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培训资料分类

上传时间:2014/12/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业化
简介:生产类人员的岗位培训计划和安排,可以提供给同仁们借鉴,以便更好的进行务培训,希望大家能够相互学习,共同进步,认识更多的同行,相互切磋。
下载次数:3人气:70评论:0

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上传时间:2010/05/29

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所属分类:销售管理 资料关键词:店铺
简介:店面营人员管理
下载次数:4人气:90评论:3

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上传时间:2010/05/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:职资格评
简介:公司发展需要适时提出的战略性要求员工发展生涯规划的要求薪资分配的要求
下载次数:5人气:122评论:4

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上传时间:2012/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:新员工
简介:可以借鉴1、转正是对员工的一次工作评估的机会,也是公司优人员的一个重要组成部分。2、转正对员工来说是一种肯定与认可,转正考核流程的良好实施,可以为员工提供一次重新认识自己及工作的…
下载次数:5人气:142评论:4

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上传时间:2016/05/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业素养,职业心态,职业化,心态培训
简介:我们在大量的培训调查中发现,现在很多场员工聪明伶俐,脑子灵活,对事物的接受能力,反应能力都很快,但往往缺乏的是对工作的敬精神,具体概括起来,大部分员工都普遍存在以下现象:1.员…
下载次数:5人气:139评论:0

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上传时间:2015/10/18

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所属分类:市场营销,职业素养,销售管理 资料关键词:团队,职业化
简介:本课程将实践的关键条理,从团队的战略出发系统地解析团队管理的成功逻辑!
下载次数:7人气:86评论:0

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上传时间:2012/12/13

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:职业化培训,课件
简介:培训课件
下载次数:7人气:124评论:3

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上传时间:2013/04/11

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:职业心态
简介:通过学习掌握18种工作心态,转变心智模式,树立正确的价值观,控制压力情绪,追求自我超越,打造一流的员工。
下载次数:9人气:175评论:3

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上传时间:2013/06/20

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所属分类:培训发展 资料关键词:职业化,课堂工作
简介:作为新进员工,应该抱有什么样的精神状态?可能会出现什么样的心理问题及如何应对?应具备怎样的自觉?如何有效地管理好自己的情绪和压力?
下载次数:10人气:100评论:0

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上传时间:2019/03/30

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所属分类:职业素养 资料关键词:职业化
简介:提升个人素质素养以及提升个人竞争力,具体告诉学员什么是,以及如何提升水平,从而提高个人竞争力
下载次数:10人气:272评论:0

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上传时间:2010/06/26

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所属分类:职业素养 资料关键词:职业化塑造
简介:塑造
下载次数:12人气:137评论:9

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:领导力 资料关键词:职业化,职业化管理
简介:管理(PPT15页)
下载次数:13人气:112评论:3

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上传时间:2016/09/18

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所属分类:职业素养 资料关键词:职业化
简介:第一部分:为什么需要第二部分:是什么第三部分:如何培养心态
下载次数:13人气:192评论:0

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:领导力 资料关键词:职业化训练,职业经理
简介:经理训练教程(pps28页)
下载次数:15人气:135评论:4

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:领导力 资料关键词:职业化训练
简介:店面营人员训练(doc9页)
下载次数:15人气:127评论:3

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上传时间:2011/09/09

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所属分类:生产管理 资料关键词:生产主管
简介:企都在追求一流的设备、一流的管理、一流的技术、一流的质量、一流的服务。而设备、管理、技术、质量、服务,都是人创造出来的。
下载次数:15人气:155评论:17

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上传时间:2011/07/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:团队建设
简介:通过分析员工的行为能力差异,建立分层分类的培训体系,从而大大提高了培训的针对性和有效性。并且通过资格论证促使员工终生学习,实现员工在企内的可持续成长。
下载次数:16人气:231评论:18

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所属分类:领导力 资料关键词:职业化训练
简介:新晋员工训练――管理顾问公司(PPT21页)
下载次数:18人气:147评论:5

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上传时间:2010/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:专业化,专职化
简介:“”就是“专”或“专”。的内涵分为四个方面:的工作技能、的工作形象、的工作态度和的工作道德。
下载次数:18人气:182评论:17

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所属分类:人力资源 资料关键词:训练教程,员工职业化
简介:新晋员工训练教程1(PPT104页)
下载次数:19人气:179评论:4

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