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内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
生产现场效率损失分析与改善
人气： 383
课程评分:
开课时间：2017-07-09 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2160元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：姚老师
课程分类：生产管理
关键字：生产现场,员工,标准工时,目视管理 标准工时提供依据 3、防错法—降低错误发生机率 4、应用动作经济原则降低动作的损失 5、分析人、机配合作业，降低人机等待
项目管理者联盟PMP认证培训班-9月考试杭州班
人气： 1228
课程评分:
开课时间：2017-07-08 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥3780元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：高老师
课程分类：项目管理
关键字：PMP,PMP培训,项目管理培训 运营管理与组织战略三者之间的关系1.6 商业价值1.7 项目经理的角色1.8 项目管理知识体系第二部分 组织影响与项目管
卓越流程体系规划与设计
人气： 173
课程评分:
开课时间：2017-07-07 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：唐微
课程分类：项目管理
关键字：设计,流程管理,客户需求,客户满意 程管理及组织变革讲师，在流程管理领域十八年的方法论研究和实践经验，擅长基于业务模式的流程体系规划、业务流程优化与设计、组
打造卓越企业品牌
人气： 559
课程评分:
开课时间：2017-07-06 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥5280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：品牌战略,设计,互联网,精细化管理 打造卓越企业品牌 1.理解品牌* 品牌是什么* 品牌能做什么* 什么因素影响品牌* 品牌战略的法则* 案例和讨论 2.塑…
顾问式销售策略
人气： 524
课程评分:
开课时间：2017-07-06 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4250元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字：顾问式销售,销售策略,时间管理,客户关系 顾问式销售策略 1.组织好顾问式销售的过程* 理解商业环境的变化性* 理解客户的观点* 如何引导客户认清他们的现状* 如…
客户关系管理
人气： 465
课程评分:
开课时间：2017-07-03 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4300元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,客户满意,职业化,人际沟通 客户关系管理 1.理解客户偏好的驱动因素* 反思为维护客户关系，我们做了些什么* 区分客户的内在和外在期望* 分析客户满…
PhotoshopCS3 图形图像处理高级考证班
人气： 2690
课程评分:
开课时间：2017-06-30 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：陈老师
课程分类：职业技能
关键字：Ps,CS3,图形图像处理,高级考证班 PhotoshopCS3 图形图像处理高级考证班 第1单元 图像编辑1、建立选区：精通各个选择工具和命令的使用方法，精确…
强化英文演讲力(英文授课)
人气： 300
课程评分:
开课时间：2017-06-29 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥5390元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：ie,it 强化英文演讲力(英文授课) Purpose: what do you want your presentation to…
人才管理与继任者计划
人气： 852
课程评分:
开课时间：2017-06-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：人才管理,企业战略,人才测评,绩效考核 人才管理与继任者计划 1. 人才管理的目的和意义* 人才流失的影响* 人才管理对企业战略实施的推动作用* 人才管理的核心…
高级商务演讲技巧
人气： 1400
课程评分:
开课时间：2017-06-26 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张老师
课程分类：职业素养
关键字：演讲,商务演讲,演讲技巧,高级商务演讲技巧 高级商务演讲技巧 一、 集体讨论：何为成功的演讲* 成功演讲的6条黄金准则- 思维清晰的演讲结构- 观点明确的演讲内容-…
顾问式销售策略
人气： 1193
课程评分:
开课时间：2017-06-26 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4250元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字：顾问式销售,销售策略,时间管理,客户关系 顾问式销售策略 1.组织好顾问式销售的过程* 理解商业环境的变化性* 理解客户的观点* 如何引导客户认清他们的现状* 如…
非财务经理的财务管理
人气： 582
课程评分:
开课时间：2017-06-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥4500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：William …
课程分类：财务管理
关键字：非财务经理,财务报表,现金流,应收账款 非财务经理的财务管理 1、如何快速读懂财务报表 整体财务管理观 财务管理三大决策 如何快速解读财务报表上的财务数字…
精益生产降本增效IE工业工程实战演练培训
人气： 1130
课程评分:
开课时间：2017-06-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4200元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：郭晓宁
课程分类：生产管理
关键字：精益生产,ie,工业工程,现场改善 浪费ECRS原则，5个方面，5*5法，3s法，6大步骤及动作经济原则系统分析。● 案例讲解：某重工企业工序与工序之间存在
企业固定资产管理
人气： 405
课程评分:
开课时间：2017-06-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：屠建清
课程分类：财务管理
关键字：固定资产,内部控制,成本管理 一)初始现金流量(二)营业现金流量(三)终结点现金流量(四)经营现金净流量计算案例三、固定资产投资决策方法的应用(一)投
新经理管理才能训练 ——新经理学校之课程系列
人气： 934
课程评分:
开课时间：2017-06-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：管理者,思维,沟通,员工 新经理管理才能训练 ——新经理学校之课程系列 第一讲：管理的认识        管理的意义        管理者的角色 …
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 1189
课程评分:
开课时间：2017-06-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,人才培养,设计,数据 用数据驱动人力资源效能提升 本次课程为期2天，主要分两个个模块，具体安排如下模块 教学内容安排 主讲老师 时间安排…
如何制订有效的市场计划
人气： 690
课程评分:
开课时间：2017-06-22 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4950元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：设计,渠道管理,kpi,风险防范 如何制订有效的市场计划 1.市场计划书的基本要素* 市场计划的概念 * 市场计划的作用和挑战* 市场计划的成功要素2.市…
高级商务演讲技巧
人气： 425
课程评分:
开课时间：2017-06-22 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：职业素养
关键字：演讲,商务演讲,演讲技巧,高级商务演讲技巧 高级商务演讲技巧 一、 集体讨论：何为成功的演讲* 成功演讲的6条黄金准则- 思维清晰的演讲结构- 观点明确的演讲内容-…
精益办公(业务流程价值流)
人气： 1540
课程评分:
开课时间：2017-06-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥4180元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨老师
课程分类：生产管理
关键字：5s,流程优化,行政,emba 精益办公(业务流程价值流) 该课程介绍精益办公的基本原理和常用工具，同时采用互动模拟帮助学员深刻理解精益办公改善的关键原…
人才管理与继任者计划
人气： 467
课程评分:
开课时间：2017-06-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：人才管理,企业战略,人才测评,绩效考核 人才管理与继任者计划 1. 人才管理的目的和意义* 人才流失的影响* 人才管理对企业战略实施的推动作用* 人才管理的核心…
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