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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 474
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,员工管理,劳动争议,法律 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 培 训 费：…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 633
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：手续,违纪,退休,风险 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 2012年3…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 431
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟 永 棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,人力资源培训 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 一、如何有…
人力资源新法规及劳动争议
人气： 619
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：凌老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 人力资源新法规及劳动争议 1.了解人力资源新法规及对人力资源管理的影响及实际应用劳动法律政策图谱人力资源新法规新法规对人…
全面薪酬体系设计、招聘及面试技术与绩效管理体系构…
人气： 1079
课程评分:
开课时间：2012-03-23 09:00 已结束
课程时长：23小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子、姜博仁、…
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：人力资源,招聘面试,绩效考核,薪酬设计,培训体系劳动社保法 0：30 国内首位具有世界500强公司人力资源管理经验的劳动法专家，员工关系管理与人力资源外包专家 程老师
员工关系管理与劳动争议处理技巧
人气： 365
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：梁艳松
课程分类：
关键字：人力资源,员工管理,劳动争议,法律 员工关系管理与劳动争议处理技巧 2008年《劳动合同法》的颁布实施,劳动争议案件仅一个季度内就上升了146%.据全国人大…
社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册…
人气： 348
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 佛山市
授课讲师：梁伟权
课程分类：人力资源
关键字：社会保险,人力资源,人事,人力资源培训 社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册规章制度撰写技巧 一、解除和终止劳动合同的经济补偿或赔偿的计算依据和计算…
决胜中层-智慧打造高效团队
人气： 399
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：严明
课程分类：领导力
关键字：领导力,领导力培训,管理,管理培训 决胜中层-智慧打造高效团队 一、管理者对角色的认知决定管理行为1.我们的团队管理面临哪些挑战小组讨论：我们面临的团队管理…
SA 8000社会责任管理体系内审员
人气： 462
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：质量管理,内审员 求讲解1、SA 8000通用原则，术语和定义2、童工及强迫性劳动和奴役3、健康与安全4、结社自由和集体谈判5、歧视与惩罚
绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营
人气： 292
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人力资源培训 绩效考核暨KPI+BSC 实战训练营 一、推行KPI与绩效管理体系需要解决的三大问题1、企业建立绩效体系所面临的方法问题…
强化现场管理与现场改善
人气： 442
课程评分:
开课时间：2012-03-22 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：强化现场管理与现场改善 要点3.4.3 切记戴明循环4 现场管理的六大管理4.1 劳务管理4.1.1 劳务管理的目的4.1.2 工作分派的三要
企业民主管理、集体协商、劳资谈判策略
人气： 881
课程评分:
开课时间：2012-03-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Cecilia …
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事,人事培训,人力资源培训 谈判博弈、谈判技巧与 企业民主管理、集体协商、劳资谈判策略 第一天：谈判博弈、谈判技巧 一、谈判的准备1、撬动人心的三大…
企业财务管理制度及流程规范化设计
人气： 713
课程评分:
开课时间：2012-03-20 09:15 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：曾老师
课程分类：财务管理
关键字：企业,财务管理制度,流程规范化 企业财务管理制度及流程规范化设计 一、财务部门的主要职责和作用财务部门的组织结构和作用财务部门工作职责财务部门工作目标财…
劳动法与新社保法应用实务-2011
人气： 1736
课程评分:
开课时间：2012-03-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：苏建伟
课程分类：人力资源,劳动法
关键字：人力资源,劳动法,劳动合同,加班费管理,社会保险法 劳动法与新社保法应用实务-2011 工资上调10%-20%！ 劳动争议日益增多！《社保法》正式出台！劳动稽查力度加大！加…
企业民主管理、集体协商、劳资谈判策略
人气： 707
课程评分:
开课时间：2012-03-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：魏浩征、李伟
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动法,员工关系管理 企业民主管理、集体协商、劳资谈判策略 参会费用：人民币1800元/人(含会务、资料、茶点、税金等，参加本次活动学员可获赠…
企业招聘、绩效考核与薪酬设计实战特训班
人气： 962
课程评分:
开课时间：2012-03-20 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑璇、杨少杰、郑…
课程分类：战略管理,人力资源,职业素养
关键字：人力资源,招聘面试,绩效考核,薪酬设计,培训体系劳动社保法 各人的奖金 人力资源,招聘面试,绩效考核,薪酬设计,培训体系劳动社保法
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 410
课程评分:
开课时间：2012-03-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,薪酬设计 区与错误；四、如何确定编制的工具方法1、业务数据分析法；2、劳动效率定编法；3、比例法；4、预算控制法；薪酬设计：引子
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 388
课程评分:
开课时间：2012-03-18 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 区与错误；四、如何确定编制的工具方法1、业务数据分析法；2、劳动效率定编法；3、比例法；4、预算控制法；薪酬设计：引子
新法下员工关系管理与人力资源疑难问题处理操作实务…
人气： 556
课程评分:
开课时间：2012-03-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广西 桂林市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：社会保险法,劳动用工管理,人力资源管理 讨班 各有关企事业单位: 近来我国先后出台了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《社会保险法》、
2012年中小企业如何应对基本工资上调、工资普涨…
人气： 489
课程评分:
开课时间：2012-03-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1600元
开课地点：山西 太原市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,劳动用工,培训班 》关于工资支付日期的要求；三、《工资支付条例》关于计件工资与劳动定额的强制规定；四、《工资支付条例》关于加班费计发基数的
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