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岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 661

课程评分:

开课时间：2010-07-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：娄老师

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析绩效考核与薪酬设计企业的组织架构？ 3、组织架构中组织指挥系统、信息沟通网络和人际关系，如何确立与平衡？ 4、组织架构设计内容 ☆ 案例

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 870

课程评分:

开课时间：2010-07-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：娄老师

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,绩效考核与薪酬设计,绩效考核培训却走了；平凡的没有走，优秀的却走了。于是，也总能听到HR管理人员一遍又一遍无奈的歌谣：我拿什么来留住你？我的员工！

全面薪酬管理与方案设计

人气： 1056

课程评分:

开课时间：2010-07-08 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥3580元

开课地点：上海上海市

授课讲师：曹伟慈

课程分类：人力资源

关键字：薪酬,人力资源,薪酬设计与薪酬管理酬管理职责，任务，角色战略薪酬管理的主要任务薪酬沟通薪酬,人力资源,薪酬设计与薪酬管理

公积金政策解读及应对技巧

人气： 1025

课程评分:

开课时间：2010-07-07 13:00 已结束

课程时长：4小时

课程价格：￥200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：吴老师

课程分类：人力资源

关键字：公积金新政公积金政策解读及应对技巧【收费标准】￥200元/人(注：含餐费)；购“在职学习卡”享受最低折优惠【课程背景】公积金调整…

招聘体系与面试技巧

人气： 1425

课程评分:

开课时间：2010-07-07 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1890元

开课地点：江苏淮安市

授课讲师：韦博士

课程分类：人力资源

关键字：招聘技巧培训,招聘面试技巧息●掌握科学的评估方法，准确判断求职者的综合素质●学习先进的人才测评工具，考察求职者的发展潜力【课程大纲】一、招聘与选材

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 680

课程评分:

开课时间：2010-07-07 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：娄萌

课程分类：人力资源

关键字：绩效,薪酬,岗位分析,岗位分析培训,绩效考核培训却走了；平凡的没有走，优秀的却走了。于是，也总能听到HR管理人员一遍又一遍无奈的歌谣：我拿什么来留住你？我的员工！

高级招聘与面试技巧

人气： 1109

课程评分:

开课时间：2010-07-03 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：秦老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘技巧培训,招聘面试技巧高级招聘与面试技巧课程背景Course Background本课程目的是向学员们介绍如何解决面试的有效性问题，即因为无…

2010社保审计即将开始，HR应对技巧免费专场

人气： 1187

课程评分:

开课时间：2010-07-01 13:00 已结束

课程时长：4小时

课程价格：￥0元

开课地点：上海上海市

授课讲师：吴老师

课程分类：人力资源

关键字：社保审计程吗？审计前你应该做哪些准备工作呢？审计过程中又如何来与审计人员配合呢？社会保险法即将出台，上海综合保险、小城镇保险调整

企业培训规划和培训管理

人气： 1164

课程评分:

开课时间：2010-06-30 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥3580元

开课地点：上海上海市

授课讲师：钱建纲

课程分类：人力资源

关键字：培训,企业培训师,企业管理培训企业培训规划和培训管理一、人力资源价值观：企业培训的基本认识1.人力资源价值观的新变化2.人力资源开发的目的和作用3.…

企业培训规划和培训管理

人气： 1009

课程评分:

开课时间：2010-06-30 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥3580元

开课地点：上海上海市

授课讲师：钱建纲

课程分类：人力资源

关键字：培训,企业培训师,企业管理培训企业培训规划和培训管理一、人力资源价值观：企业培训的基本认识1.人力资源价值观的新变化2.人力资源开发的目的和作用3.…

研发人员的考核与激励

人气： 603

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：JAY

课程分类：人力资源

关键字：研发人员,考核,激励研发人员的考核与激励案例分析分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在该案例中各承担哪些职责？造成绩效考核结果无…

绩效评估和考核

人气： 901

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：专家团

课程分类：财务管理

关键字：绩效,评估,考核,财务,培训关键业绩指标(KPI)考核、薪酬评估与设计等子系统，对激活人事管理职能、调动和发挥员工的工作积极性，提高公司整体绩效起

研发人员的考核与激励

人气： 926

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Jay

课程分类：人力资源

关键字：研发人员,考核,激励研发人员的考核与激励 ■课程背景研发人员的考核与激励是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一，高层领导和…

研发人员的考核与激励

人气： 649

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Jay

课程分类：人力资源

关键字：研发人员的考核与激励研发人员的考核与激励课程内容一、案例分析1.分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在该案例中各承担哪些职责？2…

研发人员的考核与激励

人气： 739

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Jay

课程分类：人力资源,项目管理

关键字：研发人员的考核与激励研发人员的考核与激励 ■课程背景研发人员的考核与激励是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一，高…

绩效评估和考核

人气： 932

课程评分:

开课时间：2010-06-28 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源

关键字：绩效评估和考核关键业绩指标(KPI)考核、薪酬评估与设计等子系统，对激活人事管理职能、调动和发挥员工的工作积极性，提高公司整体绩效起

岗位分析与薪酬设计管理培训

人气： 565

课程评分:

开课时间：2010-06-27 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：蔡巍

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析培训,岗位分析与薪酬设计书在招聘中的运用；4、岗位说明书在考核中的运用；引子：薪酬在人力资源价值链的位置；一、薪酬管理中与设计核心问题1、不近人

岗位分析与薪酬设计管理

人气： 1085

课程评分:

开课时间：2010-06-27 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：蔡巍

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,薪酬设计,岗位分析培训,岗位,薪酬使工作互相独立，这样，臣子之间就不会有争论。这是我们的祖先对人力资源管理中，对岗位与薪酬的看法。听起来挺对，但是，仔细一

岗位分析与薪酬设计管理培训

人气： 802

课程评分:

开课时间：2010-06-27 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：蔡巍

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析培训,岗位分析与薪酬设计培训教材、午餐、以及上下午茶点等) 认证费用：中级600元/人;高级800元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加

房地产企业人力资源经理培训

人气： 1272

课程评分:

开课时间：2010-06-26 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：Jack

课程分类：人力资源

关键字：房地产,人力资源,绩效,评估房地产企业人力资源经理培训授课大纲D1 第一模块：房地产企业的人员评估与激励1、房地产绩效管理方法与工具绩效评估方式…

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