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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
基于能力体现的销售执行驱动业绩增长
人气： 1335
课程评分:
开课时间：2010-04-23 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2780元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：赵常乐等
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：销售,执行,营销 基于能力体现的销售执行驱动业绩增长 基于能力体现的销售执行驱动业绩增长 销售中的执行力是组织里的战斗力、竞争力，执行到位…
基于企业战略的人力资源规划与胜任力模型的建立和应…
人气： 1907
课程评分:
开课时间：2010-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：高伟
课程分类：人力资源
关键字：人力资源规划,胜任力模型 基于企业战略的人力资源规划与胜任力模型的建立和应用 中国人力资源实战管理培训课程课程一 《基于企业战略的人力资源规划》 …
4P薪酬体系设计与4D绩效管理高级实战班
人气： 920
课程评分:
开课时间：2010-04-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：王东晖
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：薪酬,绩效,管理 4P薪酬体系设计与4D绩效管理高级实战班 “4P薪酬设计”是基于王东晖老师多年管理咨询案例提炼薪酬数据调研积累而研发的，…
北京大学实战型营销管理与创新高级研修班
人气： 1014
课程评分:
开课时间：2010-04-22 09:00 已结束
课程时长：144小时
课程价格：￥28800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：路长全等
课程分类：MBA/总裁班
关键字：北京大学,实战,营销,研修,管理,营销突破与创新 撑战略及模式正常运转的财务体系；制定品牌战略、产品战略、研究基于品牌与产品消的费者行为及心理；构建营销团队及其制度建设，
众里寻她-高效地候选人初步筛选
人气： 845
课程评分:
开课时间：2010-04-22 09:00 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥1200元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：黄艳女士
课程分类：人力资源
关键字：候选人初步筛选 众里寻她-高效地候选人初步筛选 课程简介在当今市场竞争日渐激烈的环境下，企业的发展越发依赖于员工的素质与才能。人才的获得…
职业销售素养提升的8个步骤
人气： 936
课程评分:
开课时间：2010-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：舒国华
课程分类：职业素养
关键字：职业销售,素养提升,步骤 如何做正确的事――思考力 认识客户，提炼产品优势 1两个基础问题 2市场是一个怎样的市场？？ 机遇是什么？ 3公
职业销售素养提升的8个步骤
人气： 917
课程评分:
开课时间：2010-04-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：舒国华
课程分类：职业素养
关键字：职业销售,素养提升,步骤 如何做正确的事――思考力 认识客户，提炼产品优势 1两个基础问题 2市场是一个怎样的市场？？ 机遇是什么？ 3公
集团风险与内控体系建设高级培训课程
人气： 1864
课程评分:
开课时间：2010-04-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家团
课程分类：财务管理
关键字：风险,内控,集团,财务,培训 与内控体系建设高级培训课程 【课程内容】1.风险管理首先必须基于管控1) 集团企业发展面临较多风险2) 关于集团型公司及
企业内部培训师体系的构建与管理
人气： 800
课程评分:
开课时间：2010-04-17 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李老师
课程分类：
关键字：企业,内部培训师,体系,构建,管理,企业管理培训 企业内部培训师体系的构建与管理 第一部分：计划----内部培训师系统101● 为什么企业需要建立内部培训师体系？…
基层干部管理能力提升
人气： 833
课程评分:
开课时间：2010-04-17 00:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥980元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：林之
课程分类：
关键字：基层干部管理 基层干部管理能力提升 认证费用：500元／人(参加认证考试的学员须交纳此费用，不参加认证考试的学员无须交纳此费用)。◆说…
基于Excel的精细销售管理与分析模型
人气： 2085
课程评分:
开课时间：2010-04-16 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：杨云
课程分类：销售管理
关键字：excel,销售,销售管理,销售分析,管理分析 基于Excel的精细销售管理与分析模型 第一期：2010年4月16-17日 (周五-周六)第二期：2010年9月1…
物流服务向供应链服务转型
人气： 1067
课程评分:
开课时间：2010-04-16 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：刘云秀
课程分类：物流管理
关键字：物流,供应链,服务,物流与供应链管理 物流服务向供应链服务转型 课程内容： 传统物流的概念现代物流的概念供应链的概念供应链管理的概念中国物流服务竞争环境用五力…
职业销售素养提升的8个步骤
人气： 832
课程评分:
开课时间：2010-04-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：舒国华
课程分类：职业素养
关键字：职业销售,素养提升,步骤 如何做正确的事――思考力 认识客户，提炼产品优势 1两个基础问题 2市场是一个怎样的市场？？ 机遇是什么？ 3公
职业销售素养提升的8个步骤
人气： 871
课程评分:
开课时间：2010-04-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：舒国华
课程分类：职业素养
关键字：职业销售,素养提升,步骤 如何做正确的事――思考力 认识客户，提炼产品优势 1两个基础问题 2市场是一个怎样的市场？？ 机遇是什么？ 3公
基于能力提升的培训体系设计
人气： 2035
课程评分:
开课时间：2010-04-09 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2720元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：刘建华
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,培训管理 基于能力提升的培训体系设计 【培训学时】2天【培训对象】公司HR负责人/培训经理、主管、专员【培训目标】通过系统培训，提…
精准成本核算,分析与控制-----企业成本管理之…
人气： 1211
课程评分:
开课时间：2010-04-01 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林俊
课程分类：财务管理,成本管理
关键字：精准成本核算分析与控制,企业生产成本核算与分析 义的七大浪费 从成本控制角度看精益生产 一、成本控制的基础 1.1 基本概念 1.1.1 成本和费
精准成本核算,分析与控制
人气： 655
课程评分:
开课时间：2010-04-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林俊
课程分类：财务管理
关键字：精准成本核算,分析与控制,成本分析与控制 车公司定义的七大浪费从成本控制角度看精益生产 一、成本控制的基础1.1 基本概念1.1.1 成本和费用的定义1.1.2
流程优化工作坊 基于流程的组织与绩效设计
人气： 2246
课程评分:
开课时间：2010-03-30 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈志强
课程分类：人力资源,项目管理
关键字：流程/绩效/组织 流程优化工作坊 基于流程的组织与绩效设计 ◎ 课程背景企业在规模化发展过程中，普遍存在以下问题：以职能为中心而不是以客…
基于供应链管理的采购实务和生产计划
人气： 854
课程评分:
开课时间：2010-03-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1580元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：徐老师
课程分类：采购管理,供应链管理
关键字：基于,供应链管理,采购实务,生产计划 基于供应链管理的采购实务和生产计划 第一篇生产计划与物料控制综合计划与主生产计划计划管理主生产计划的制定粗生产能力计划M…
新法下的人力资源管理制度设计与风险规避
人气： 661
课程评分:
开课时间：2010-03-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理制度 《新法下的人力资源操作与风险规避指引手册》(点击了解内容)的基础上，特推出基于规避人力资源管理风险的《新法下的人力资源管
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