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培训资料分类

所属分类:拓展/其它 资料关键词:培训故事
简介:二月的第一个礼拜一,一个又黑又冷的早晨,6点钟,年轻人走出前门沿着街道走去。街上的路灯还亮着,有些车子冒着热气在马路上跑着。不久以前,要他在8点起床,他还要挣扎好久,可是最近几个月…
下载次数:83人气:329评论:8

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所属分类:市场营销 资料关键词:谈话技巧
简介:人人都需要人寿保险。您一定存在这种需要,问题是您愿不愿去承认它。当您说不需要时,被伤害的不是业务员,而是您家人。所以当您拒绝买保险时,业务员失去的是一笔生意,而您失去的可能就是一生…
下载次数:108人气:307评论:10

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所属分类:人力资源,自我管理 资料关键词:职业发展
简介:有自己的核心文化“惠普之道”。高度重视技术人才有独立的培训机构重视群体作用归纳式的活动方法权利距离小...
下载次数:41人气:283评论:5

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所属分类:财务管理 资料关键词:内部审计
简介:非常高兴又下雨又星期天,我当老师习惯了,坐着讲不出来,就站着讲吧。铁杆的CFO都来了,现在确实来讲,CFO不好念,我们说CFO都是两院院士,干得好进医院,干得不好进法院,现在看来进…
下载次数:104人气:590评论:7

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上传时间:2007/11/06

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所属分类:市场营销 资料关键词:卖场,设计
简介:零售店铺的入口设计卖场色彩设计卖场的商品形象色收款台的配置与设计及存包处的设计卖场的通风设施配置如何设计零售店铺的卖场环境卖场的声音与音响配置卖场的气味设计...
下载次数:84人气:260评论:6

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所属分类:领导力 资料关键词:培训故事
简介:如何将企业治理好,一直是管理者的一个“研究课题”。有的研究有素,也就治理有方;有的研究无得,也就治理失败。要治理好企业,必须网罗人才,古代燕昭王黄金台招贤,便是最著名的例子...
下载次数:115人气:708评论:16

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所属分类:战略管理 资料关键词:电信,经营
简介:[&下载]电信经营分析和决策系统建设pdf格式.
下载次数:34人气:170评论:4

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业人士,职业素养培训,职业
简介:职业素养是一种个人行为规范及行为本身,它可以确保:――商务工作的有效实施;――在商务活动中被他人接受;――在商务活动中得到他人的尊重;――取得预期商务成果;――建立长期良好的商业合…
下载次数:96人气:453评论:11

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上传时间:2007/11/05

4
所属分类:领导力 资料关键词:领导法,企业目标
简介:[]4×4领导法与企业目标
下载次数:21人气:166评论:5

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上传时间:2007/11/01

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所属分类:领导力 资料关键词:培训专家
简介:课程、项目的设计,是以问题为中心的,不是以内容为中心的鼓励学员参与吸收、利用学员的经验协作式而非命令式教学活动更多的是实践,而不是单纯消化过程内容评估是对学习需求和兴趣地再评估或再…
下载次数:72人气:156评论:8

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上传时间:2007/11/01

5
所属分类:市场营销,拓展/其它 资料关键词:品牌营销,营销策划
简介:任何一种商业行为,任何一种商业理论,它所研究的对象都可以划分为购买者和售卖者,企业的营销所面对的主体就是消费者,无论是品牌营销还是体验营销或是情感营销等等都是如此,因此,消费者分析…
下载次数:82人气:279评论:8

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所属分类:职业素养 资料关键词:职业形象
简介:如果公司要召开事务会议或专题讨论会议,而你被邀请作会议秘书的话,不要皱眉,这可是一次让你露脸的好机会,并非是一件令人烦恼的事。那么,怎样才能轻松地当一个会议秘书呢?作个会议计划,弄…
下载次数:83人气:298评论:8

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所属分类:职业素养 资料关键词:职业形象
简介:第1招完美的第一印象
下载次数:97人气:303评论:11

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所属分类:战略管理 资料关键词:融资
简介:在英语中,风险投资(VentureCapital)的简称是VC,与维生素C的简称Vc如出一辙,而从作用上来看,两者也有相同之处,都能提供必需的“营养”。搜狐、新浪之所以有今天的成就…
下载次数:23人气:196评论:9

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上传时间:2007/10/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:经理,内训
简介:1、你不是传声筒,也不是应声虫。2、不必假装非常乐意,适当表达个人感受。3、个人与工作角色分清楚。4、因为不受员工欢迎,才让你执行。5、说明公司政策的出发点与考虑面。6、有技巧地传…
下载次数:145人气:321评论:23

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上传时间:2007/10/16

7
所属分类:人力资源 资料关键词:HR,职场
简介:古人云:为治以知人为先。即是指治理国家以了解、识别人为最首要的事情。可以说非知人不能善其任,非善任不能谓之知。这很富有哲理的良言告诉世人,不了解人就能不很好地使用人。没有很好地使用…
下载次数:66人气:240评论:7

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所属分类:领导力 资料关键词:管理学,商业
简介:管理可以很复杂,咨询公司常用的工具、模型有100多种,理论汗牛充栋,随便一个所谓案例都可以让MBA们讨论三年。管理也可以很简单,简单到一个故事,一句话。其实管理本该很简单,就是“搞…
下载次数:42人气:194评论:5

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上传时间:2007/10/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:吴晓波
简介:当这个时代到来的时候,锐不可当。万物肆意生长,尘埃与曙光升腾,江河汇聚成川,无名山丘崛起为峰,天地一时,无比开阔。―2006年1月29日,中国春节。写于38000英尺高空,自华盛顿…
下载次数:33人气:522评论:3

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上传时间:2007/10/10

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所属分类:人力资源 资料关键词:岗位分析,岗位分析培训
简介:1、为什么要做岗位分析?2、如何做岗位分析?3、岗位分析信息有什么用?...
下载次数:73人气:181评论:5

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上传时间:2007/10/10

3
所属分类:人力资源 资料关键词:美的
简介:第三条薪资分配原则:事业部采取岗位职级序列工资制,薪资分配以岗位特性和工作绩效为依据,收入的绝对高低由岗位特性决定,收入的相对高低由工作绩效决定。建立员工贡献与报酬对称的价值分配体…
下载次数:44人气:235评论:3

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