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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 356
课程评分:
开课时间:2014-11-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理,薪酬设计,人力资源,薪酬体系 郎讯等世界500强企业的薪酬制度为蓝本提炼出的经典课程,也是老师独创的最具实战意义、操作性和实用性的品牌课程,在国
人气: 1020
课程评分:
开课时间:2013-04-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
人气: 863
课程评分:
开课时间:2013-03-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
课程分类:人力资源,职业素养
关键字:薪酬体系管理 CR来标识薪资水平。(4)如何使用CR来进行年度调薪(5)给三调薪,李四也要求调薪,怎么办?不同的人各调多少薪,如何量
人气: 559
课程评分:
开课时间:2013-04-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
人气: 560
课程评分:
开课时间:2013-04-13 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
人气: 698
课程评分:
开课时间:2013-04-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
关键字:3E,薪资设计,薪酬管理 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
开课时间:2013-03-08 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:邱明俊、
关键字:人力资源,招聘面试,绩效管理与考核,薪酬体系与薪酬设计 走出扣我分的心里地带?《3E薪酬体系设计与管理》 主讲: (3月9日 周六)一、付薪哲学 1、薪酬的本质以
人气: 534
课程评分:
开课时间:2013-04-13 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3900元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计,薪酬管理 规范、公平、激励效果好的薪资体系,是国内企业迫切解决的难题。老师总结提出的“3E薪资设计”的理念和方法,是以联合利
人气: 1267
课程评分:
开课时间:2015-04-25 17:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:薪酬,工资,3E g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 1402
课程评分:
开课时间:2015-05-09 17:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:薪酬,工资,3E g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 1177
课程评分:
开课时间:2015-06-27 17:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:薪酬,工资,3E g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 1461
课程评分:
开课时间:2015-07-03 17:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:薪酬,工资,3E g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
开课时间:2013-04-02 15:04 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:田胜波
课程分类:
关键字:中高层,中高层经理,经理管理技能,领导力,管理发展 中高层经理管理技能与领导力研修 2013年04月12-14日 上海2013年05月08-10日 上海课程背景 中高层经理…
开课时间:2013-04-25 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:吴涛、
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:高效企业招聘与面试技术,全面绩效管理,3E薪酬体系设计 3E薪酬体系设计实战特训班”由著名人力资源专家刘秋华、吴涛、老师共同讲习,旨在帮助企业家、人力资源经理开阔思路,激
开课时间:2013-04-25 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:
课程分类:人力资源,绩效管理
关键字:薪酬体系,绩效管理,招聘面试 与面试技术、实战特训班 《3E薪酬体系设计与管理》 主讲:一、付薪哲学 薪酬的本质以及如何看待它的激励性? 如何
人气: 548
课程评分:
开课时间:2013-06-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计与薪酬管理技巧 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 387
课程评分:
开课时间:2013-06-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计与薪酬管理技巧 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 350
课程评分:
开课时间:2013-08-08 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计与薪酬管理技巧 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 389
课程评分:
开课时间:2013-08-10 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计与薪酬管理技巧 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
人气: 322
课程评分:
开课时间:2013-11-22 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:
课程分类:人力资源
关键字:3E薪资设计与薪酬管理技巧 g Matrix)岗位测评及职级图设计演练(半个小时,使用“薪酬设计软件”进行岗位测评)岗位测评该怎么组织才最合理
公开课课程分类