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培训资料分类

上传时间:2007/07/21

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:绩效管理
简介:亚洲在进军全球市场之后,不得不面对问题之一,就是得迎头赶上开发国家之竞争对手绩效标准。我们最近针对亚洲27家领先进行调查,发现他们在营运方面严格控管,已经与许多顶尖
下载次数:9人气:179评论:3

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上传时间:2007/07/21

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所属分类:质量管理 资料关键词:质量管理
简介:究制造结果证明,两者之间确存在明显关联性。长久以来,有三种管理技能一致公认可以提升绩效,其为:减少废料精实生产;吸引并保留一流人才员工管理,以及奖励员工达成
下载次数:33人气:179评论:8

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上传时间:2008/08/11

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:绩效,企业
简介:使保持持续竞争力以适应市场需求。协调内部运作,使组织发挥最大能力。识别人才能力,并确定培训方向。
下载次数:62人气:178评论:5

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上传时间:2009/03/28

5
所属分类:财务管理 资料关键词:融资
简介:科技型小融资(PDF112页)
下载次数:25人气:178评论:6

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所属分类:战略管理 资料关键词:家电企业,营销渠道,渠道营销
简介:中国家电营销渠道模式与评价(ppt41页)
下载次数:19人气:178评论:5

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所属分类:领导力 资料关键词:管理模式,企业管理模式
简介:我国境外生产型管理模式(doc6页)
下载次数:6人气:178评论:3

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所属分类:财务管理 资料关键词:工资制度
简介:XXX手机电子工资制度(DOC7页)
下载次数:27人气:178评论:5

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所属分类:战略管理 资料关键词:OTB计划,连锁零售
简介:OTB计划--大型连锁零售管理利器(DOC12页)
下载次数:31人气:178评论:5

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上传时间:2007/09/04

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所属分类:领导力 资料关键词:企业管理,沃尔玛
简介:作为全球最大零售机构,进入中国几年来,沃尔玛似乎一直没有扑向它核心猎物,而是悄悄地迂回于中国海岸线上,它在熟悉环境和等待中国加入世贸组织。
下载次数:32人气:177评论:7

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上传时间:2008/02/21

4
所属分类:人力资源 资料关键词:管理,国际企业
简介:国际冲突管理.ppt
下载次数:20人气:177评论:5

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上传时间:2012/11/20

1
所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬设计
简介:薪酬设计
下载次数:0人气:177评论:1

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上传时间:2008/08/25

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所属分类:战略管理,财务管理 资料关键词:企业
简介:最具价值个人技能提升资料。本课件全面概括了个人技能提升方面,不仅是指营销技能方面技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户信任?
下载次数:40人气:176评论:4

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上传时间:2012/10/13

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所属分类:战略管理,市场营销,人力资源,绩效管理 资料关键词:全球,著名,企业的,绩效管理,实操
简介:精选全球五大绩效考评制度!
下载次数:0人气:175评论:0

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上传时间:2007/07/04

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所属分类:财务管理 资料关键词:股份制企业,企业管理
简介:股份制组建与管理
下载次数:25人气:174评论:3

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上传时间:2008/08/25

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所属分类:战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词:绩效,企业
简介:生命在于保持良好绩效水平。使保持持续竞争力以适应市场需求。是人力资源管理者不可多得好资料。
下载次数:46人气:173评论:5

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所属分类:战略管理 资料关键词:汽车,市场前景
简介:重型汽车市场前景及新进入机会、风险分析(PPT50页)
下载次数:11人气:173评论:3

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上传时间:2012/12/05

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所属分类:战略管理 资料关键词:家族企业
简介:家族是一个永恒话题,也许有些人对家族嗤之以鼻,但你不得不承认,家族一般都有其强大生命力。。而且,世界上不少百年老店、知名,其实它本身就是家族。。不管你是家族…
下载次数:0人气:173评论:1

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上传时间:2008/07/01

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所属分类:财务管理,人力资源,职业素养 资料关键词:薪酬设计
简介:为什么要进行薪酬设计?如何进行简单薪酬设计?怎样设计完整薪酬体系?及格薪酬管理中常见问题要点!
下载次数:79人气:172评论:4

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所属分类:战略管理 资料关键词:市场战略
简介:[精品系列PPT]
下载次数:36人气:171评论:5

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上传时间:2008/09/02

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:本课件集合发展实际情况为广大量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进经营理念,贴合目前国内发展现状,是不错人力资源管理工具。
下载次数:85人气:168评论:6

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