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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
面向中层的企业战略管理：问题导向的战略执行力
人气： 875
课程评分:
开课时间：2012-05-26 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：余老师
课程分类：领导力
关键字：面向中层的,企业战略管理,战略执行力 领大家深度体验企业战略的具体与务实。课程大纲一、走出战略管理误区——界定中层面临的战略问题战略/战略管理含义企业战略的层
如何减少库存及提高库存周转率
人气： 980
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张仲豪
课程分类：物流管理
关键字：物流管理,物流,物流培训 均法?什么是指数平滑法?α 值 的选择需求预测案例演练预测的误差衡量误差率的比较正态分布的标准差的应用标准差的计算预测误
国际培训师认证
人气： 746
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：国际培训师,培训,人力资源,培训师 国际培训师认证 随着社会经济的迅速发展，国内外对专业培训人才的需求和储备也已达到了最高点，专业人才的匮乏又使具有专业资质…
行业大客户服务与营销技巧提升
人气： 1347
课程评分:
开课时间：2012-05-25 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：彭老师
课程分类：市场营销,大客户服务
关键字：如何开发大客户,情报分析,客户关系 行业大客户服务与营销技巧提升 开篇1、营销人员个人品牌与影响力的内涵2、个人品牌与影响力在市场工作中的作用3、营销人员的…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 259
课程评分:
开课时间：2012-05-24 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人力资源培训 3、岗位职责设计；4、岗位任职资格设计；5、常见的岗位设计的误区与错误；四、如何确定编制的工具方法1、业务数据分析法；2
从技术走向管理
人气： 517
课程评分:
开课时间：2012-05-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：领导力,技术,转型,角色定位,技能 19)案例研讨：给予研发技术人员的空间到底多大，犯什么样的错误可以接受？20)案例研讨：任务下达后完成得不好但因为是碰到
房地产行业税企争议十大专题与法律风险规避及土增税…
人气： 3518
课程评分:
开课时间：2012-05-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2420元
开课地点：海南 海口市
授课讲师：林老师
课程分类：财务管理
关键字：阳光财税,林佳良,房地产企业税收筹划,土地增值税清算 房地产行业税企争议十大专题与法律风险规避及土增税清算 【课程大纲】 专题一：2011年房地产最新涉税政策深度解读分析与土…
从技术走向管理
人气： 475
课程评分:
开课时间：2012-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：领导力,技术,转型,角色定位,技能 19)案例研讨：给予研发技术人员的空间到底多大，犯什么样的错误可以接受？20)案例研讨：任务下达后完成得不好但因为是碰到
社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册…
人气： 356
课程评分:
开课时间：2012-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 法3、员工手册在运用中的诀窍，有哪些关键点必须涉及，有哪些错误必须避免4、员工手册涉及到的法律条款5、制定员工手册的法定
包装设计与管理高级训练班
人气： 297
课程评分:
开课时间：2012-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张老师
课程分类：生产管理
关键字：生产,生产成本,生产管理,生产培训 包装设计与管理高级训练班 第一单元：运输包装概述1、包装的基本功能━━保护、容装、搬运、交接&说明2、包装类型━━销售包…
巧用Excel函数和动态图表进行高效数据分析
人气： 1732
课程评分:
开课时间：2012-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：浙江 绍兴市
授课讲师：韩小良
课程分类：职业素养
关键字：巧用,函数,动态 多个条件(简单应用和复杂应用)ISERROR函数：判断是否错误值(处理公式的错误值)逻辑函数综合应用案例第5部分 高效
《情商领导力》
人气： 1714
课程评分:
开课时间：2012-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张顾严
课程分类：领导力
关键字：情商领导力,情商领导力培训,张顾严,情商 《情商领导力》 一、引言 1、情商认知 2、情商与智商的关系及差别 3、情商对于提升领导能力的巨大价值 4、情商领导力的…
咨询式绩效管理暨绩效全面提升实战训练营
人气： 2096
课程评分:
开课时间：2012-05-18 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：刘铭老师
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效公开课,绩效咨询公开课,咨询式绩效,绩效咨询 工的处理方式8. 咨询案例交流单元十、绩效管理常见误区1.“秋后算帐”2.偏见和“大棒”3.一次考核定终身4.
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 306
课程评分:
开课时间：2012-05-18 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人力资源培训 3、岗位职责设计；4、岗位任职资格设计；5、常见的岗位设计的误区与错误；四、如何确定编制的工具方法1、业务数据分析法；2
防差错技术
人气： 1007
课程评分:
开课时间：2012-05-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Eugene Y…
课程分类：生产管理
关键字：生产管理,防错,行动 元: 防错简介1.什么是防错？ ----墨菲定律----错误的根源----防错的必要性2.日常生活中的防错 ----我
图解万科产品设计创新策略
人气： 1686
课程评分:
开课时间：2012-05-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：王欣
课程分类：市场营销,项目管理
关键字：项目管理,房地产,精装新趋势,创新 图解万科产品设计创新策略 中国地产行业发展已入而立之年，经过三十年的大浪淘沙，行业竞争日趋激烈，产品品质趋同，加之面临着…
如何用好FMEA
人气： 631
课程评分:
开课时间：2012-05-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产管理,生产管理培训 如何用好FMEA 第一天 9：00~17：00课程综述简介五大工具，为何要做PFMEAISO/TS1694 :2002对…
工作安全分析JSA
人气： 1018
课程评分:
开课时间：2012-05-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：JSA,安全,工作 工作安全分析JSA 课程背景：如何提高员工的安全意识？如何确保班组安全培训的有效性？如何降低事故率？是每一个公司在都在关…
包装设计与管理高级训练班
人气： 366
课程评分:
开课时间：2012-05-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：生产管理
关键字：生产,生产成本,生产管理,生产培训 包装设计与管理高级训练班 第一单元：运输包装概述1、包装的基本功能━━保护、容装、搬运、交接&说明2、包装类型━━销售包…
人力资源制度设计与绩效考核、薪酬调整风险规避
人气： 1142
课程评分:
开课时间：2012-05-11 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事,人事培训,绩效考核 ； 2、规避无固定期限合同的续签；3、企业订立劳动合同的常见误区。(二)员工的招聘1.应届大学毕业生招录用管理中的风险应
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