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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
建构：基于岗位序列的课程体系建设©(广州1月21…
人气： 525
课程评分:
开课时间：2019-01-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥7800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：培训发展
关键字：绩效,培训管理,培训需求,员工,课程体系建立 务部门说需要什么培训就提供什么培训，该培训是否能够解决工作或绩效问题却未曾深究思考；l  每年都在不断提供各种各样的培训
绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营
人气： 152
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核暨KPI+BSC,实战训练营,绩效考核暨KPI+BSC,实战训练营培训 绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营 学员对象：董事长、总(副)经理、总监、企业中高阶主管及企业营销中高层管理人士。费用…
绩效考核暨KPI+BSC实战训练营
人气： 93
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,kpi,bsc,绩效管理 绩效考核暨KPI+BSC实战训练营 课程详情推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的方法问…
《转型领导力——从业务管理者向优秀管理者转型》
人气： 2562
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：杨继刚
课程分类：领导力
关键字：管理者,团队管理,绩效,沟通 高手实战问题四：团队管理，焦头烂额，如何才能拨开迷雾拿到最佳绩效实战问题五：天天加班，总要开会，如何才能提升效率降低摸索
项目管理者联盟PMP培训班
人气： 544
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：54小时
课程价格：￥4080元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：肖老师
课程分类：项目管理
关键字：管理者,pmp,运营管理,项目经理 项目管理者联盟PMP培训班 第一部分 项目管理引论1.1 PMBOK?指南编写的目的1.2 什么是项目1.3 什么是项目…
项目管理者联盟PMP培训班
人气： 322
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：54小时
课程价格：￥4080元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：肖老师
课程分类：项目管理
关键字：管理者,pmp,运营管理,项目经理 项目管理者联盟PMP培训班 第一部分 项目管理引论1.1 PMBOK?指南编写的目的1.2 什么是项目1.3 什么是项目…
销售主管2天强化训练营
人气： 614
课程评分:
开课时间：2019-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何炜东
课程分类：销售管理
关键字：销售主管,销售经理,管理者,销售人员 一个副手？二、销售主管的价值所在1. 销售经理上任后提升了业绩，为什么还不一定是好经理？2. 为什么销售主管真正的价值在
》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风
人气： 451
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务研 研讨费用：研讨费每…
绩效与薪酬挂钩的激励员工制度设计
人气： 425
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡老師
课程分类：人力资源
关键字：绩效与薪酬挂钩的激励员工制度设计,绩效与薪酬挂钩的激励员工制度设计培训 绩效与薪酬挂钩的激励员工制度设计 课程费用：3980元/人(含资料费、专家演讲费、会务费)住宿可统一安排，费用自理认证费…
年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班
人气： 425
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班,年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班培训 年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班 学员对象：企、事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理、绩效、薪酬等。费…
略、年度业务计划、预算、绩效激励与干部管理的任督
人气： 541
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：企业家班：从战略到执行-打通战略,年度业务计划 企业家班：从战略到执行-打通战略、年度业务计划、预算、绩效激励与干部管理的任督二脉 企业持续有效增长的关键瓶颈，主要来源…
向华为学习：激活组织的绩效激励设计(实操班)
人气： 1185
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：向华为学习：激活组织的绩效激励设计（实操班） 向华为学习：激活组织的绩效激励设计(实操班) 企业常见十二大痛点>>向华为学习：激活组织的绩效激励设计(实操…
向华为学：：激活组织的绩效激励设计
人气： 207
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：胡赛雄
课程分类：人力资源
关键字：绩效,设计,企业经营,绩效管理 向华为学：：激活组织的绩效激励设计 课程详情一、价值链循环：企业经营机制本质上是利益驱动机制1、基本假设：人性、利益、效…
年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班
人气： 743
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效,设计,职业资格认证,人力资源管理 年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班 费用：4580元 (包括培训、培训教材、午餐、以及上下午茶点等) 认证费用：中级证…
《激活组织的绩效激励设计：力出一孔，利出一孔》
人气： 740
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥9800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：曾小军
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理 《激活组织的绩效激励设计：力出一孔，利出一孔》 课程大纲 一、价值链循环：企业经营机制本质上是利益驱动机制 1、基本假设…
中国医院卓越绩效考核与管理高端研讨培训班
人气： 180
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3298元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：任真年
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理 中国医院卓越绩效考核与管理高端研讨培训班 中国医院卓越绩效考核与管理高端研讨培训班 ——中国医院卓越绩效考核方案设计公开…
年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班
人气： 160
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4580元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效,设计,kpi 年度绩效目标与薪酬方案设计实战特训班 课程详情第一部分如何建立公司以业绩为核心的指标体系与绩效合同一、KPI操作中的几个…
》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风
人气： 128
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,绩效管理 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务 研讨内容：第一部分：…
激励性薪酬体系设计、全员绩效管理暨企业用工成本控…
人气： 275
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家讲师团
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,绩效管理,成本控制 激励性薪酬体系设计、全员绩效管理暨企业用工成本控制 与薪酬福利法律风险管控操作实务 激励性薪酬体系设计、全员绩效管理暨企…
》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风
人气： 385
课程评分:
开课时间：2019-01-18 09:00 已结束
课程时长：36小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家团
课程分类：人力资源
关键字：人工成本管控措施,企业用工成本风险管控,激励性薪酬设计 《关于改革国有企业工资决定机制的意见》解析与激励性薪酬设计、绩效管理暨企业用工成本风险管控操作实务研讨班 《关于改革国有…
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