淘课网-企业专家讲师服务平台

培训受众:

董事长、总经理、人力资源（HR)从业人员

课程收益:

教您一套曾在9月招聘淡季，完成单月113人招聘的方法

培训颁发证书:

学习证明

课程大纲:

1、您是不是找不到合适自己企业的人才？

2、您是不是员工流失率很大？

3、您是不是在不断提高员工待遇？

4、您是不是不明白同样的工资吸引不了更多有的人才？

5、您真的懂人才都在想什么吗？

6、您想知道怎么样把更优秀的人招聘进您的公司么？

7、您所需要的是方法，而不是理论对么？

该课程将对以上问题作深入解读，帮助企业完成人才吸纳计划，授课讲师曾独立完成1000人业务团队建设。8年来经历了近10万人现场面试，200人以上的专场招聘会近50场，对各个行业及职位的求职人员有深刻的认识。将针对您的企业提供最实际、有效、可操作的方案和策略。华略管理学院专家顾问

培训师介绍：

金羲远老师：

德善联合地产总经理

南京金泊地房产人力资源总监

杭州圣宝集团人力资源总监

浙江易士投资人力资源经理

香港五代同堂人力资源经理

一年内独立完成1000人团队的建设

曾创造单月销售人员113人招聘记录

保持8年人力资源工作“0”劳动纠纷

2011年曾获浙江省薪酬设计优化银奖

本课程名称： 教您一套曾在9月招聘淡季，完成单月113人招聘的方法

查看更多：人力资源内训课

上一篇：《打造卓越的企业执行力——执行力之系统化工程学》

下一篇：从员工到杰出班组长

与 HR 招聘相关的最新课程

•用数据提升人力资源管理效能：HR必备的数据分析与挖掘能力