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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:风险管理,施工项目,管理中,的应用
简介:风险管理在施工项目管理中的随着市场竞争的加剧施工项目管理从粗放型管理向精细化管理转变已经成为共识而促成管理转变的根本原因在于利润空间的不断减小建筑行业已逐步成为微利行业我们知道…
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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:工程,项目管理
简介:让我们的工程管的更好——项目管理与P3软件(ppt99页)免费下载……………………
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上传时间:2013/08/10

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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:项目管理,软件应用
简介:项目管理与P3软件(PPT99页)免费下载……………………
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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:工程,项目管理
简介:目实施动态跟踪控制的方法3.计算机方面的基本知识熟悉Windows基本操作项目管理与计算机
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上传时间:2013/08/11

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所属分类:项目管理 资料关键词:同步,工程,整合,应用
简介:何谓商品与产品?第2章:新产品开发体系(NPDS)2-1:NPDS之理念『NPDS』技术之观念如下:◎由源流企划阶段开始◎研究人员与相关人员保持密切合作关系◎同时并行之工作◎预测与…
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所属分类:质量管理,领导力 资料关键词:质量管理,过程方法,管理,审核,中的应用
简介:质量管理-过程方法在管理和审核中的(PPT29页)免费下载……………………
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所属分类:质量管理,领导力 资料关键词:并行,工程,过程管理,研究,应用
简介:1引言:并行工程与过程管理“过程”本身是一个抽象的、普遍的概念物质之间相互作产生变化在某一时间段上的投影就形成“过程”任何过程都可以抽象成一种或几种物质状态变化的序列人们介入到某…
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所属分类:生产管理,质量管理 资料关键词:汽车生产,相关,维修,零件,组织,应用,GB
简介:实施计划第三部分:ISO/TS16949:2002(草案版)要点说明1范围1.1总则1.22引标准3术语和定义4质量管理体系4.1总要求4.2文件要求5管理职责5.1管理承诺
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所属分类:质量管理 资料关键词:上海大众,的应用,发展
简介:前言上海大众汽车有限公司合资以来我们在引进、德国大众公司先进的科学管理技术之一——工作研究技术如方法研究、工作组态、劳动组织等特别是时问研究方面我们在学习、运预定时间系统(P…
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上传时间:2013/08/13

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所属分类:质量管理 资料关键词:HACCP,体系,及其,应用
简介:直没有一个普遍认可的行业认证HACCP是目前国际上公认的食品业最有效预防和识别产品危害并相实施预防和科学管理的体系它将代表食品业的一个方向HACCP认证得到我国食品业重视因此食品
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上传时间:2013/08/13

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所属分类:质量管理,领导力 资料关键词:看板管理,企业的,应用
简介:摘要:借鉴实施丰田生产方式准时化的一种重要手段———看板管理的原理和方法等技术结合实践形成了适合成批多品种生产满足市场需求的新看板管理模式论述了在生产现场中的具体运作方法阐述了看板…
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所属分类:财务管理,拓展/其它 资料关键词:集团,应用,模式,调研,财务表格,Word,模板
简介:表2-007集团模式调研表公司:日期:文档号:集团目前的帐套有哪些:会计期间记帐本位币集中管理模式:1、大集中2、分布式3、集中加分布需求:1.帐套设置2.权限划分3.集中…
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:ISO9001:2000,应用表格,格式,下载
简介:1.4.2.2文件控制表格.doc2.iso9001内审员记录表格.doc3.不符合报告.doc4.管理评审报告.doc5.管理评审报告0001.doc6.管理评审报告01.doc…
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上传时间:2013/08/28

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所属分类:项目管理,互联网/语言 资料关键词:lnternet,基础,应用
简介:Internet基础的讲解。包括网络、Internet的特点、域名、传输等讲解课件
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业,薪资,福利,的基本,思路,学习,应用,方法
简介:第1讲?企业薪资福利的基本思路和学习、方法?【本讲重点】企业薪资福利工作的基本思路本课程的内容设计与学习、方法介绍?课前思考薪资福利工作在企业经营管理中起什么作?该达到…
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所属分类:质量管理,领导力 资料关键词:过程方法,管理,审核,中的应用
简介:过程方法在管理和审核中的(PPT29页)免费下载数:13分……………………
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上传时间:2013/09/16

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所属分类:质量管理 资料关键词:统计,技术,ISO9001:2000,国际标准,中的应用,指南
简介:内容前言简介1范围2引标准3识别统计技术的潜在4已识别出的统计技术的描述4.1总则4.2描述统计4.3实验设计4.4假设检验4.5测量分析4.6过程能力分析4.7回归分析4.…
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上传时间:2013/09/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核,结果,应用
简介:绩效考核的结果前面提到了绩效考核的目的有多种我们在设计年终考核方案时并没有仅仅把考核的目的放在此而是我们在以年终考核方案为主也同时兼顾了考核体系建设以及其他的结果一绩效考核…
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:三洋,制冷,绩效,管理系统,应用分析
简介:三洋制冷的绩效管理系统和分析绩效管理是由组织进行的一系列以员工为中心的管理活动而且是一个动态的沟通过程其最终目的是充分开发和利每个员工的资源来提高组织绩效即通过提高员工的绩效…
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理应用,中小企业,思考
简介:绩效管理在中小企业的思考绩效管理对于中国企业已经不是一个陌生的话题从以年终分配为目的的绩效考核到以全面提升企业管理水平为目的的绩效管理很多经营者都希望通过绩效考核能够提高企业整…
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