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复合型人才

 专题

复合型人才应该是在各个方面都有一定能力,在某一个具体的方面要能出类拔粹的人。专家指出,复合型人才应不仅在专业技能方面有突出的经验,还具备较高的相关技能。比如随着IT技术完全融入银行、保险、证券之中,那么,复合型人才将在未来几年内十分抢手。

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对日软件开发班   实用日语课程:参见实用日语班的课程设置。    IT日语:学员能够掌握基本的IT日语,能看懂日文式样书,会用日文写邮件、QA文档,能在全日文操作系统下进行软件开发。   软件技术课程...

开课计划:
  • 广州市 2009-01-03

复合型人才内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[职业素养] 中国公众演说青少年冬令营 待定 待定 14小时
[领导力] 培训体系的设计与管理 待定 待定 0小时
[人力资源] 民营企业如何留住人才(内训) 待定 待定 12小时
[职业素养] 全国国际商务秘书资格认证培训 待定 待定 8小时
[拓展/其它] 国家信产部ERP管理咨询师招... 待定 待定 48小时
[市场营销] 《最新中国商业地产高效营运管... 待定 待定 15小时
[市场营销] 中国商业地产最新高效营运管理... 待定 待定 15小时
[市场营销] 《中国最新商业地产高效营运管... 待定 待定 16小时
[战略管理] 企事业单位管理或行政技术人员... 待定 待定 42小时
[市场营销] 商业地产经营管理专题培训 待定 ¥60000元 12小时

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顶:0 分类:拓展/其它 什么是复合型人才?

什么是“T”型人才 “T”型人才是指按知识结构区分出来的一种新型人才类型。用字...

关键字:人才
顶:5 分类: 文化艺术经营管理在职硕士研究生课程研...

为满足我国社会经济及文化产业发展的需要,培养具有适应文化产业岗位能力和创新能力的高素质文化产业经营与管理的复合型人才,进一步提高...

关键字:经营管理
顶:1 分类:人力资源 人力资源管理周刊2

人才成长是有规律的,人的才能增长是有周期性的,通常一个人在一个岗位上工作的时间以三至四年为宜。前三年是优点相加,后三年就是...

关键字:人力资源管 周刊
顶:1 分类:人力资源 职业经理人如何把握企业人力资源管理

新经济时代,企业人力资源面临的挑战 A . 企业人才资源竞争白热化  人才资源需求量不足 =...

关键字:职业经理人 把握 企业人 力资源管理
顶:0 分类: 生产企业经营战略与物流合理化的途径

一、生产企业经营战略生产企业的经营战略是企业的灵魂经营战略的正确与否是决定企业利润盈亏乃至企业生存的关键生产企业的经营战略可列举...

关键字:生产 企业经营战略 物流 合理化 途径

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夏保罗 擅长:财务管理,市场营销,战略管理

企业管理实战/高绩效管理实战/花旗管理实战/银行创新管理实战/营销管理实战/品牌战略管理...

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魏清立 擅长:领导力,市场营销

三大精品课程( 含沟通、管理、销售为一体的综合训练) 一、纵横家鬼谷子之“纵横捭阖沟通...

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夏保罗 擅长:MBA/总裁班,财务管理

国际高层管理/ 银行策略及管理/ 国际化策略及管理/ 国际融资策略及管理/ 投资策略及管...

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安博上海英豪教育进修学院是安博教育集团(股票代码:AMBO)...

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广州连邦教育 擅长:市场营销,拓展/其它

广州连邦教育是中国最大的正版软件流通与服务商――连邦公司旗下...

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苏州捷梯教育 擅长:职业素养,培训发展

捷梯教育培训中心位于人民路饮马桥永霖大厦北楼,北边是苏州最繁...

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