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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
企业培训师
人气： 1265
课程评分:
开课时间：2009-08-16 09:00 已结束
课程时长：40小时
课程价格：￥2580元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：企业培训师,培训 如何进行岗位描述如何开发培训项目培训课程培训教材培训的教学管理与事实培训方案设计的评估组织与实施培训质量管理体系的建设
09年上半年国家人力资源管理职业资格二、三级招生…
人气： 1263
课程评分:
开课时间：2009-07-19 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：管理,人力资源,职业资格 09年上半年国家人力资源管理职业资格二、三级招生简章 一、我们的培训特色 2003年，劳动与社会保障部正式在全国进…
ISO9001:2008内审员培训
人气： 788
课程评分:
开课时间：2009-05-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理,职业素养
关键字：内审员培训,ISO内审员培训,ISO9000内审员培训,ISO9001 与 ISO9001:2000 标准的主要区别 第二部分：质量管理八大原则带来的先进管理理念和方法及其在实际工作中的应用
金融危机下的高效员工关系管理
人气： 1458
课程评分:
开课时间：2009-07-19 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：领导力,员工关系管理
关键字：员工关系管理 金融危机下的高效员工关系管理 前言： 面对订单减少、新劳动合同法的实施，企业面临着当前是否需要裁员减薪，如何处理特…
ISO14001:2004内审员培训
人气： 1048
课程评分:
开课时间：2009-05-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理,职业素养
关键字：ISO14001内审员培训,ISO14000内审员培训,ISO14001 14001基础原则，定义说明 ISO14001条文讲解 环境管理体系的结构 法规介绍(国家，地方) 环境因素识别 ISO
金融危机下的采购成本管理
人气： 2247
课程评分:
开课时间：2009-06-13 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,采购成本管理
关键字：采购成本管理 金融危机下的采购成本管理 前言：人民币汇率升值、新劳动合同法出台、环保责任增强...在中国经营的企业即将进入高成本时代，…
采购合同管理、谈判技巧与采购战略供应链管理
人气： 1569
课程评分:
开课时间：2009-07-11 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,供应链管理
关键字：采购合同管理,谈判技巧,采购战略,供应链管理,采购谈判 采购合同管理、谈判技巧与采购战略供应链管理 ● 课 程 时 间：2009年07月11-12日 (周六、周日9：00到1…
金牌销售团队打造及销售人员激励考核宝典
人气： 927
课程评分:
开课时间：2009-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字：销售团队,销售团队激励 纳课程主要内容： 第一部分：如何做一个太上不知有知的销售团队管理者――自我修炼一、销售团队管理者如何避免“总司令”亲自去
金牌销售团队打造及销售人员激励考核宝典
人气： 729
课程评分:
开课时间：2009-07-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字：销售团队,销售团队激励 纳课程主要内容： 第一部分：如何做一个太上不知有知的销售团队管理者――自我修炼一、销售团队管理者如何避免“总司令”亲自去
金牌销售团队打造及销售人员激励考核宝典
人气： 820
课程评分:
开课时间：2009-07-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字：销售团队,销售团队激励 纳课程主要内容： 第一部分：如何做一个太上不知有知的销售团队管理者――自我修炼一、销售团队管理者如何避免“总司令”亲自去
MSA测量系统分析
人气： 1030
课程评分:
开课时间：2009-06-12 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1280元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：MSA,测量,系统分析 MSA测量系统分析 【课程内容】授课方式：讲解 + 案例分析 + 互动讨论 + 提问答疑MSA背景、及其与QS9000、…
FMEA失效模式与分析
人气： 1021
课程评分:
开课时间：2009-06-14 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理,质量管理
关键字：FMEA FMEA失效模式与分析 【课程名称】FMEA失效模式与分析【培训时间】2009年6月14日(常年开班)【培训费用】980…
生产计划与物料控制
人气： 909
课程评分:
开课时间：2009-06-04 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2850元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产计划,物料控制 生产计划与物料控制 课程大纲：一、物料控制管理--个案演算------物料成本1.某著名电讯公司透过打破常规实现“零库存…
ISO14000内审员培训
人气： 917
课程评分:
开课时间：2009-06-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥650元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理,职业素养
关键字：ISO14000 O14001:2004的标准讲解；2. ISO14001环境管理体系的核心要素、EMS标准和ISO14001的理解，3.
新法’体系下部门经理(主管)劳资法务必备知识高级…
人气： 1091
课程评分:
开课时间：2009-07-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：辽宁 沈阳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳资法务,新劳动合同法 新法’体系下部门经理(主管)劳资法务必备知识高级研修班 一、培训背景在激烈的市场竞争中，优秀的人才是企业立于不败之地的关…
新法’体系下部门经理(主管)劳资法务必备知识高级…
人气： 1004
课程评分:
开课时间：2009-08-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳资法务,新劳动合同法 新法’体系下部门经理(主管)劳资法务必备知识高级研修班 一、培训背景在激烈的市场竞争中，优秀的人才是企业立于不败之地的关…
国家高级人力资源管理师 考前辅导培训班
人气： 1216
课程评分:
开课时间：2009-06-16 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5800元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：人力资源管理师,资格证书,人力资源培训班 国家高级人力资源管理师 考前辅导培训班 一、培训背景根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资格管理人员职业…
“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班
人气： 953
课程评分:
开课时间：2009-06-02 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：山西 太原市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：考核制度,薪酬,员工手册 与考核制度设计高级研讨班 各有关单位、各有关企业： “制度是管理之本”，“制度是人性弱点的治疗器”，“制度是人力资源管理
》‘二审’解读与社会保险管理及政策运用培训班
人气： 1137
课程评分:
开课时间：2009-05-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：社会保险法,劳动合同法,人力资源 社会保险法(草案)》‘二审’解读与社会保险管理及政策运用培训班 一、培训背景 党中央、国务院高度重视社会保障体系建设，…
“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班
人气： 904
课程评分:
开课时间：2009-06-04 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：考核制度,薪酬,员工手册 与考核制度设计高级研讨班 各有关单位、各有关企业： “制度是管理之本”，“制度是人性弱点的治疗器”，“制度是人力资源管理
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