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管理制度

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管理制度公开课

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授课老师:待定 3200元 12小时 人力资源管理制度的设计与风险防范

第一部分:如何设计与撰写好人力资源制度 一、企业员工手册撰写技巧 1.法律对于员工手册制订的要求 2.《员工手册》生效条件 3.规章制度不能由企业单方制定,法律赋予员工参与手册制订的权利 4.《员工手册》制订...

关键字:人力资源管理 设计 风险防范 员工手册
开课计划:
  • 深圳市 2017-11-18
  • 上海市 2017-10-28
  • 深圳市 2017-07-22
  • 上海市 2017-07-15
  • 上海市 2017-04-14
  • 深圳市 2017-04-07
授课老师:待定 3200元 12小时 人力资源管理制度的设计与风险防范

人力资源管理制度的设计与风险防范 时间地点:2017年04月07-08日深圳 04月14-15日上海 2017年07月15-16日上海 07月22-23日深圳 2017年10月28-29日上海...

关键字:人力资源管理 设计 风险防范 沟通
开课计划:
  • 上海市 2017-10-28
  • 深圳市 2017-11-18
  • 上海市 2017-04-14
  • 深圳市 2017-04-07
  • 上海市 2017-07-15
  • 深圳市 2017-07-22
授课老师:待定 5400元 12小时 北大戴天宇教授《企业管理制度精品课》

第一讲:管理思维变革与制度设计  1. 管理思维变革 2. 从“如何去管”到“如何不管” 3. 制度:活的游戏规则   第二讲:制度设计的三项原则  ...

关键字:思维 设计 企业制度
开课计划:
  • 深圳市 2017-09-23
授课老师:待定 3200元 12小时 人力资源管理制度的设计与风险防范

人力资源管理制度的设计与风险防范课程介绍学员对象: HR从业者/专员/主管/经理;企业中/高层管理人员;企业法务人员等 课程特色:课堂讲授+案例分析+小组讨论+互动演练,突出实战性与实用性 课程收益: 1...

关键字:人力资源管理 设计 风险防范 主管
开课计划:
  • 上海市 2017-07-15
  • 深圳市 2017-07-22
  • 上海市 2017-10-28
  • 深圳市 2017-11-18
授课老师:待定 1500元 6小时 财务管理制度及流程规范化设计

【培训提纲】 一、财务部门的主要职责和作用 ●财务部门的组织结构和作用 ●财务部门工作职责 ●财务部门工作目标 ●财务工作核心理念 ●建立公司财务文化 二、企...

关键字:财务管理 制度 流程 规范化 设计
开课计划:
  • 广州市 2016-05-20

管理制度内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[财务管理] 财务管理制度及流程规范化设计... 待定 待定 7小时
[财务管理] 企业财务管理制度与规范化设计 待定 待定 8小时
[领导力] 管理制度体系建设与执行模拟训... 待定 待定 8小时
[财务管理] 企业财务管理制度及流程规范化... 待定 待定 7小时
[人力资源] 《管理体系构建与管理制度设计... 待定 ¥84000元 24小时
[人力资源] 管理体系构建与管理制度设计 待定 ¥84000元 24小时
[市场营销] 目标管理制度建立 待定 ¥34000元 12小时
[行政/法规] 社会保险法和新法下的人力资源... 待定 ¥63000元 18小时
[人力资源] 《企业组织结构设计与管理制度... 待定 ¥42000元 12小时
[人力资源] 合同订立变更、有效解雇辞退调... 梁伟权 ¥40000元 12小时

找不到满意的内训课程?赶快来发布内训采购需求,让众多培训机构和培训师响应你的需求,1天之内 就可获得多份内训方案。

管理制度培训资料

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顶:37 分类:质量管理 6S检查表格,车间管理制度,管理建议

6S检查表格,车间管理制度,管理建议。 6S的实施表格(下一个准备上传具体操作) 车间的管理制度。 ...

关键字:质量 6S
顶:26 分类:生产管理 工厂车间管理制度

分享我们公司的车间管理制度..

关键字:管理制度
顶:23 分类: 五星级酒店管理制度汇编全套

本制度汇编,涵盖了星级酒店各个部门的岗位职责,员工行为规范,奖惩制度,薪资制度,人力资源等相关制度。是一部完整的酒店宝典!

关键字:酒店管理制度汇编
顶:23 分类: 5S管理制度

为了提升某品牌公司整体形象和员工的自律能力,培养某品牌特有的企业文化,达到提高员工素质和修养的目的,特制订5S管理制度:

关键字:5S管理制度 5s培训
顶:22 分类:人力资源 美的集团人力资源管理制度

看看大企业的人力资源是怎么弄的 可以借鉴一下啊,嘿嘿

关键字:人力资源管理 人力资源管理制度

管理制度培训资讯

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作者: 分类:培训发展 ·华为绩效管理制度关键条款解读

第四条:绩效管理和绩效考核是各级直线管理者不可推卸的责任,人力资源部负责指导、监督和提供技术方面支持。 解读:明确绩效管理的责任主体—直线管理者,而不是人力资源。很...

关键字:华为 绩效管理 条款解读
作者: 分类:管理前沿 ·把权力关进制度的囚笼见企业管理制度建设

“制之以衡,量之以度”,制度是国家和企业中必不可少的规则。一个国家如果没有制度和体系就很难形成方圆,没有规则就没有依据。因此制度是任何单位和个人都必须依法遵守的。相对...

关键字:企业管理 制度
作者: 分类:培训经理专栏 ·酒店厨房员工管理制度

每一个酒店厨房都是酒店的工作重地,所以对于厨房员工一定要有严格的奖罚制度和管理制度。以下的酒店厨房员工管理制度的范本,仅供参考。   为了增长餐馆的利益,制定厨房奖...

关键字:酒店管理 人员管理
作者: 分类:管理前沿 ·薪酬管理制度的目的与原则

1、薪酬管理制度的目的   为适应企业发展要求,充分发挥薪酬的激励作用,进一步拓展员工职业上升通道,建立一套相对密闭、循环、科学、合理的薪酬管理体系,根据集团公司...

关键字:薪酬管理
作者:德为咨询 分类:管理前沿 ·解密华为任职资格管理制度

本文摘要:   1. 知识经济下,对人的管理是21世纪管理的中心 2. 华为人力资源管理模式已从绩效考核过渡到了任职资格管理 3. 德为咨询归纳出任...

关键字:华为 任职资格

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英语口译, 情绪管理, 店铺管理 1999年在上海加入家乐福古北店开店团队以来,先后服务...

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韩智力 擅长:人力资源,行政/法规

人力资源 《新旧劳动合同法的变更解读》 《新劳动合同法对企业人力资源管理的十 大影 《...

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我的专长:企业战略 人力资源 营销策略 十八年企管顾问经验,战略、组织、营销、人力资源...

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陶朝阳 擅长:市场营销

工商管理,市场营销,战略管理,生产管理,供应链管理

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赵大华 擅长:客户服务,市场营销,人力资源

营销管理,人力资源管理,管理沟通,沟通/战略营销管理,人力资源管理,管理沟通,沟通/战略...

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企业网景管理学院 擅长:市场营销,财务管理,销售管理,人力资源,战略管理,职业素养

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