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培训资料分类

所属分类:人力资源 资料关键词:能力模型,员工素质能力模型,员工素质培训
简介:中控--员工素质模型应用培训手册(PPT47页)
下载次数:48人气:463评论:7

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所属分类:市场营销 资料关键词:ERP,公关能力,咨询顾问
简介:1.选择最合适的时间,以免过多地影响对方的工作2.在对方工作的地方进行访谈3.访谈时间不要超过2小时4.自我介绍,并再次说明访谈的目的5.请对方作自我介绍、说明其职位6.按预先指定…
下载次数:47人气:198评论:5

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所属分类:领导力 资料关键词:管理能力,领导者
简介:柯达-管理和领导者的培养-承诺与执行(ppt41页)
下载次数:47人气:253评论:8

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上传时间:2009/03/28

7
所属分类:职业素养 资料关键词:个人发展
简介:如何提升自己的(DOC68页)
下载次数:46人气:285评论:7

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上传时间:2009/03/27

5
所属分类:领导力 资料关键词:一线主管
简介:一线主管提升(PPT151页)
下载次数:45人气:375评论:6

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所属分类:人力资源 资料关键词:人员选拔,素质能力,选拔
简介:以素质为核心的人员选拔评价体系....
下载次数:44人气:183评论:8

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上传时间:2009/03/28

6
所属分类:战略管理 资料关键词:哈佛,经理,谈判技巧
简介:哈佛经理谈判与技巧(doc103页)
下载次数:44人气:189评论:6

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上传时间:2007/08/07

4
所属分类:人力资源 资料关键词:人才评估,人才选拔
简介:本课件介绍了某集团人资源现状、人次评估选拔与培养模式、以及相适应的人资源管理制度
下载次数:43人气:225评论:5

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所属分类:领导力 资料关键词:ERP,公关
简介:在安静的屋子内开会会议超过两小时应考虑中间休息会议主持人不要表态,让与会者自由表达,应采取主动倾听的态度,复述发言者的思想,综合不同观点,以提问方式让发言人把隐藏的信息明确表达出来…
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所属分类:财务管理 资料关键词:人力资源,银行,战略
简介:毕博《福建兴业银行:建立以素质模型为核心的战略性人资源管理体系》(PPT88页)
下载次数:43人气:283评论:8

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上传时间:2009/03/27

4
所属分类:人力资源 资料关键词:职业精神,职业能力
简介:职业精神和职业(PPT118页)
下载次数:42人气:454评论:4

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上传时间:2009/03/28

4
所属分类:领导力 资料关键词:沟通能力,管理者
简介:管理者的沟通(ppt41页)
下载次数:41人气:333评论:5

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上传时间:2010/12/17

21
所属分类:市场营销 资料关键词:重庆刘毅,表达,能力
简介:听众在听完后,带走的不仅只是演说的内容,更带走了表达所建立的形象。任何都不是天生的,唯有靠后天的学习与苦练,才拥有最好的表达方式――那就是:做你自己!
下载次数:41人气:382评论:28

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:胜任力,选才
简介:内容简单介绍了如何在胜任的基础模型中,在选才\育才\留才时发挥其应有的作用.
下载次数:41人气:236评论:32

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上传时间:2012/09/27

3
所属分类:市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词:演讲技巧
简介:企业中层管理人员管理测试题
下载次数:41人气:2453评论:3

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上传时间:2008/06/24

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:业务能力
简介:人资源部门常用工具箱。
下载次数:40人气:155评论:7

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上传时间:2010/03/12

4
所属分类:客户服务 资料关键词:表达能力
简介:表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达表达…
下载次数:40人气:253评论:6

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所属分类:人力资源 资料关键词:核心能力,人力资源管理
简介:[精品系列PPT]
下载次数:39人气:169评论:5

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上传时间:2009/03/28

3
所属分类:领导力 资料关键词:360度,领导能力,评价问卷
简介:领导360度评价问卷(DOC5页)
下载次数:39人气:521评论:3

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:领导力 资料关键词:领导能力
简介:360°领导评价问卷(DOC5页)
下载次数:39人气:181评论:5

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