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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
《重新定义绩效管理》
人气： 330
课程评分:
开课时间：2018-07-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：姚琼
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,互联网,kpi,绩效 KRA创新绩效管理模型第一步：OKR概况介绍3.  OKR的结构与特点•      OKR与战略目标的一致性•     
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 616
课程评分:
开课时间：2019-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 应用冰山素质模型深入剖析当前绩效考核的问题点(绩效计划、绩效结果应用) 第三部分  驱动式绩效薪酬体系构建五步法(0.2
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 285
课程评分:
开课时间：2019-06-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 应用冰山素质模型深入剖析当前绩效考核的问题点(绩效计划、绩效结果应用) 第三部分  驱动式绩效薪酬体系构建五步法(0.2
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 336
课程评分:
开课时间：2019-09-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 应用冰山素质模型深入剖析当前绩效考核的问题点(绩效计划、绩效结果应用) 第三部分  驱动式绩效薪酬体系构建五步法(0.2
标准工时与单元生产高级研修班
人气： 839
课程评分:
开课时间：2020-08-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：孙老师
课程分类：生产管理
关键字：标准工时,研修班,数据库,生产线 除传送带，制作单元作业台            1、作业台的结构、规格、材料    2、作业台的人机工学设计第3节运用目
智能物流、仓储设计与运作管理
人气： 676
课程评分:
开课时间：2021-11-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：物流管理
关键字：设计,仓储管理,仓库管理,沟通 好协作；企业同上游供应商与下游客户建立的供应链关系供应链网链结构示意图四、物流智能化及发展趋势介绍物流智能化趋势介绍物流
产品平台与技术管理
人气： 982
课程评分:
开课时间：2016-07-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4700元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李晋
课程分类：生产管理
关键字：技术管理 低研发成本，提高新产品质量，并可以降低产品制造和维护成本。再结合自主的核心技术，就可以形成差异化的竞争优势，使企业获得领
面向组织的实用职业生涯规划管理(Practica…
人气： 3868
课程评分:
开课时间：2008-08-08 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 组织管理系统?案例分享?500强企业的职业发展案例 课程形式结合多种教学手段：案例分析、角色扮演、录象、小组讨论培训时间
――企业发展与战略决策高级研修班
人气： 1577
课程评分:
开课时间：2008-09-12 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字： (6)企业战略目标的构成3、企业发展导向的结果(1)战略导向的影响力(国家、地区) (3)战略导向
企业发展与战略决策高级研修班
人气： 1017
课程评分:
开课时间：2008-11-07 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理
关键字： ? 企业战略目标的构成3、企业发展导向的结果? 战略导向的影响力
禅修
人气： 1929
课程评分:
开课时间：2008-11-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字： 禅修 禅修安排：● 禅源何处？
财富与人生
人气： 4100
课程评分:
开课时间：2009-04-11 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥4800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,职业素养,MBA/总裁班
关键字：财富,人生 么真正的富人更看重金钱的质量？ 第二部分：你的选择决定你要的结果―― 如何拥有富人的思想？(怎样往自己的大脑安装正确的软
《高级人才测评师》认证培训
人气： 7583
课程评分:
开课时间：2009-04-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：人才测评,人力资源,人才测评师,高级人才测评师 标准化心理测评技术：原理及应用 5．人才测评师向企业提供的结构化行为面试技术 6．国内外500强、行业领军机构人才测评
4D战略性绩效管理与4P薪酬体系设计实战特训
人气： 836
课程评分:
开课时间：2011-07-22 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：战略,绩效,薪酬 。*绩效奖励与发展：介绍绩效与薪酬挂钩的奖励方案，如何将评估结果运用于员工能力发展。培训对象：企、事业单位董事长、总经理
4D战略性绩效管理与4P薪酬体系设计实战特训
人气： 744
课程评分:
开课时间：2011-07-29 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：战略,绩效,薪酬 。*绩效奖励与发展：介绍绩效与薪酬挂钩的奖励方案，如何将评估结果运用于员工能力发展。培训对象：企、事业单位董事长、总经理
全面薪酬体系设计、招聘及面试技术与绩效管理体系构…
人气： 1079
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：23小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子、姜博仁、…
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源,招聘面试,绩效考核,薪酬设计,培训体系劳动社保法 为能力付薪(如何解决薪酬发放中各岗位因人而异的问题)4)薪酬结构设计的框架三、内部公平性分析“将军的苦恼”引发的分配故事
《人才选拨基础-胜任力素质》
人气： 1044
课程评分:
开课时间：2012-04-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：徐老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,领导力,招聘 整合，建立初步模型聚焦小组讨论，修改和完善能力素质模型练习：结合企业战略识别和定义员工核心能力能力素质模型构建方法和案例
精益生产道场实战训练营
人气： 1628
课程评分:
开课时间：2012-04-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：许钧
课程分类：生产管理,精益生产
关键字：精益生产,生产管理,道场 培训局限于对精益理论知识的讲授与分享，不能与企业现状及实践相结合，产生了学员在理论学习时踌躇满志、实际运用时却章法全无的
战略供应链
人气： 710
课程评分:
开课时间：2012-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：韩永生
课程分类：采购管理
关键字：采购管理,供应链管理,战略 者如何不懂得ZARA、苹果、沃尔玛的背后都是供应链竞争，那么结果必将是：高库存、高成本、高缺货而失败。 为什么
路长全：营销提案设计
人气： 1588
课程评分:
开课时间：2012-09-16 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥4800元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：路长全、杨鹏博
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：市场营销,销售,营销提案设计,实战课程 百年老店寻找市场现实的案例，启发学员的操作思路１９４５年二战结束，可口可乐在消费者内心传播自由，胜利；２)和平后，人们要
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