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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 936
课程评分:
开课时间：2011-04-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张永杰 先生
课程分类：人力资源,领导力
关键字：研发团队建设,员工考核,员工激励 避免盲目创新c) ……6. 案例研讨二、 找合适的人：研发胜任力素质模型及技术任职资格1. 研发人员胜任力素质模型的创
高效招聘技巧：基于胜任力的选才和招聘
人气： 1328
课程评分:
开课时间：2011-04-21 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Theresa
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字：招聘,面试技巧,基于胜任力的选才和招聘 高效招聘技巧：基于胜任力的选才和招聘 【课程内容】公司的招聘成本 招聘中常见的错误 有效招聘的基本原理 角色描述胜任力的…
胜任力模型构建与测评
人气： 1286
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任力,模型构建,人力资源,人事管理,管理培训 胜任力模型构建与测评 ● 课程背景 胜任力模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西最多”；…
胜任素质建模与应用
人气： 868
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：胜任力,素质建模,能力素质,人事管理 胜任素质建模与应用 ● 培训背景 胜任素质模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西最多”…
《胜任素质模型构建与应用研修班》
人气： 1059
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任力,胜任素质,建模,测评 《胜任素质模型构建与应用研修班》 【课程背景】胜任素质模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西…
基于胜任力模型的行为面试法
人气： 2354
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：黄老师
课程分类：人力资源
关键字：招聘面试,胜任力模型,招聘管理,面试技巧 基于胜任力模型的行为面试法 一、招聘控制的意义及要点招聘如何为企业带来竞争优势不同企业选人识人的关注点分析招聘职责在不同…
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 917
课程评分:
开课时间：2011-04-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张永杰 先生
课程分类：人力资源,领导力
关键字：研发团队建设,员工考核,员工激励 避免盲目创新c) ……6. 案例研讨二、 找合适的人：研发胜任力素质模型及技术任职资格1. 研发人员胜任力素质模型的创
报酬和福利管理专家胜任力特训营培训课程
人气： 1257
课程评分:
开课时间：2011-05-14 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈建志
课程分类：人力资源
关键字：管理,人力资源,薪酬,福利,培训 报酬和福利管理专家胜任力特训营培训课程 具体课程安排:(具体培训内容每班会根据学员实际情况有所修，以导师实际上课内容为准…
“五型”班组建设及班组长胜任力提升实战训练
人气： 1248
课程评分:
开课时间：2011-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：陆君伟
课程分类：
关键字：班组管理,团队建设,班组长,生产管理,胜任力 “五型”班组建设及班组长胜任力提升实战训练 培训费用：2200元/人(含授课费、资料费、会务费、午餐费)课程目标1. …
员工招聘与面试技巧高级研修班
人气： 914
课程评分:
开课时间：2011-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钱庆涛
课程分类：人力资源
关键字：招聘面试,胜任力模型,招聘管理,面试技巧 竞争中从招聘面试环节就处于劣势，人才选聘没有科学的评估标准(胜任素质)！和评价方法！没有接受过系统训练的面试官在为企业引
企业内部培训师训练课程
人气： 760
课程评分:
开课时间：2011-05-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：朱晓红 Jenn…
课程分类：
关键字：TTT 企业内部培训师训练课程 作为企业内部兼职培训师，你是否有这些困惑？有多年的工作经验和丰富的专业知识，但一站到讲台上却不知…
任职资格体系设计与应用
人气： 1589
课程评分:
开课时间：2011-05-27 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：任职资格,胜任力,人事管理,人事培训 认证报告编写演练――任职资格认证结果应用案例分享 任职资格,胜任力,人事管理,人事培训
绩效管理专家胜任力特训营培训课程
人气： 889
课程评分:
开课时间：2011-05-28 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈建志
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,人力资源,培训,课程,考核 绩效管理专家胜任力特训营培训课程 课程模块：模块一：绩效管理策略定位与激励性绩效管理体系的创建实务―案例研讨：令人沮丧的…
《胜任素质模型构建与应用研修班》
人气： 1187
课程评分:
开课时间：2011-06-03 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任力,胜任素质,建模,测评 《胜任素质模型构建与应用研修班》 【课程背景】胜任素质模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西…
培训和发展管理专家胜任力特训营培训课程
人气： 926
课程评分:
开课时间：2011-06-11 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈建志
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,培训课程,培训与发展,胜任力课程 培训和发展管理专家胜任力特训营培训课程 模块一、目标导向型培训体系和培训制度的建立实务―案例研讨：支持么托罗拉经营策略的…
资企业人力资源经理/总监胜任力特训营
人气： 766
课程评分:
开课时间：2011-06-12 09:00 已结束
课程时长：88小时
课程价格：￥12800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈建志
课程分类：人力资源
关键字：人力资源经理,总监,胜任力,人力资源,培训 外资/合资企业人力资源经理/总监胜任力特训营 1.现代企业人力资源管理---以人为本，实现组织目标Introductio…
胜任力模型构建与测评
人气： 760
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任力,模型构建,人力资源,人事管理,管理培训 胜任力模型构建与测评 ● 课程背景 胜任力模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西最多”；…
胜任素质建模与应用
人气： 1001
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：胜任力,素质建模,能力素质,人事管理 胜任素质建模与应用 ● 培训背景 胜任素质模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西最多”…
胜任素质建模与应用
人气： 1605
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：胜任,素质模型,严正 胜任素质建模与应用 ● 培训背景 胜任素质模型研究与应用的开创者麦克里兰认为：“我们从超级明星身上学到的东西最多”…
招聘、甄选和配置专家胜任力特训营
人气： 1024
课程评分:
开课时间：2011-06-25 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈建志
课程分类：人力资源
关键字：招聘课程,人力资源培训,面试技巧,胜任力培训 招聘、甄选和配置专家胜任力特训营 模块一、战略性招聘策划、有效招聘渠道的开发和管理―案例研讨：招聘执行副总裁的失败的原因…
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