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舌尖上的管理艺术
课程分类:
不限
战略管理
市场营销
研发管理
销售管理
采购管理
生产管理
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不限
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
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岗位分析与薪酬设计管理培训
人气:
418
课程评分:
开课时间:2012-11-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人事培训
,
薪酬设计
岗位分析与薪酬设计管理培训 一.什么是岗位分析1、什么是岗位分析;2、岗位分析
的
作用;二、岗位分析
的
方法1、组织与部门职…
成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中…
人气:
1025
课程评分:
开课时间:2012-11-11 09:00
已结束
课程时长:42小时
课程价格:¥2280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中级 1、人力资源规划2、员工招聘配置 3、培训与开发4、绩效考核管理 …
成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中…
人气:
941
课程评分:
开课时间:2012-11-11 09:00
已结束
课程时长:42小时
课程价格:¥2280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中级 1、人力资源规划2、员工招聘配置 3、培训与开发4、绩效考核管理 …
如何建设高绩效
的
管理团队
人气:
701
课程评分:
开课时间:2012-11-11 09:00
已结束
课程时长:1小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:李革增
课程分类:
领导力
关键字:
高绩效团队
,
团队管理
,
团队建设
,
中层管理
如何建设高绩效
的
管理团队 举办时间:(第247期)2013年10月20日深圳 (第248期)2013年10月27日上海…
成长型企业股权激励操作实务
人气:
597
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
股权激励
,
人力资源
,
资本运作
东说3、退出机制◆回到原点◆老有所养◆离职成本4、持股载体◆
自
然人与持股公司:约束性
的
极致思考:公司上市最可能破坏激励体
如何构建标准化
的
劳动定额管理系统
人气:
381
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:陈老师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人事培训
,
人力资源培训
如何构建标准化
的
劳动定额管理系统 课程背景劳动定额,作为制造企业一种最为常用
的
管理方法,近年来却在实际应用过程中令无数企…
成长型企业股权激励操作实务-留驻、吸引、激励核心…
人气:
453
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:何志聪
课程分类:
人力资源
关键字:
战略管理
,
人力资源
,
人才战略
,
股权激励
----指导、辅导企业建立最完善、最适合
自
身企业
的
股权激励方案 ; 参加学员均可
新任经理全面管理技能提升训练
人气:
437
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
领导力
关键字:
中层管理能力
,
领导力
新任经理全面管理技能提升训练 第一部分
自
我管理一、角色认知1. 从专业走向管理
的
困惑2. 管理者
的
身份与角色定位3. …
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气:
574
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥3900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张守春
课程分类:
人力资源
关键字:
3E
,
薪资设计
,
薪酬管理
,
人力资源
,
张守春
体系设计a.工资级别设计(用计算机演练一个小时,建议携带企业
自
身
的
实际工资数据,现场送给学员一个分十七步
的
《张守春薪酬设
财务英语
人气:
666
课程评分:
开课时间:2012-11-10 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:黄老师
课程分类:
关键字:
财务英语
财务英语 CONTENTS【课程内容】 Day 1: Income Statement损益表1.Basic know…
建立高效实用
的
Excel财务管理与分析模板
人气:
3378
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:韩小良
课程分类:
财务管理
关键字:
Excel
,
财务工具运用
,
财务管理
,
提高财务工作效率
普通数据透视表无法更新报表?实际案例1:结合列表实现数据源
的
自
动调整实际案例2:使用OFFSET函数制作更加通用
的
透视表
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气:
442
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:钟 永 棣
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人事培训
,
人力资源培训
企业该如何做,才避免案件败诉?6、员工未提前30日通知企业即
自
行离职,是否构成劳动者违法解除?企业该如何做,才能降低风险
project 2010培训
人气:
853
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
项目管理
关键字:
绩效评估
,
风险管理
,
干系人
准
的
建立和项目
的
跟踪分析;学会使用软件进行多项目管理;*学会
自
定义域功能,并为项目经理、管理层及项目团队成员提供不同
的
项
绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营
人气:
387
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人力资源培训
;3、非财务指标,定义时需要注意
的
问题;4、谁来提供数据——
自
己
提供,别人提供,利益相关者提供?七、任务指标如何定义职能
STT企业培训师全面提升(TTT实战加强版)
人气:
589
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:廖衍明
课程分类:
人力资源
关键字:
STT
,
培训师
频欣赏:铁板与牛扒◇案例演绎如何轻松做到声情并茂?◇如何加强
自
己
在课程现场
的
互动能力?◇如何将简单
的
案例拔高一个层次,引
战略管理与决策沙盘
人气:
945
课程评分:
开课时间:2012-11-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王悦宇
课程分类:
战略管理
关键字:
战略管理
质2、在模拟经营中寻求团队
的
效率与效益来源3、利用管理团队
的
自
我调整,破解团队建设中
的
困惑4、体验沟通对团队
的
意义5、学
非财务经理
的
财务课程
人气:
661
课程评分:
开课时间:2012-11-08 09:30
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:朱老师
课程分类:
关键字:
非财务经理
,
财务课程
非财务经理
的
财务课程 一、 如何快速读懂财务报表 财务
的
目标和角色 资产负债表 如何理解报表上
的
财务数字 …
职业形象与商务礼仪塑造
人气:
965
课程评分:
开课时间:2012-11-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4380元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
职业素养
,
商务礼仪
关键字:
职业素养
了解沟通
的
目标;4、沟通
的
障碍(游戏:听者画画);5、识别
自
己
的
沟通风格与差别 ;◆测试:“我是谁?” 6、人际沟通
的
《面向中层
的
企业战略管理:问题导向
的
战略执行力》
人气:
902
课程评分:
开课时间:2012-11-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:余博士
课程分类:
战略管理
关键字:
战略规划
,
战略规划培训
《面向中层
的
企业战略管理:问题导向
的
战略执行力》 一、走出战略管理误区——界定中层面临
的
战略问题战略/战略管理含义企业战…
构建和谐劳动关系—人力资源风险防范管理实务
人气:
926
课程评分:
开课时间:2012-11-08 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:周潮
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源管理
-协商解除劳动关系
的
风险控制和应对技巧; -实例解析员工
自
动离职法律风险分析和处理技巧7、劳动合同法下
的
规章制度、员
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质量管理 20406 门 >
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项目管理 12520 门 >
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领导力 27774 门 >
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