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绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/07/08

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所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：绩效考核,激励,绩效考核培训
简介：有效的工具之一。2.考核系统中看似很小的变化，可能在公司文化中产生巨大的影响。3.绩效考核结果必须与有效的人力资源管理决策挂钩，才能真正发挥作用。
下载次数：87人气：230评论：7

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以结果为导向的管理 以结果为导向的管理

上传时间：2008/06/19

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所属分类：领导力 资料关键词：导向管理
简介：强调结果
下载次数：42人气：199评论：5

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员工管理之结果导向 员工管理之结果导向

上传时间：2008/06/11

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所属分类：战略管理,拓展/其它 资料关键词：员工管理
简介：这是一堂让企业管理层和执行层相互明白实现企业目标所共同拥有的心理准备，也是企业管理人员制定目标和实现目标所必须经历的和认识的，也是如何让你的企业拥有较强的竞争力的根本。
下载次数：118人气：424评论：7

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院感染过程监控比结果监控... 院感染过程监控比结果监控更重要

上传时间：2008/05/23

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所属分类：质量管理 资料关键词：监控
简介：医院感染管理专业人员的素质要求关注结果的监测关注过程的监测关注结构的监测全面质量管理TQM持续性质量改善CQI改善事件的过程，可以避免很多的医院感染……………………………………………
下载次数：11人气：216评论：4

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精品DOC系列]行政检查... 精品DOC系列]行政检查结果汇总表

上传时间：2007/08/24

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所属分类：领导力 资料关键词：行政管理,行政检查
简介：精品DOC系列]行政检查结果汇总表
下载次数：36人气：167评论：6

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结果导向的工作考核技巧 结果导向的工作考核技巧

上传时间：2007/07/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：工作考核,绩效考核
简介：一、绩效考评的定义；二、人们为什么不喜欢绩效考评；三、绩效考评的目标；四、绩效考评的原则。
下载次数：49人气：182评论：6

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情人节礼物－－－－完美沟... 情人节礼物－－－－完美沟通成就完美结果

上传时间：2007/07/12

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所属分类：客户服务 资料关键词：沟通,客户服务
简介：今天情人节，送给家人们一件礼物。希望家人里面所有的有情人－－－－完美沟通成就完美结果
下载次数：118人气：460评论：7

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