创新制胜

创新致胜

课程介绍：

在卖什么都过剩的年代，创新是找到真正蓝海的最好选择。所以创新型人才越来越成为企业核心竞争力的中心要素。可以说现在是从“人才跟着资本走“的时代逐步向”资本跟着人才走“的时代过度，也就是说，谁重视创新人才的培养，谁就获得了通往蓝海的门票。和其他人才一样，创新型人才是可以通过培训和培养成长起来的，本课程就是为培养创新型人才特设的训练课程。



课程收益：

通过本次课程学员将获得以下收获：

1、创新有爱：认识创新，放下对创新的恐惧并爱上创新

2、创新有因：明了所有的创新来源于开发的思维、心灵和意志

3、创新有方: 学习所有的创新都遵循的方法与工具

4、创新有门：学习抓住各种创新的机会窗口

5、创新有伴：了解绝大部分的创新都不是闭门思考的结果，与团队合作很关键



课程对象：

研发团队、中高层管理者



课程形式：

精讲+案例分析+创新游戏+小组互动



课程内容（1天）：

一、创新改变世界

1、创新无处不在

2、创新两大类别：技术创新、制度创新

3、创新三层次：结构、系统、元素

4、创新三方式：原始创新、集成创新、引进消化再创新

二、创新的三大基础

1、开发的心灵：更多的激情

2、开发的思维：更多的角度

3、开发的意志：更多的选择

三、创新CFSIE模型

1、批判思维（Criticize Thinking）

2、感悟信息（Feel Information）

3、寻求载体（Seek Carrier）

4、探究方法（Inquiry Method）

5、评价结果（Evaluate Results）

四、创新的最佳机会：风动、幡动、心动

1、意外事件

2、不协调的事件

3、流程冲突

4、新技术出现

5、产业、市场结构变化

6、消费文化的变迁

五、创新是一群人的运动

1、乔帮主的极致创新

2、雷布斯的小米革命

3、马斯克的特斯拉蜕变之旅

4、茅忠群的方太厨具中国梦

5、稻盛和夫的神奇时刻

6、移动互联创新这几年

优势开发、自信心和领袖力训练导师
致力于把管理学、心理学、心灵成长艺术相融合的训练师
心灵海国际教育集团《幸福密码》授证讲师
实战经验：
曾任职于集团管控咨询龙头华彩咨询、政产学研用一体化先行者人才金港集团、主板上市公司华海药业、厨电龙头方太集团、大型央企国家电网等知名企业
理论基础：
程老师拥有深厚的中国国学与西方管理学、西方心理学理论背景。程老师多年研读儒、道、释经典著作，程老师还先后参加复旦大学总裁研修班、教练技术课程、心灵海国际教育集团“千手心愿”导师班等课程学习。
内训品牌课程：
《情商与阳光心态训练》｜《幸福密码》｜《洞察人性，用心沟通》｜《创新制胜》