你的位置： 首页 > 公开课首页

培训机构

更多>>

培训师

更多>>

培训资料

更多>>

公开课

内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
如何创造性解决问题
人气： 149
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：思维导图,思维 如何创造性解决问题 1、创造性解决问题概述主要目标：帮助学员理解问题的定义从而重新选择问题的思考方式，把握解决问题的关键…
如何创造性解决问题
人气： 123
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：专家团
课程分类：领导力
关键字：主管 如何创造性解决问题 【课程对象】需要对自己一贯的工作方式进行反观和思索的在任的经理、主管；需要许多实用有效的解决问题方法…
公共关系与危机管理实务
人气： 293
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：公共关系,危机管理,沟通 公共关系与危机管理实务 1、公共关系——危机管理的核心?公关的误区?公共关系定义?公共关系管理和目标?公共关系要素和功能…
构建卓越的客户服务管理体系
人气： 261
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：管理体系 以客户为中心的战略★ 使客户获得的价值最大化---企业经营中如何利用服务利润链模型★ 使企业的顾客资产最大化---企业经
冲突管理
人气： 121
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：冲突管理,绩效,沟通 冲突管理 1、正确地认识冲突?什么是冲突?冲突的根源?两种性质的冲突的比较?冲突与绩效的管理2、解决冲突的方法和技巧?冲…
品牌管理与塑造
人气： 130
课程评分:
开课时间：2020-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字：品牌管理 知的关键因素建立品牌认知的途径品牌形象的构成建立品牌联想网络如何做一个好的品牌写真建立个性化的品牌识别内容利用好所有的品
如何构建全面的招聘体系
人气： 591
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：招聘体系,招聘管理,招聘,面试技巧 如何构建全面的招聘体系 1.招聘工作面临的挑战•现代社会对招聘提出新要求•怎样把合适的萝卜放进坑里•靠经验更要靠系统•分…
如何进行定编定员
人气： 381
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师 Robe…
课程分类：人力资源
关键字：人力资源管理,设计,组织架构,预算控制,定编定员 如何进行定编定员 1.什么“三定”•     三定工作的内容 •     三定与人力资源管理2. 组织设计原则与方法 •…
卓越定价策略与技巧
人气： 301
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张老师
课程分类：市场营销
关键字：如何有效定价,定价,定价策略,定价技巧 需求价格弹性与定价方法6.案例分析：不同定价策略的选择实践 如何有效定价 定价 定价策略 定价技巧
BTB顾问式销售技巧
人气： 267
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师 肖老师
课程分类：销售管理
关键字：顾问式销售,btb销售技巧,销售技巧 式销售概述•顾问式销售的几个基本概念•理解客户的观点•需求：如何引导客户认清他们的现状•问题点：如何引导客户产生立即解决
高效物流管理
人气： 293
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：乔老师，石老师
课程分类：物流管理
关键字：物流,物流管理,高效物流,高效物流管理 高效物流管理 1.概论和规划•企业物流的定义•供应链 •物流活动•物流的重要性•物流规划2.订单处理与信息系统•定义订单…
如何进行定编定员
人气： 275
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：领导力
关键字：绩效,人力资源管理,人力资源经理 如何进行定编定员 【培训费用】3980元/人(包括会费，讲义，证书)如何进行定编定员培训出自-淘课网为您提供更多更精彩的…
如何构建全面的招聘体系
人气： 306
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：招聘,人力资源管理 如何构建全面的招聘体系 【培训费用】3980元/人(包括会费，讲义，证书)【课程收益】世有伯乐，然后有千里马。作为人员招…
2020房地产企业全程并购重组及三旧改造的税务风…
人气： 1680
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3880元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟老师
课程分类：财务管理
关键字：房地产,风险管理,增值税,房地产销售 三旧改造”税收政策指引讨论稿到底有什么新意思，补公10%到底如何进行税务处理？“三旧改造”应该如何根据新的税收指引做出新
《九型领导力与管理智慧训练》
人气： 1262
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：孙越
课程分类：领导力
关键字：九型人格,团队建设,性格,卓越领导力 《九型领导力与管理智慧训练》 第一天       领导、管理与九型人格模块一：团队建设探索个人性格模式的无意识呈现 模块…
向华为学习_战略·企业家训战班
人气： 1236
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥168000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蕴能，李昊
课程分类：MBA/总裁班
关键字：企业家班,训战,战略规划,DSTE,训练营 5:5)，现场5大研讨成果输出。解决五大问题您的企业是否存在如下典型问题：看不准——新技术、产业政策法规、客户和对手变化
中高层经理卓越领导力修炼
人气： 236
课程评分:
开课时间：2020-01-11 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中高层,卓越领导力,影响力,情境领导 响管理与领导行为风格的主要因素研讨与练习:面对不同特征的下属如何展现工作行为风格模块二：领导力核心素质的修炼通过塑造与传
思维导图在职场中的高级应用
人气： 859
课程评分:
开课时间：2020-01-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：吴老师
课程分类：职业素养
关键字：思维导图 2. 六个构成要素3. 诞生由来4. 四大核心功能与用途二、如何阅读一份思维导图1. 思维导图的三种类型2. 阅读思维导
高效管理沟通技巧训练
人气： 258
课程评分:
开课时间：2020-01-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：管理沟通,沟通,高效沟通 点9、现代信息技术环境下的沟通10、克服沟通中的各类障碍三、如何与不同行为风格的人沟通1、人际行为风格解析2、人际行为风
对标腾讯：招聘管理实战全攻略
人气： 1171
课程评分:
开课时间：2020-01-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：徐老师
课程分类：人力资源
关键字：招聘,人力资源管理,角色定位,有效沟通       招聘HR的稳步成长路径7.      讨论：HR如何有效贴近业务？8.    案例：招聘经理与业务部门有效沟
首页 上一页 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 … 下一页 尾页
展开其他页码
公开课课程分类