你的位置: 首页 > 公开课首页

课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市:
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
人气: 171
课程评分:
开课时间:2018-05-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:财务管理
关键字:管理者,财务报表,企业运营,销售人员 解增值税对销售收入的影响 - 成本费用的划分标准影响销售* 销售中财务疑难问题解决3.想要实现想的业?—
人气: 126
课程评分:
开课时间:2018-06-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:财务管理
关键字:管理者,财务报表,企业运营,销售人员 解增值税对销售收入的影响 - 成本费用的划分标准影响销售* 销售中财务疑难问题解决3.想要实现想的业?—
人气: 169
课程评分:
开课时间:2018-06-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:财务管理
关键字:管理者,财务报表,企业运营,销售人员 解增值税对销售收入的影响 - 成本费用的划分标准影响销售* 销售中财务疑难问题解决3.想要实现想的业?—
人气: 348
课程评分:
开课时间:2018-06-19 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:财务管理
关键字:管理者,财务报表,企业运营,销售人员 解增值税对销售收入的影响 - 成本费用的划分标准影响销售* 销售中财务疑难问题解决3.想要实现想的业?—
人气: 173
课程评分:
开课时间:2018-07-16 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4450元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:淘课合作讲师
课程分类:财务管理
关键字:管理者,财务报表,企业运营,销售人员 解增值税对销售收入的影响 - 成本费用的划分标准影响销售* 销售中财务疑难问题解决3.想要实现想的业?—
人气: 1137
课程评分:
开课时间:2018-08-02 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张女士
课程分类:国学/心理学
关键字:心理学,人事,心理,结构化面试 景项目设计:挑选培生评鉴中心技术简介第三模块:学与激励 学的基本框架 员工价值观与态度讨论:员工敬
开课时间:2018-01-11 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2980元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:资深讲师
课程分类:行政/法规
关键字:员工关系管理,劳动争议,法律风险 不犯小错不断的“老油条”问题怎么解决?2.不违纪的消极怠工、欠佳的员工如何处3.背着公司在外做兼职的,可以解除劳动合
开课时间:2018-01-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:行政/法规
关键字:员工关系管理,劳动争议,法律风险 不犯小错不断的“老油条”问题怎么解决?2.不违纪的消极怠工、欠佳的员工如何处3.背着公司在外做兼职的,可以解除劳动合
开课时间:2018-02-01 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2980元
开课地点:云南 昆明市
授课讲师:资深讲师
课程分类:行政/法规
关键字:员工关系管理,劳动争议,法律风险 不犯小错不断的“老油条”问题怎么解决?2.不违纪的消极怠工、欠佳的员工如何处3.背着公司在外做兼职的,可以解除劳动合
人气: 432
课程评分:
开课时间:2018-01-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:汪明凯
课程分类:人力资源
关键字:员工激励 在专项福利计划的期待?及时激励,分次兑现的技术应用?如何设计激励计划?多层次的福利结构对员工凝聚力的影响练习 员工激
人气: 282
课程评分:
开课时间:2018-07-12 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:汪明凯
课程分类:人力资源
关键字:员工激励 在专项福利计划的期待?及时激励,分次兑现的技术应用?如何设计激励计划?多层次的福利结构对员工凝聚力的影响练习 员工激
人气: 133
课程评分:
开课时间:2018-07-23 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
人气: 113
课程评分:
开课时间:2018-07-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
人气: 125
课程评分:
开课时间:2018-07-30 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
人气: 423
课程评分:
开课时间:2018-12-20 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
人气: 292
课程评分:
开课时间:2018-12-24 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
人气: 230
课程评分:
开课时间:2018-12-27 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曾学明
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,绩效管理,绩效,产品开发 面存在的主要问题有哪些?二、研发人员的考核与激励概述1.研发面临的主要问题1)研发流于形式、没有标准、秋
开课时间:2018-01-18 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:谢老师
课程分类:人力资源
关键字:主管,绩效管理 研发主和激励技巧实战演练 1. 导入:研发目标和激励技巧 1.1. “混沌”的
开课时间:2018-01-26 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:谢老师
课程分类:人力资源
关键字:主管,绩效管理 研发主和激励技巧实战演练 1. 导入:研发目标和激励技巧 1.1. “混沌”的
开课时间:2018-03-09 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:谢老师
课程分类:人力资源
关键字:主管,绩效管理 研发主和激励技巧实战演练 1. 导入:研发目标和激励技巧 1.1. “混沌”的
展开其他页码
公开课课程分类