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通用电气人力资源管理能力... 通用电气人力资源管理能力模型(英)

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：通用电气,人力资源管,能力模型
简介：内容大纲：AnIntroductiontoGEHRCompetencyModelPictureofToday’sHRLeaderHRVisionTheHRMandate...Hel…
下载次数：2人气：59评论：1

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创新能力课程 创新能力课程

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：创新能力,课程
简介：次课程为职业经理能力提升的核心课程。
下载次数：0人气：98评论：1

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班组长能力训练 班组长能力训练

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：班组长,能力训练
简介：生产车间班组长
下载次数：0人气：56评论：1

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HR能力体系模型和应用 HR能力体系模型和应用

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：能力体系,模型,应用
简介：HR能力体系模型和应用
下载次数：0人气：209评论：1

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职业经理人应变与危机管理... 职业经理人应变与危机管理能力培训

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：职业经理人,应变,危机管理,能力培训
简介：应变与危机管理
下载次数：1人气：35评论：1

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全面实施能力提升培训 全面实施能力提升培训

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：全面,实施,能力提升,培训
简介：以能力提升为核心，加强各层面员工的培训，全面提升员工履岗能力。
下载次数：0人气：58评论：1

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霍兰德职业人格能力测验 霍兰德职业人格能力测验

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：霍兰德,职业人,能力测验
简介：霍兰德职业人格能力测验
下载次数：2人气：84评论：1

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基于能力的人力资源管理 基于能力的人力资源管理

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：基于,能力,力资源管理
简介：248张PPT,共1.6M,文件大了点，几乎是一本书了。第1章企业的核心能力与人资源……………………..……(1)第1节企业的可持续发展与企业的核心能力……….....(2)第2节…
下载次数：0人气：38评论：1

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人才培训与工作能力训练 人才培训与工作能力训练

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才培训,工作能力,训练
简介：人才培训与工作能力训练
下载次数：0人气：41评论：1

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能力是银牌，人脉是金牌，... 能力是银牌，人脉是金牌，思维是王牌

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：能力,人脉,金牌
简介：学历是铜牌，能力是银牌，人脉是金牌，思维是王牌(句句堪称经典)有人工作，有人上学，大家千万不要错过这篇文章，能看到这篇文章也是一种幸运，真的受益匪浅，对我有很大启迪，这篇文章将会改…
下载次数：0人气：63评论：1

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成功者必备的15种能力 成功者必备的15种能力

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：成功者,必备,能力
简介：1、解决问题时的逆向思维能力面对工作中遇到的新问题，一时又找不到解决方法。而且，上司可能也没有什么锦囊妙计时，他们擅长用逆向思维办法去探索解决问题的途径。他们清楚具体业务执行者比上…
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15种独特能力让你闪光 15种独特能力让你闪光

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：独特,能力,闪光
简介：无论在内企，还是在外企，凡是成功人士(以下简称他们)的身上都有独特的个人能力和人格魅力，这或许正是一般人所缺乏的。他们的成功决不能简单地归结为机遇好。依我来看，这些能力可概括为：1…
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职场必备的七大关键能力 职场必备的七大关键能力

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：职场,必备,关键,能力
简介：【信息收集和加工能力】这项是jin最为众多大学生感到失望的，当然有少数精英驾驭的很好。简单说就是干活时候，能够自己去收集背景信息，并且进行分析和加工，乃至形成报告的能力。很多人经常…
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高级店长的六项能力突破 高级店长的六项能力突破

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：高级,店长,能力,突破
简介：一、管理沟通能力?如何与下级平级上级沟通?沟通障碍的主要成因?首先学会倾听与正确回应?如何善于表达观点?识别人际沟通风格?如何建立长效沟通机制?管理沟通的艺术与技巧二、团队建设与凝…
下载次数：0人气：55评论：1

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業務主管的核心能力訓練規... 業務主管的核心能力訓練規劃

上传时间：2012/11/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：主管,核心能力
简介：消費心理分析與顧客類型應對從顧客服務談業務經營顧客關係管理行銷策略研習營業務談判策略與技巧專業形象塑造養成訓練
下载次数：0人气：153评论：1

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中坚干部如何提升管理能力 中坚干部如何提升管理能力

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：中坚干部,如何提升,管理能力
简介：中坚干部如何提升管理能力
下载次数：1人气：75评论：1

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提高能力方法表 提高能力方法表

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：提高能力,方法
简介：提高能力方法表
下载次数：0人气：44评论：1

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提高能力的对策表 提高能力的对策表

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：提高能力,对策
简介：提高能力的对策表
下载次数：0人气：40评论：1

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现场主管管理能力提升-主... 现场主管管理能力提升-主管培训(TWI)

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：现场主管,管理能力,提升,主管培训,TWI
简介：鱼骨图的七步成诗法。第一步：先确定要探讨的特性。第二步：找出大方向的原因。第三步：找出大原因形成之小原因。第四步：逐步过滤，圈出主要原因。第五步：对主要原因进行关键分析。第六步：综…
下载次数：4人气：112评论：2

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素质（能力）模型 素质(能力)模型

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：素质,能力,模型
简介：一、成就和行为1、成就导向：把工作做好或设定标准挑战自我，追求卓越。这个标准可能包括：*自己过去的表现(积极的改善)*目标的衡量(结果导向)*他人的表现(竞争力)*设定个人具有挑战…
下载次数：0人气：98评论：1

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