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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 857
课程评分:
开课时间：2009-07-01 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效,考核,薪酬,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 678
课程评分:
开课时间：2009-07-01 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核与薪酬设计,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
美容全能班B班
人气： 1013
课程评分:
开课时间：2009-07-01 09:00 已结束
课程时长：1000小时
课程价格：￥10800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李老师
课程分类：职业素养
关键字：上海的美容学校,上海美容培训,学美容 美容全能班B班 美容全能班(B班)――最完整的高级美容美体师培训课程 【学 制】(全日制)5个月 【课程费用】108…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 784
课程评分:
开课时间：2009-07-01 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：娄老师
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
高级DOE(试验设计)研修培训班
人气： 1084
课程评分:
开课时间：2009-06-28 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何小勇
课程分类：
关键字：高级DOE 高级DOE(试验设计)研修培训班 随着全球经济危机的持续，企业间的竞争更加白热化。如何更加满足顾客对产品与服务的高质量和…
TTT-培训师培训
人气： 837
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：TTT,培训师培训 TTT-培训师培训 课程大纲一 内部培训师在企业内的角色、功能、职责与挑战内部培训师的定义与辩证企业内部培训师的角色企业…
专业幻灯片PPT制作培训-加强版
人气： 1514
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：PPT制作技巧,PPT培训,PPT制作 .如何使图表和背景相协调3.如何制作图表动画，使图表动起来，吸引观众的视线4.如何突出图表的重要数据，引起观众注意5.利
TTT-培训师培训
人气： 811
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1380元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：黄琼
课程分类：领导力
关键字：TTT,培训师培训 TTT-培训师培训 一 内部培训师在企业内的角色、功能、职责与挑战内部培训师的定义与辩证企业内部培训师的角色企业内部培训…
计量仪器管理与校正
人气： 720
课程评分:
开课时间：2009-06-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：量规校验 计量仪器管理与校正 一、仪器校正与管理1、基本概念介绍2、仪器管理概述---如何建立仪校管理系统3、仪器校正与追溯二、量…
《PPT专业商务报告制作与演示》(职场类)
人气： 1142
课程评分:
开课时间：2009-06-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥680元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：互联网/语言
关键字：PPT,商务报告,PPT制作技巧 《PPT专业商务报告制作与演示》(职场类) 课程大纲：1.专业幻灯片框架与结构2.幻灯片内容的组织3.演示文稿的色彩设计…
TTT-培训师培训
人气： 1104
课程评分:
开课时间：2009-06-25 00:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：TTT,培训师培训 TTT-培训师培训 一 内部培训师在企业内的角色、功能、职责与挑战? 内部培训师的定义与辩证? 企业内部培训师的角色? …
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1298
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬,岗位分析 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 702
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效,考核,薪酬,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 725
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核与薪酬设计,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 712
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：娄老师
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
演讲口才与沟通艺术训练营
人气： 978
课程评分:
开课时间：2009-06-22 09:00 已结束
课程时长：33小时
课程价格：￥1580元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：口才,沟通,演讲与口才 演讲口才与沟通艺术训练营 课程大纲学习时间本中心常年开班，分晚班、周末班、特训班，《卡耐基演讲口才与沟通艺术训练营》共1…
秘书(初中级)
人气： 892
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：200小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：秘书初中级 秘书(初中级) 基础知识：文书基础、办公自动化、速记、法律法规、汉语、职业道德、经济管理；秘书实务：接待工作、档案管理、…
ISO9001、14001国家注册内审员
人气： 1022
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：ISO9001,内审员 ISO9001、14001国家注册内审员 1、学员自我介绍2、质量环境管理体系简介质量环境管理发展史ISO9001/14…
《专业幻灯片PPT制作培训-加强版》及《Exce…
人气： 2453
课程评分:
开课时间：2009-06-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3300元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：PPT,PPT制作技巧,PPT培训 术来产生漂亮美观的效果。 ◆生动的动画可以抓住客户的眼球，吸引观众的注意，使您不出彩都不行。 ◆不需要有美术基础，您
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 975
课程评分:
开课时间：2009-06-05 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：财务管理,人力资源,领导力
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 7、薪酬的主要作用 8、战略目标实现的工具 9、吸引人才、保留人才，增强竞争力 10、激励员工第二单元：职
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