你的位置: 首页 > 培训资料

培训资料分类

上传时间:2013/03/11

0
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,因素
简介:人员监管的责任解释主要在直接或间接监督管理他人、帮助他人提高绩效方面所做出的贡献程度。水平1(10分)没有监督别人的责任,同时需要接受他人的监督。水平2(20分)对部门内…
下载次数:0人气:17评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/16

1
所属分类:人力资源 资料关键词:国际,职位评估
简介:一、系统因素二、因素一:对企业的影响三、因素二:监督管理......ppt57
下载次数:0人气:21评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/02/11

0
所属分类:人力资源 资料关键词:国际,职位评估,系统,第二版
简介:国际系统(第二版).
下载次数:1人气:23评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/09/30

0
所属分类:市场营销,生产管理 资料关键词:科龙集团,职位评估,系统,绝对
简介:科龙集团系统(绝对猛料)
下载次数:0人气:24评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/19

1
所属分类:人力资源 资料关键词:贝恩,国际,职位评估,系统
简介:一、不清晰的等级二、清晰的等级三、系统因素四、系统分数五、系统七个因素的比重......ppt53
下载次数:0人气:25评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理体系,职位评估
简介:系统介绍中西方文化交融的系统具有各必需因素的简易应用系统有利于启用新员工建立薪酬结构中务等级工资的公正依据技巧+点值权数=本系统内容系统特点采用因…
下载次数:0人气:25评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/19

1
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,工资制度,设计
简介:一、薪酬模型二、薪酬回报与公司特征三、说明书四、说明的作用......ppt37
下载次数:0人气:28评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/05

1
所属分类:项目管理 资料关键词:职位评估,系统
简介:因素权重、最高/最低总点值设定组织影响:对公司生存/发展的作用/影响的程度或价值......doc25
下载次数:1人气:29评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/02/18

0
所属分类:人力资源 资料关键词:经典,资料,翰威特,职位评估,培训
简介:经典资料——翰威特培训
下载次数:2人气:29评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/03/20

0
所属分类:人力资源 资料关键词:集团,职位评估,系统
简介:简介在过去几年里得到了越来越广泛的运用其原因在于:应用系统性的方法可消除名称的歪曲并可在不同部门或企业当中真实和一致地比较所有的判别使用系统具有方便…
下载次数:0人气:30评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/20

1
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,体系
简介:关于
下载次数:0人气:34评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/01/11

0
所属分类:市场营销,生产管理 资料关键词:科龙集团,职位评估,系统
简介:希望对大家有帮助
下载次数:0人气:35评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:市场营销,物流管理,销售管理 资料关键词:平衡记分卡,资料
简介:
下载次数:0人气:37评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/10/25

0
所属分类:市场营销,销售管理,拓展/其它 资料关键词:职位评估,理论,专业,方法
简介:理论与专业方法
下载次数:0人气:41评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2012/11/16

1
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,工资制度,设计
简介:要了解,先要了解环绕该的组织不是孤立的组织架构的基本单属于组织重视结果动态的ɨ…
下载次数:0人气:45评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/04/02

0
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,系统
简介:任条件6%120106问题难度19%380167环境条件6%120128合计100%2000166因素1.组织影响影响程度1234567891011121314151617181…
下载次数:0人气:47评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2014/03/22

0
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,系统
简介:人力资源
下载次数:0人气:49评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/04/16

0
所属分类:人力资源 资料关键词:翰威特,职位评估,体系培训
简介:日程安排基本概念定义原则方法论方法分类与流程翰威特JobLink方法介绍工具介绍练习什么是是对一个组织內部所有的相对价值以公正…
下载次数:0人气:54评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2013/03/13

0
所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,方法
简介:此课件由dcy402推荐获得积分26分……………………
下载次数:0人气:56评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源 资料关键词:企业,岗位评估,课程
简介:海氏三要素法是国际上使用最广泛的一种岗方法据统计世界500强的企业中有1/3以上的企业岗时都采用了海氏三要素法它通过三个方面对岗的价值进行并且通过较为正确…
下载次数:2人气:59评论:0

下载资料发表评论 加入收藏

首页上一页1 2 3 下一页 尾页
高级搜索