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不限
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不限
近半年
近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
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三星以上
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全部
调研
考试
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微软软件测试质量体系最佳实践
人气:
2107
课程评分:
开课时间:2009-04-25 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥5800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
拓展/其它
,
质量体系
关键字:
微软
,
软件
,
测试
,
质量体系
微软软件测试质量体系最佳实践 Topic 1对软件测试的理解(1)软件测试的最高境界是什么(2)测试驱动开发模式(3)测…
绩效考核、薪酬设计培训
人气:
1505
课程评分:
开课时间:2009-04-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:云南 昆明市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
薪酬设计
,
绩效考核培训
有助于企业的资源配置和目标协调。同时,2008年1月1日,《
劳
动合同法》开始实施,随后国务院颁布第516号令,废止了《企
“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班
人气:
1153
课程评分:
开课时间:2009-03-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:湖南 长沙市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
MBA/总裁班
关键字:
考核制度
,
薪酬
,
员工手册
中,如此形容制度的重要性,相信多数人都会认为并不为过。随着《
劳
动合同法》的颁布与实施,
劳
动争议的数量正呈“井喷”之势上升
“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班
人气:
1202
课程评分:
开课时间:2009-05-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
关键字:
考核制度
,
薪酬
,
员工手册
中,如此形容制度的重要性,相信多数人都会认为并不为过。随着《
劳
动合同法》的颁布与实施,
劳
动争议的数量正呈“井喷”之势上升
企业员工招聘、岗位分析、绩效管理与薪酬设计实操培…
人气:
1967
课程评分:
开课时间:2009-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
质量管理
,
职业素养
,
绩效管理
关键字:
招聘
,
岗位
,
绩效与薪酬
,
薪酬管理师
,
员工绩效管理
,
企业管理培训
出。基于此,人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心企业
劳
动工资与安全生产职业培训项目办公室决定举办“企业员工招聘、
哈尔滨薪酬管理师 企业员工招聘、岗位分析、绩效管…
人气:
1402
课程评分:
开课时间:2009-04-14 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:黑龙江 哈尔滨市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
,
MBA/总裁班
,
绩效管理
关键字:
绩效与薪酬
,
薪酬管理师
,
薪酬设计与薪酬管理
,
员工绩效管理
出。基于此,人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心企业
劳
动工资与安全生产职业培训项目办公室决定举办“企业员工招聘、
南京薪酬管理师 企业员工招聘、岗位分析、绩效管理…
人气:
2539
课程评分:
开课时间:2009-04-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
,
绩效管理
关键字:
绩效与薪酬
,
薪酬管理师
,
薪酬设计与薪酬管理
,
员工绩效管理
出。基于此,人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心企业
劳
动工资与安全生产职业培训项目办公室决定举办“企业员工招聘、
武汉 企业员工招聘、岗位分析、绩效管理与薪酬设计…
人气:
2527
课程评分:
开课时间:2009-04-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:湖北 武汉市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
领导力
,
绩效管理
关键字:
绩效与薪酬
,
薪酬管理师
,
薪酬设计与薪酬管理
,
员工绩效管理
出。基于此,人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心企业
劳
动工资与安全生产职业培训项目办公室决定举办“企业员工招聘、
薪酬管理师之企业员工招聘、岗位分析、绩效管理与薪…
人气:
2109
课程评分:
开课时间:2009-05-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1300元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
,
绩效管理
关键字:
薪酬管理师
,
招聘岗位
,
绩效薪酬
,
薪酬设计与薪酬管理
的学员,在培训结束后参加认证考试并合格者,按照中华人民共和国
劳
动和社会保障部《CETTIC职业培训考试管理办法》的相关规
降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、
人气:
1294
课程评分:
开课时间:2009-04-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
领导力
关键字:
裁员
,
降薪
,
补偿金计算
,
劳动争议
,
规章制
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、员工手册撰写技巧与最新争议案例分析 培训背景: 全…
降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、
人气:
1188
课程评分:
开课时间:2009-04-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
领导力
关键字:
裁员降薪
,
补偿金计算
,
劳动争议
,
规章制度
,
员工手册
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、员工手册撰写技巧与最新争议案例分析 培训背景: 全…
降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、
人气:
984
课程评分:
开课时间:2009-05-15 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
,
人力资源
,
领导力
关键字:
裁员降薪
,
补偿金计算
,
劳动争议防范
,
规章制度
,
员工手册
金融危机下的裁员、降薪、补偿金计算误区与
劳
动争议防范及规章制度、员工手册撰写技巧与最新争议案例分析 培训背景: 全…
企业绩效考核、薪酬设计与新法下员工奖惩、风险管理…
人气:
1214
课程评分:
开课时间:2009-04-12 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥1600元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
薪酬设计
有助于企业的资源配置和目标协调。同时,2008年1月1日,《
劳
动合同法》开始实施,随后国务院颁布第516号令,废止了《企
企业绩效考核、薪酬设计与新法下员工奖惩、风险管理…
人气:
1085
课程评分:
开课时间:2009-04-19 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广西 桂林市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
,
薪酬设计
,
管理培训
有助于企业的资源配置和目标协调。同时,2008年1月1日,《
劳
动合同法》开始实施,随后国务院颁布第516号令,废止了《企
关于举办《社会保险法》草案解读与应用培训班
人气:
1042
课程评分:
开课时间:2009-05-23 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1600元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
培训班
13、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗? 14、单位对
劳
动能力等级鉴定不服怎么办?15、如何正确的计算工龄?16、
关于举办《社会保险法》草案解读与应用培训班
人气:
891
课程评分:
开课时间:2009-06-12 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1600元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
培训班
13、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗? 14、单位对
劳
动能力等级鉴定不服怎么办?15、如何正确的计算工龄?16、
《社会保险法》培训班
人气:
916
课程评分:
开课时间:2009-04-18 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
培训班
13、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗? 14、单位对
劳
动能力等级鉴定不服怎么办?15、如何正确的计算工龄?16、
《社会保险法》培训班
人气:
1402
课程评分:
开课时间:2009-05-23 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
社会保险法
,
培训班
13、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗? 14、单位对
劳
动能力等级鉴定不服怎么办?15、如何正确的计算工龄?16、
关于举办《企业工资条例》草案解析与新法下企业职工…
人气:
1560
课程评分:
开课时间:2009-04-11 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:湖南 张家界市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理
,
工资条列
,
合同管理
不振的情况下,我国企业的生存与发展遭受了重大挑战。随着08年
劳
动合同法的实施,企业的人工成本占据了企业经营成本的很大一部
关于举办《企业工资条例》草案解析与新法下企业职工…
人气:
1080
课程评分:
开课时间:2009-04-24 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理
,
工资条列
,
合同管理
不振的情况下,我国企业的生存与发展遭受了重大挑战。随着08年
劳
动合同法的实施,企业的人工成本占据了企业经营成本的很大一部
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31-45
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436-444
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公开课课程分类
·
客户服务 5282 门 >
·
财务管理 13971 门 >
·
人力资源 29225 门 >
·
培训发展 4841 门 >
·
质量管理 20406 门 >
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项目管理 12517 门 >
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领导力 27769 门 >
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职业素养 26064 门 >
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职业技能 3744 门 >
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MBA/总裁班 4063 门 >
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国学/心理学 765 门 >
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互联网/语言 2662 门 >
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行政/法规 2759 门 >
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健康养生 0 门 >
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