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培训资料分类

上传时间:2007/08/16

6
所属分类:市场营销 资料关键词:满意度
简介:[精品系列PPT]1,顾客价值和顾客满意是什么?领先的企业怎样创造和让度顾客价值和顾客满意?2,什么产生高绩效的业务?3,公司如何吸引顾客和维持顾客?4,公司如何改进顾客盈利性?5…
下载次数:50人气:158评论:7

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上传时间:2007/08/16

3
所属分类:人力资源 资料关键词:企业内训,企业培训
简介:[精品系列PPT]
下载次数:51人气:247评论:4

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上传时间:2007/08/16

14
所属分类:人力资源 资料关键词:企业培训,企业培训体系
简介:[精品系列PPT]
下载次数:122人气:367评论:14

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上传时间:2007/08/16

4
所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬体系
简介:[精品系列PPT]
下载次数:33人气:176评论:5

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所属分类:市场营销 资料关键词:经营业绩,麦肯锡,业绩管理
简介:以价值创造为核心的企业文化将经营业绩与个人/部门/公司的回报相结合结合公司整体目标确定个人努力方向,使战略得以层层贯彻为高层领导提供了解下属业务表现的工具公平的、坦诚的、全方位…
下载次数:29人气:213评论:6

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上传时间:2007/08/31

7
所属分类:领导力,销售管理 资料关键词:领导技能,素质模型
简介:这是一家国际著名的制造型企业。近年来,随着市场竞争的加剧,这家企业在客户满意度方面有一定幅度的下降。经过多方的研究和调查,该公司的管理层认识到,造成这种现象的主要原因是该公司一贯以…
下载次数:61人气:242评论:9

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所属分类:领导力 资料关键词:管理体系
简介:1、为什么要一体化的管理体系?实施的作用是什么?2、国际工程公司QOHSE体系如何策划?基本框架及结构?3、本行业产品、服务特征是什么?服务过程的控制?4、一体化管理体系的…
下载次数:27人气:621评论:8

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上传时间:2007/11/19

13
所属分类:人力资源 资料关键词:培训体系
简介:学习的第一个条件是注意力、好奇心和兴趣。对于培训中传达给学员的知识和信息。在转化为自己的体验和下结论之前,学员必须先对所学的东西进行消化。....
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所属分类:职业素养 资料关键词:PPT,金字塔原理
简介:[下载]PPT演示思路图表-金字塔原理应用
下载次数:209人气:1357评论:15

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上传时间:2008/02/17

7
所属分类:财务管理 资料关键词:财务管理
简介:成功的财务管理体系.ppt
下载次数:96人气:345评论:7

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上传时间:2008/02/25

9
所属分类:财务管理 资料关键词:财务管理,麦肯锡
简介:麦肯锡-成功的财务管理体系.
下载次数:91人气:207评论:10

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,平衡记分卡
简介:什么是绩效管理体系完善的绩效管理体系:平衡记分卡
下载次数:50人气:206评论:6

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上传时间:2008/03/10

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所属分类:战略管理,市场营销 资料关键词:房地产,企业品牌
简介:品牌思考购房者对发展商的看法现状与挑战品牌与消费者的关系品牌传播策略初步执行
下载次数:45人气:208评论:6

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所属分类:战略管理 资料关键词:可持续发展
简介:水的供求矛盾已成为中国北方城市可持续发展的一个巨大障碍;上海的水问题也日益尖锐,未雨绸缪是当务之急。如何解决水的供求矛盾将成为摆在我们面前的重要问题。
下载次数:5人气:147评论:4

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上传时间:2008/06/24

6
所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:员工培训
简介:如何有效的员工培训体系
下载次数:112人气:252评论:7

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上传时间:2008/08/05

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:演讲技能
简介:力博群雄,巧舌如簧,拥有这样的演讲能力是大家都想拥有的。那么怎样才能让自己充满这样的个人魅力呢?本课件从最基础的内容阐述了演讲能力的训练。
下载次数:132人气:194评论:9

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理,平衡记分卡
简介:本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念,贴合目前国内企业发展的现状,是不错的人力资源管理工具。
下载次数:106人气:190评论:7

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上传时间:2008/08/11

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:劳资关系,组织气氛
简介:你是否知道这些问题的答案呢?培训与人力资源开发的区别与关系?为什么要进行培训?如何分析培训需求?很据学习价值的好资料!人力资源管理的葵花宝典!
下载次数:57人气:145评论:5

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上传时间:2008/08/25

6
所属分类:战略管理,市场营销,人力资源 资料关键词:企业成功,信任
简介:信任是一个企业生存的基本。培训与人力资源开发的区别与关系?为什么要进行培训?如何分析培训需求?很据学习价值的好资料!人力资源管理的葵花宝典!
下载次数:78人气:222评论:6

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所属分类:战略管理,领导力,职业素养 资料关键词:任职资格,员工管理
简介:为了实现企业战略目标,保留企业核心人才,许多企业进行了任职资格管理体系的设工作。在这个过程中,由于缺乏相关的理论指导和实践的参考,企业面临诸多困惑和不解。本文从实践出发,重点分析…
下载次数:76人气:251评论:4

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