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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
NLP教练技术
人气： 1728
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：罗老师
课程分类：领导力,NLP
关键字：nlp,教练,辅导,领导力 NLP教练技术 模块1 教练技术要素教练的要素教练的态度谈话的流程谈话前准备模块2 建立彼此信赖瞬间亲和力微笑的作用…
营销数据分析------用数字说话
人气： 535
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：陈剑
课程分类：市场营销
关键字：市场营销,营销培训 8. 案例演练三、常规收据收集和指标统计没有数据，营销分析就成了空中楼阁。本节介绍数据搜集的思路和方法，为营销分析奠定坚
从技术走向管理
人气： 625
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Giles
课程分类：领导力
关键字：领导力,技术,转型,角色定位,技能 研发人员的特点7)角色转换过程中常见的问题分析8)角色转换的成长之路(角色、态度、知识、技能)9)演练与问题讨论三、从技
IE工业工程实务
人气： 552
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2280元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：资深讲师
课程分类：生产管理
关键字：IE工业工程实务 IE工业工程实务 IE概述动作分析简介沙布利克分析与作业改善动作经济原则动作分析改善实例工程分析概述制品工程分析作业者工…
优质客户服务与客户投诉、抱怨处理技巧提升
人气： 769
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：敦平
课程分类：客户服务
关键字：客户服务,客户投诉,抱怨处理 景企业的竟争已经由产品及价格转移到对客户的竟争，客户服务已经成为主宰企业生死存亡的。客户服务体系的宗旨是“客户永远是第一
QFD质量功能展开
人气： 718
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：资深讲师
课程分类：质量管理
关键字：质量管理体系 产品设计满足顾客需求和价值。后来被日本其他公司广泛采用，现己成为一种重要的质量设计技术，得到世界各国的普遍重视，认为它是
产品中试管理-从样品到量产
人气： 599
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Charles
课程分类：生产管理
关键字：生产,管理,培训 制造系统越来越高的门槛？3.研发与制造矛盾的激化：中试的产生成为必然4.中试的定位与发展： 1).研发(RD)、中试(
PMC生产计划与物料控制高级研修班
人气： 1006
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：雷卫旭
课程分类：生产管理
关键字：PMC,物料控制,生产计划,管理培训 和预测库存控制协调管理滚动销售预测计划微调制度化降低预测库存成本原理分析销售计划流程――销售预测流程／销售计划流程／备货
中小企业人力资源管理的致胜之道------破解中…
人气： 326
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：欧阳少波
课程分类：人力资源
关键字：中小企业人力资源管理培训,破解人力资源困境 路和方向、找到最适当方法，迅速提升自身职业素养、有效控制人力成本，提升企业在人才方面的核心竞争能力，更好的达成企业人力资
中小企业人力资源管理的致胜之道--破解中小企业人…
人气： 549
课程评分:
开课时间：2012-11-22 09:00 已结束
课程时长：2小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：欧阳少波
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,管理困局,中层管理 型2.人力资源管理权利矩阵分布实操演练：人力资源主管职业生涯成功之道第二讲：人力资源管理人员的能力素质模型与建设一、人力
胜任素质模型构建及应用研修班
人气： 800
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：严正
课程分类：人力资源
关键字：战略目标,胜任素质模型构建,应用 从每个经验中获得的观察进行扩大的能力是资源杠杆性运用的关键组成部分”。胜任素质模型的构建与应用是人才管理的两个关键问题，
基于成本分析的采购-供应商谈判技巧
人气： 956
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Mr.Jack …
课程分类：采购管理
关键字：采购管理,成本分析,价格谈判,谈判策略 基于成本分析的采购-供应商谈判技巧 《基于成本分析的采购-供应商谈判技巧》时间地点: 上海：2012年3月29-30日，…
胜任素质模型构建及应用研修班
人气： 507
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事,人事培训,人力资源培训 从每个经验中获得的观察进行扩大的能力是资源杠杆性运用的关键组成部分”。胜任素质模型的构建与应用是人才管理的两个关键问题，
区域市场开发与经销商管理
人气： 651
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：马坚行
课程分类：市场营销
关键字：渠道营销,经销商管理,终端门店管理 区域市场的规划一、你有以下三大难题吗？难题一：“市场开发屡不成功”难题二：“开发成功没有销量”难题三：“有销量却没有利润
核心客户忠诚营销与俱乐部运营掘金客户信息价值的精…
人气： 1188
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：史雁军
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：忠诚营销 员沟通体验7、绩效评估——如何评估俱乐部运营绩效• 关注客户成果，而不是结果• 客户俱乐部营销绩效指标要素• 正确评测客
MTP中层管理者技能提升训练
人气： 838
课程评分:
开课时间：2012-11-23 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4880元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班
关键字：领导力,战略管理,总裁班 自测•管理的基本概念总述•讲授管理的范围与对象•管理者的应完成的主要任务•中层管理者应具备的8项能力•案例练习(1)2.
最新海关核查实务与应对技巧
人气： 1210
课程评分:
开课时间：2012-11-24 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1680元
开课地点：江苏 无锡市
授课讲师：戴老师
课程分类：物流管理
关键字：最新海关实务,海关应对技巧培训 库已收货但未报关；深加工结转出口货物,仓库已发货但未报关内销成品,关务已报关补税,但仓库未出货；外发保税加工货物及外包仓
营销数据分析------用数字说话
人气： 685
课程评分:
开课时间：2012-11-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：陈剑
课程分类：市场营销
关键字：市场营销,营销培训 8. 案例演练三、常规收据收集和指标统计没有数据，营销分析就成了空中楼阁。本节介绍数据搜集的思路和方法，为营销分析奠定坚
沟通艺术与关系协调
人气： 682
课程评分:
开课时间：2012-11-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李革增
课程分类：领导力
关键字：沟通,协调,中层管理 课程背景：沟通为什么如此重要？沟通为什么如此困难？如何让沟通成为公司的竞争优势？如何建立起公司里的“沟通文化”？如何解开
呼叫中心员工职业精神打造及职业动力培养
人气： 921
课程评分:
开课时间：2012-11-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1580元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：周力之
课程分类：客户服务,人力资源,职业素养
关键字：呼叫中心培训,职业精神,职业动力 最佳的工作状态懂得和更棒的人在一起工作我的职业动力挫折承受、成功愿望我的钱以外的工作动力学习力及三种精神的培养我的职业生
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