、用三种均衡性原理去解释和沟

六驱动力之管理者管理技能提升

人气： 1237

课程评分:

开课时间：2014-06-27 18:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥2680元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：王建军

课程分类：领导力

关键字：管理技能,管理,领导力,执行力,协同力,沟通力,内驱力力、执行力、创新力。 2．关于思维力的驱动：创新力、协同力、沟通力。3．“六驱”动力，六个力的方向，每个力都有自己的功能

强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing…

人气： 344

课程评分:

开课时间：2014-07-02 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2680元

开课地点：四川成都市

授课讲师：待定

课程分类：互联网/语言

关键字：沟通强化英文邮件沟通力(英文授课)Enhancing Your Email Communication (in Englis…

三招搞定绩效考核

人气： 436

课程评分:

开课时间：2014-07-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：谢炎

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,绩效法7、考核结果在员工绩效管理中的运用第八部分：绩效辅导、绩效沟通与反馈1、中国人特殊的沟通方式2、与上司沟通的几个原则3

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