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人力资源实务操作培训

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培训受众:

1、大中专院校的应届毕业生;
2、半路转行的新HR 或刚步入人力资源岗位的HR;
3、不规范小公司的HR;
4、公司中高级管理层,非人力资源部门人员;
5、已参加国家人力资源师认证(二级或三级)培训但无任何实操经验,又期待转入HR行业的人;
6、有一定的人力资源管理工作基础只涉及部分工作模块的HR。
为确保我们的培训效果,每期学员我们限定在20人左右,所以名额有限!

课程收益:

1、实操性强:绝无理论说教,师傅带徒弟的方式,手把手的教你实际的操作,包括人事各种表格的填制,具体办理地点和方法,活学活用,学后即可用在工作中;系统的培训,让毫无基础的您轻松变身为专业人士;
2、性价比高:一次付费,多次复听,学会为止
3、后续跟踪:培训后的后续跟踪服务是与众不同的地方,培训后的工作问题咨询及免费的HR俱乐部活动,将助你顺利在人力资源职业生涯上得到提升和发展。
4、拓展自我职业发展:指导学员顺利就业,优秀学员还将获得优先推荐工作的机会

课程大纲:

1、人力资源管理知识介绍;
2、招聘工作具体实务操作;
3、上海市劳动力管理(招退工)实务操作;
4、外地劳动力管理(A类居住证、人才引进)实务;
5、外国劳动力管理(就业证、用户卡)实务;
6、社会保险管理(五险、三险社会保险管理)办理实务操作;
7、公积金管理实务;
8、薪资管理(具体薪资表的制作与计算、个调税计算)实务;

培训师介绍:

 
吴玉珍老师
实战型人力资源管理专家、国内顶尖劳动法与员工关系管理专家,中国董事学会注册人力资源学科教授,上海市劳动局资深劳动关系专家,HR沙龙、在职培训网等多家人力资源机构特聘人力资源高级顾问。国家人保部人力资源管理师、人力资源法务咨询师主讲嘉宾。擅长人力资源管理咨询和劳动争议案件处理;尤其是薪酬绩效管理体系的建立,曾为多家企业设计和建立了薪酬管理体系,其实战性极强的授课风格深获学员好评。

本课程名称: 人力资源实务操作培训

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