你的位置： 首页 > 公开课首页

培训机构

更多>>

培训师

更多>>

培训资料

更多>>
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
高绩效会议管理
人气： 321
课程评分:
开课时间：2015-06-14 11:28 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：何澜
课程分类：
关键字：绩效,会议管理 高绩效会议管理 一、从思维习惯看企业会议管理 2小时1、拆掉思维里的墙：看企业思维习惯、个人思维的习惯与企…
高绩效会议管理
人气： 351
课程评分:
开课时间：2015-06-14 11:28 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何澜
课程分类：
关键字：绩效,会议管理 高绩效会议管理 一、从思维习惯看企业会议管理 2小时1、拆掉思维里的墙：看企业思维习惯、个人思维的习惯与企…
中高层经理卓越领导力修炼
人气： 399
课程评分:
开课时间：2015-06-14 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：田胜波
课程分类：领导力
关键字：中高层,卓越领导力 以影响力对他人产生吸引力从而带来他人的追随管理大师论领导:权变理论、情境领导、目标理论、心理动力…影响管理与领导行为风格
高绩效团队建设与管理
人气： 317
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：出惠耕
课程分类：领导力
关键字：高绩效,团队建设,中层管理,团队管理 高绩效团队建设与管理 时间地点：2015年05月23-24日上海 06月13-14日深圳 08月08-09日上海…
注塑缺陷的原因分析与解决对策
人气： 371
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：邓益善
课程分类：生产管理
关键字：注塑,模具设计,设计,生产现场 真展现注塑生产过程，动态显示生产现场看得见以及看不见的环节和变化，等于将注塑车间搬到培训大厅。6.培养融汇注塑与模具技术
房地产全面预算管理与成本控制
人气： 1779
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4000元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：曹海良
课程分类：MBA/总裁班
关键字：房地产,管理,中山大学,全面预算,曹海良 应用(传统以财务指标为核心的预算管理系统与现代企业竞争、适应变化、国际化经营环境的变革)议题四：房地产企业的预算编制系统
全能型车间主任实战技能训练
人气： 634
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：车间主任,制造业,主管,内训课程 科学管理为纲、以系统化为领、以鲜活的现状为例，助力广大学员改变用“习惯性思维”做管理，凭“过往经验”办事情的风格。学习和
销售精英2天强化训练
人气： 1080
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2300元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王越
课程分类：销售管理
关键字：将被提升的销售精英,销售主任,销售经理,区域经理 准，做到知已知彼,交流更有针对性；2、从分析产品的“卖点”转变到研究客户的“买点”,了解什么样的客户需要比了解客户需要什
职场高端商务接待与商务礼仪
人气： 515
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：何澜
课程分类：职业素养
关键字：商务礼仪,商务接待,接待礼仪 职场高端商务接待与商务礼仪 第一篇：认识商务礼仪：不学礼、无以立认识自己的角色定位清晰角色认知 …
2015年房产建筑业“营改增”和地产开发全流程纳…
人气： 2474
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：赵国庆
课程分类：财务管理
关键字：纳税筹划 的生命线。营改增绝不仅仅是简单的税务管理或财务会计核算处理改变，而是会影响企业管理方方面面的重大变革，将对企业的组织结构
如何成为卓越的HRBP
人气： 598
课程评分:
开课时间：2015-06-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：邓老师
课程分类：
关键字：人力资源管理,企业家,培训体系,职业生涯规划 纲 开篇：1.人力资源管理职责的演进2.人力资源组织结构的演变 模块一：HRBP的三大价值导向1.建立队伍知识者和企业
沟通式管理——中高层管理快速成长的六项精进
人气： 423
课程评分:
开课时间：2015-06-12 17:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：廖衍明
课程分类：领导力
关键字：沟通,中高层,人才培养,思维 励模式下级目标推动模式-目标沟通系统为管理干部带来的三大改变：方向更明确：获得“脚踏实地，服务未来”的领导思维团队
零售业四个现代化
人气： 1097
课程评分:
开课时间：2015-06-12 14:00 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥20000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：廖永胜
课程分类：战略管理
关键字：互联网,门店,融资 零售业四个现代化 1. 零售银行旨在为零售业的四个现代化转型升级保驾护航，解决产业发展资金。2. 利用互联网的工具、 借…
中高层经理全面管理技能实战训练
人气： 338
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：李革增
课程分类：领导力
关键字：中高层经理,管理技能 个长期、持续的过程；→能不能找到一个立杆见影的方法？ 现在改变马上就看到效果？→为什么说态度决定一切第三章、管理角色的认
管理者高效能的管理方法
人气： 1645
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1580元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：钟锐
课程分类：领导力
关键字：高效,管理员工,上下级,挖掘需求 之二：“你看着办吧”就是没有需求 ■ 错误之三：需求是一成不变的 ■ 案例分析：去呼伦贝尔大草原开客户大会模块三：经理人
高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营
人气： 410
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：敦平
课程分类：职业素养
关键字：助理,行政,秘书 事，常听到这样的话，看到您就看到了您领导的品味。责任重大从改变自己开始吧！——案例：为什么有需求，见了我后需求就没有了第
CPSM供应管理专业人士认证培训(9天)
人气： 1508
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：58小时
课程价格：￥16600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：王大勇、史文月
课程分类：采购管理
关键字：CPSM,供应链总监,经理,主管和采购,项目管理 CPSM供应管理专业人士认证培训(9天) Module1:Foundation of Supply Managem…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 349
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥5400元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬体系,设计 ；2、薪酬的幅度与重叠度的计算；3、宽带还是窄带；4、固定与变动比例的划分需要考虑的问题薪酬水平行业特点管理层次职位序列
中高层经理管理技能与领导力研修
人气： 463
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：田胜波
课程分类：领导力
关键字：中高层,管理技能,设计,管理能力 训最常遇到的问题就是培训内容的设计与选择，他们从以专业擅长转变为以管理能力擅长的角色，首先需要确定新的角色的能力要求和知
8090后员工激励与沟通技术
人气： 369
课程评分:
开课时间：2015-06-12 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：何澜
课程分类：
关键字：80,90,员工激励,沟通,中高层,员工 后，家庭环境、成长伙伴分析；■ 从面试感受8090后的需求变化；■ 8090工作(生活)意义归属要求不同；■ 80
首页 上一页 486 487 488 489 490 491 492 493 494 495 496 497 498 499 500 … 下一页 尾页
展开其他页码
公开课课程分类