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营销“动机销售提问系统”
人气:
2260
课程评分:
开课时间:2012-06-23 09:00
已结束
课程时长:6.5小时
课程价格:¥1200元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:张鸿佑
课程分类:
市场营销
关键字:
金融
,
保险
,
机构
,
银行
,
客户经理
,
理财经理
,
保险营销经理
营销“动机销售提问系统” 1.自我介绍与
课
程
目标说明 2.执行业务现况检视 3.如何快速建立与客户的信任感4.动机销售提…
企业并购与整合的财务管理
人气:
605
课程评分:
开课时间:2013-01-25 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:吴老师
课程分类:
关键字:
企业并购;财务;管理
和情景模拟相结合学员人数:10—30人,满10人
开
班(小班授
课
)培训费用:¥1200/人(含讲义、午餐、点心、电子证书)
基于岗位经验内化的
课
程
开
发
与师资培养
人气:
1780
课程评分:
开课时间:2015-07-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1200元
开课地点:江苏 常州市
授课讲师:刘议鸿
课程分类:
培训发展
关键字:
课程开发
基于岗位经验内化的
课
程
开
发
与师资培养 见附件图片内容
课
程
开
发
才魅力内训师(进阶班)之
课
程
开
发
与
课
件制作
人气:
1633
课程评分:
开课时间:2012-08-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:福建 厦门市
授课讲师:王法松老师
课程分类:
人力资源
关键字:
内训师
,
进阶班
,
TTT
,
厦门人才
,
王法松
8月厦门人才魅力内训师(进阶班)之
课
程
开
发
与
课
件制作 一、
开
篇:梦想之旅二、第一步:确认培训目标1.目标?WANTS≠N…
Excel在财务预算编制及财务管理中的应用
人气:
934
课程评分:
开课时间:2016-11-11 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:顾承荣
课程分类:
财务管理
关键字:
excel
Excel在财务预算编制及财务管理中的应用
课
程
概述:在工作中,您是否遇到过以下情形:1、预算编制的过
程
中经常出现反复,…
07月-《组织战略规划:本质、原理与方法》培训
人气:
987
课程评分:
开课时间:2016-07-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:林勇
课程分类:
项目管理
关键字:
项目管理者联盟
,
项目管理培训
,
PMP
道有关项目组合管理基本概念题目的检测,以检测学员的学习效果。
课
程
总结答疑与实践问题的探讨1、对讲解的
课
程
内容以及在项目管
ISO14001/OHSAS18001环境、职业…
人气:
960
课程评分:
开课时间:2016-12-22 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1280元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:谢小飞
课程分类:
质量管理
关键字:
iso14001
,
ohsas18001
,
职业健康
,
安全管理
/OHSAS18001环境、职业健康安全管理体系内审员培训
课
程
背景:ISO14001环境管理体系、OHSAS18001
QC七大手法
人气:
1183
课程评分:
开课时间:2009-03-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1280元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:待定
课程分类:
关键字:
QC
,
七大手法
,
QC七大手法
的提出与评价 5)效果维持(标准化) 6)成果检讨 2、学员
课
后案例的准备 五、总结回答学员提问 QC,七大手法,QC七
培训
课
程
的设计和
开
发
技巧(北京,1月11日)
人气:
1068
课程评分:
开课时间:2013-01-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1300元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:杨老师
课程分类:
人力资源
关键字:
课程设计
,
课程开发
培训
课
程
的设计和
开
发
技巧(北京,1月11日) 一、培训
课
程
设计的全流
程
●从企业的角度看待培训 ●企业的学习体系 …
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
发
》
人气:
866
课程评分:
开课时间:2013-12-05 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
课
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
发
》
人气:
513
课程评分:
开课时间:2013-12-14 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
发
》
人气:
595
课程评分:
开课时间:2014-01-11 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
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开
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人气:
542
课程评分:
开课时间:2014-03-30 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
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人气:
500
课程评分:
开课时间:2014-07-19 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
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人气:
436
课程评分:
开课时间:2014-07-26 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
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人气:
905
课程评分:
开课时间:2014-09-20 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
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人气:
399
课程评分:
开课时间:2014-10-18 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
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程
评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
发
》
人气:
893
课程评分:
开课时间:2014-11-15 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
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》 前言:
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的六大关键动作和优秀
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程
评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
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开
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人气:
2523
课程评分:
开课时间:2014-12-13 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
人力资源
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
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》 前言:
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程
开
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的六大关键动作和优秀
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
培训培训管理者TTM-《
课
程
开
发
》
人气:
678
课程评分:
开课时间:2014-08-16 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:储琼琳
课程分类:
培训发展
关键字:
课程设计
,
课程开发
,
课题体系
,
培训
,
HR
,
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培训培训管理者TTM-《
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评估的五线谱一、教学目标设定1、价值点梳理漏斗…
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