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上传时间:2012/06/21

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:科学领导,心理学
简介:通过科学分析,使得大家更好的掌握,共同提高。。第一节人类和领导活动的产生和发展第二节领导科学的产生和发展第三节现代学概述第四节认真学习现代学与领导科学
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上传时间:2012/06/23

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:心理学
简介:非常好的学知识,同时结合相互介绍,值得大家一起学习探讨,希望能帮助大家共同提高
下载次数:7人气:67评论:1

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上传时间:2012/07/04

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:管理心理学
简介:很好的学习学及方面知识的学习知识,大家一起分享,共同提高,大家通过学习一定能提高方面的能力。
下载次数:0人气:35评论:0

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上传时间:2012/07/04

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:心理学
简介:很好的学习学及方面知识的学习知识,大家一起分享,共同提高,大家通过学习一定能提高方面的能力。
下载次数:2人气:55评论:0

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上传时间:2012/07/04

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:讲座
简介:很好的学习学及方面知识的学习知识,大家一起分享,共同提高,大家通过学习一定能提高方面的能力。
下载次数:0人气:69评论:0

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上传时间:2012/06/22

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所属分类:项目管理,心理学 资料关键词:心理学
简介:非常好的学知识,同时结合相互介绍,值得大家一起学习探讨,希望能帮助大家共同提高
下载次数:8人气:143评论:1

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上传时间:2011/07/22

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所属分类:战略管理,心理学 资料关键词:管理重心,权力执行,情感激励,平衡绩效
简介:权力执行情感激励平衡绩效这是从四个方面讲解了,学和学两个结合
下载次数:37人气:209评论:3

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上传时间:2012/06/21

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所属分类:领导力,心理学 资料关键词:心理学,管理
简介:教学目的掌握论和方法,使大家懂得学知识,更好的。技术能力:运用特殊的专业或知识的能力人际能力:与别人共同工作、解、激励他人的能力。概念思维能力:-分析和诊断复…
下载次数:0人气:70评论:0

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上传时间:2012/07/04

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所属分类:项目管理 资料关键词:管理心理学
简介:很好的学习学及方面知识的学习知识,大家一起分享,共同提高,大家通过学习一定能提高方面的能力。
下载次数:0人气:45评论:0

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所属分类:战略管理,市场营销,MBA/总裁班,心理学 资料关键词:21世纪,工商管理MBA,教材
简介:哈工大MBA教材《领导艺术与学》
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上传时间:2012/09/30

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所属分类:战略管理,市场营销,领导力 资料关键词:综合,管理心理,行为学
简介:工商专业基础课---与行为学.ppt
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上传时间:2012/10/02

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所属分类:战略管理,市场营销,拓展/其它,心理学 资料关键词:管理心理学,书籍
简介:学书籍一本
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上传时间:2012/10/22

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所属分类:战略管理,市场营销,领导力 资料关键词:领导,管理心理,合理
简介:领导、的三力和合
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所属分类:人力资源,MBA/总裁班,心理学 资料关键词:管理,心理学
简介:本课程汲取了西方学和中国传统思想的精华,结合中国现代企业在走向市场过程中的实践,不断创新发展,构筑了有中国特色的学内容体系。重点讲述在工商企业及其他类型的组织中,运…
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上传时间:2013/02/14

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所属分类:人力资源,领导力,心理学 资料关键词:管理心理学,教案
简介:学教案
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上传时间:2013/05/06

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所属分类:领导力,职业素养 资料关键词:现代管理,心理,领导方式
简介:主式领导:主要决策由组织成员集体讨论决定3.放任式领导:组织成员和群体有完全的决策权(二)系统论:1.压榨式的集权领导:权力集中在最高一级2.仁慈式的集权领导:有一定程度的自
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所属分类:领导力,职业素养,心理学 资料关键词:哈工大,领导艺术与管理,心理学,教程
简介:学是运用学的一般规律去解决过程中人的问题,并使之在领域具体化。它主要研究一定组织中人的和行为规律,从而提高者预测、引导、控制人的和行为的能力,更…
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所属分类:领导力,职业素养,心理学 资料关键词:MBA教材,领导艺术与管理,心理学,电子书
简介:第一章学与学第一节学及其分化发展一、学的概念学是研究现象及其规律的科学人的现象可以分为过程和个性差异两大方面每一方面又包括一些具体内容各种
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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:饭店服务,管理心理,发展趋势,饭店服务,管理创新
简介:一幢高楼就要完工了。但当工人们准备安装电梯时,发现电梯太大。工程师认为:扩大电梯通道在技术上是行不通的;而电梯公司指出:更换电梯要花费好几个月的时间。似乎没有人知道该怎么办。这时一…
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上传时间:2014/01/18

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所属分类:市场营销,领导力,心理学 资料关键词:管理心理学,绩效,面谈,案例,免费,资料
简介:对企业营销部门、人力资源部门、教育机构做培训课程及计划很有用的资料
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