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广东
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大哥
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人力资源
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[领导力]
员工入职一周后的教练式面...
上传时间:2014/10/07
大哥的简介
对刚入职1周的一线新员工进行访谈。沟通目标是及时的跟进、了解,帮助新员工更快成长,并协助其更好的适应新环境,新团队、新的工作流程;同时了解困惑,并提高其自信,做...
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讲师信息
认证信息:
性 别:
男
常 住 地:
广州市
擅长行业:
其它
擅长类别:
人力资源
擅长方向:
销售管理
讲师编号:
678362
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