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薪酬激励体系设计实战班

人气： 1481

课程评分:

开课时间：2010-11-09 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：李佳老师

课程分类：人力资源

关键字：薪酬薪酬激励体系设计实战班课程大纲：1、薪酬体系策略的建立什么是人力资源管理战略人力资源管理战略与薪酬策略的关系薪酬策…

股权激励之“道法术”

人气： 1301

课程评分:

开课时间：2010-10-30 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：周凌峰

课程分类：人力资源

关键字：股权激励股权激励之“道法术” “舍”明天之利润，“得”后天之未来“散”股权期权，“聚”人心才智股权激励实为“舍得、聚散”之道、法…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系

人气： 777

课程评分:

开课时间：2010-09-17 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：有效导入绩效考核,薪酬,激励体系有效导入绩效考核、薪酬、激励体系课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与市场相比，如何建立具有市场…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘…

人气： 991

课程评分:

开课时间：2010-09-17 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,薪酬,激励体系咨询辅导,沙盘模拟,激励与辅导有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘模拟式特训营) 课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘…

人气： 1076

课程评分:

开课时间：2010-09-17 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,激励与辅导有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘模拟式特训营) 【课程说明】如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系

人气： 1286

课程评分:

开课时间：2010-09-10 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：有效导入绩效考核,薪酬,激励体系有效导入绩效考核、薪酬、激励体系课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与市场相比，如何建立具有市场…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘…

人气： 1261

课程评分:

开课时间：2010-09-10 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,薪酬,激励体系咨询辅导,沙盘模拟,激励与辅导有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘模拟式特训营) 课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘…

人气： 1104

课程评分:

开课时间：2010-09-10 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,激励与辅导有效导入绩效考核、薪酬、激励体系(咨询辅导+沙盘模拟式特训营) 【课程说明】如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公…

任职资格与核心人才培养

人气： 1961

课程评分:

开课时间：2010-09-04 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：范金

课程分类：人力资源

关键字：任职资格,人才培养,职业发展人才、减少关键岗位的人才流失率明确员工职业发展的目标和方向，激发员工能力发展的内在动力通过客观、公平的人才评价，让激励体

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系

人气： 743

课程评分:

开课时间：2010-08-27 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：北京北京市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：有效导入绩效考核,薪酬,激励体系有效导入绩效考核、薪酬、激励体系课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与市场相比，如何建立具有市场…

薪酬激励体系设计实战班

人气： 971

课程评分:

开课时间：2010-08-12 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：李佳老师

课程分类：人力资源

关键字：薪酬薪酬激励体系设计实战班课程目标：-了解激励薪酬体系的设计和运作程序；-掌握如何通过职位评估编制职位等级；-通过EXCE…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系

人气： 820

课程评分:

开课时间：2010-08-06 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：广东广州市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：有效导入绩效考核,薪酬,激励体系有效导入绩效考核、薪酬、激励体系课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与市场相比，如何建立具有市场…

有效导入绩效考核、薪酬、激励体系

人气： 712

课程评分:

开课时间：2010-07-30 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3900元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：朱会友先生

课程分类：人力资源

关键字：有效导入绩效考核,薪酬,激励体系有效导入绩效考核、薪酬、激励体系课程说明如何合理评估公司岗位的价值，体现薪酬内部的公平性？与市场相比，如何建立具有市场…

高科技企业股权激励之“道法术”

人气： 1571

课程评分:

开课时间：2010-05-21 00:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：周凌峰

课程分类：人力资源

关键字：企业,股权,激励高科技企业股权激励之“道法术” 单元一、股权激励概述1.目前股权激励常见误区剖析2.为什么要实施股权激励3.什么是股权、…

打造超级战斗力销售团队(第10期)

人气： 2023

课程评分:

开课时间：2010-04-17 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：刘晓亮

课程分类：销售管理

关键字：营销培训,区域经理培训,销售团队培训聚力的业务团队？如何招到适合自己公司的业务员，又如何培训辅导激励他们？如何管理好业务人员的销售活动量并找出差距原因与绩效

打造超级战斗力销售团队(第10期)

人气： 2161

课程评分:

开课时间：2010-04-17 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：刘晓亮

课程分类：销售管理

关键字：销售,团队,营销聚力的业务团队？如何招到适合自己公司的业务员，又如何培训辅导激励他们？如何管理好业务人员的销售活动量并找出差距原因与绩效

激励体系设计实务

人气： 1082

课程评分:

开课时间：2010-03-30 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2250元

开课地点：北京北京市

授课讲师：冯芳

课程分类：人力资源

关键字：绩效与薪酬,激励体系设计激励体系设计实务第一部分激励体系概述一、激励体系的内容物质激励＋精神激励＋思想管理互动环节：激励体系诊断第二部分物质激…

五步连贯股权激励法―留驻人才根本方法

人气： 1213

课程评分:

开课时间：2010-03-25 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥9800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：薛中行博士

课程分类：战略管理

关键字：股权激励五步连贯股权激励法―留驻人才根本方法课程说明：◆如何让新员工入职后就有归属感? ◆如何让老员工永具激情和创造力…

高科技企业股权期权激励

人气： 1126

课程评分:

开课时间：2010-01-21 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：周凌峰

课程分类：战略管理

关键字：股权激励高科技企业股权期权激励单元一、中国高科技企业股权、期权激励概况1.国外股权期权发展概况2.我国股权期权激励的现状和发展…

高科技企业股权期权激励

人气： 1156

课程评分:

开课时间：2009-11-20 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1200元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：周凌峰

课程分类：战略管理

关键字：股权激励高科技企业股权期权激励本次培训赠送资料清单：《股权、期权激励相关政策法律汇编》《股权、期权激励案例精选》(5个经典…

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