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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
中国工业品营销行业领袖总裁班--“3+2”特训营
人气： 1714
课程评分:
开课时间：2010-04-22 00:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁兴良
课程分类：市场营销,总裁班
关键字：工业品营销,销售管理,大客户营销 以规范；营销团队难以稳定；营销团队气势低靡；企业发展遭遇瓶颈等共性问题…【五大困惑】1.灰色营销是工业品行业的潜规则，关
“五步连贯”股权激励留驻人才
人气： 1019
课程评分:
开课时间：2010-05-22 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：薛中行博士
课程分类：人力资源
关键字：五步连贯,股权激励 4800元/人注：以上培训费中均含培训费、教材、午餐\茶点费等；参加两天(22日、23日)全程培训优惠价为6800元/人
“五步连贯”股权激励留驻人才
人气： 1009
课程评分:
开课时间：2010-05-22 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：薛中行博士
课程分类：人力资源
关键字：五步连贯,股权激励 4800元/人注：以上培训费中均含培训费、教材、午餐\茶点费等；参加两天(22日、23日)全程培训优惠价为6800元/人
中国工业品营销行业领袖总裁班--“3+2”特训营
人气： 1462
课程评分:
开课时间：2010-05-21 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁兴良
课程分类：市场营销,总裁班
关键字：工业品营销,销售管理,大客户营销 获 2、依葫芦画瓢，越走越远 3、“走出去”最终等于“丢出去” 4、形式比落实更重要 5、定位再
《高感度经济模式》高层研习班
人气： 1022
课程评分:
开课时间：2010-05-29 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：翁继业
课程分类：战略管理
关键字：总裁修养 高感度经济模式》高层研习班 垮行业的领域台塑、鸿海、友达光电等获取团队持续竞争优势反复训练的必修课，2010上海二期开班
《战略与商业模式重构》-实战研讨会
人气： 1584
课程评分:
开课时间：2010-05-29 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：汪俊宏
课程分类：战略管理
关键字：企业战略 供顾问整理分析的商业模式报告◆为什么H&M、ZARA等时装新秀能以快速模仿代替市场预测性设计，并打破固有商业模式
走出逆境，留住人才
人气： 4310
课程评分:
开课时间：2010-06-17 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：杨斌
课程分类：人力资源,领导力
关键字：挑战逆境,情商逆商,人才流失,总裁总监培训,成本控制 走出逆境，留住人才 A. 逆境、压力与团队 1.…
超越美国, 领先世界
人气： 1339
课程评分:
开课时间：2010-06-15 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：杨斌
课程分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班
关键字：战略管理,文化差异,人才国际化,领先世界,打造品牌 的时间和挫折。这个特制课程帮助壮志凌云的各界领袖、高管、精英等为领先世界做全面深入的准备，用最少的时间，取得最大的成就，
中国工业品实战营销行业领袖总裁班--“3+2”特…
人气： 2225
课程评分:
开课时间：2010-06-18 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：丁兴良
课程分类：市场营销,总裁班
关键字：工业品营销,销售管理,大客户营销 以规范；营销团队难以稳定；营销团队气势低靡；企业发展遭遇瓶颈等共性问题…..我们相信您正面临： ……1.面对经济低增长时
在挑战中保持最佳状态
人气： 1402
课程评分:
开课时间：2010-06-26 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：杨斌博士
课程分类：领导力,MBA/总裁班,拓展/其它
关键字：决策,青春,最佳状态,逆境挑战,总裁总监培训 在挑战中保持最佳状态 课程前言：我们的状态决定着企业和家族的运作；我们的形象不仅代表自己，更代表着企业和家族，影响着每一…
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 1228
课程评分:
开课时间：2010-07-09 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,项目管理
关键字：股权激励,股权 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 741
课程评分:
开课时间：2010-07-23 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,项目管理
关键字：股权激励,股权 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 850
课程评分:
开课时间：2010-08-13 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥6800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,项目管理
关键字：股权激励,股权 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 795
课程评分:
开课时间：2010-07-09 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,财务管理,人力资源
关键字：激励 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 820
课程评分:
开课时间：2010-07-23 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,财务管理,人力资源
关键字：激励 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 759
课程评分:
开课时间：2010-08-13 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理,财务管理,人力资源
关键字：激励 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
2010现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 2177
课程评分:
开课时间：2010-07-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理
关键字：2010,现代企业,股权激励,方案设计,实施 2010现代企业股权激励方案设计与实施 股权激励不可能是万能的，但有人力资本存在的企业，没有股权激励是万万不能的！---…
2010现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 1255
课程评分:
开课时间：2010-07-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理
关键字：2010,现代企业,股权激励,方案设计,实施 2010现代企业股权激励方案设计与实施 股权激励不可能是万能的，但有人力资本存在的企业，没有股权激励是万万不能的！---…
2010现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 1357
课程评分:
开课时间：2010-08-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理
关键字：2010,现代企业,股权激励,方案设计,实施 2010现代企业股权激励方案设计与实施 股权激励不可能是万能的，但有人力资本存在的企业，没有股权激励是万万不能的！---…
现代企业股权激励方案设计与实施
人气： 1077
课程评分:
开课时间：2010-07-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：伍健康
课程分类：战略管理
关键字：现代企业,股权激励,方案设计,实施 培训---本课程涉及了股权激励理论、法规、财税、实际操作模式等各方面内容，并从股权激励方案设计到实施都进行了系统而全面的
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