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重塑企业文化建设与管理高级研修班

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  • 开课时间:2015年06月27日 09:00 周六 查找最新
  • 结束时间:2015年06月28日 17:00
  • 课程时长:12小时
  • 招生进展: 确定开班
  • 开课地点:北京市
  • 授课讲师: 王吉鹏
  • 课程编号:276105
  • 课程分类:战略管理
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  • 收藏 人气:367
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培训受众:

中高层

课程收益:

1. 明确什么是企业文化
2. 明确企业文化的层次和内容
3. 掌握企业文化建设和管理的方法、原则和步骤
4. 掌握如何减少内耗,提高效率,提高企业执行力,塑造优秀企业文化
5. 能够建立一套符合您企业实际情况的企业文化体系…

课程大纲:

重塑企业文化建设与管理
(高级研修班)
课程模块安排 时间安排 授课人
模块一 主题:企业文化建设与管理 专题
1. 企业文化建设步骤
2. 企业文化体系实施保障措施
3. 长期建设企业文化
4. 企业文化与企业管理
模块二 主题:企业文化重构/再造
1. 中国企业文化培育的内容重构
2. 中国企业文化传统层面的再造
3. 企业文化管理现代层面的再造
4. 中国企业文化的系统立体再造
5. 新时代下的新生代亚文化再造
模块三 主题:深度会谈
深度会谈是基于传统培训方式无法触及企业个性化问题、咨询服务又有长时间的实施过程和较高的采购成本的情况,创造性地打造的一款成本低、价值高的服务方式,以满足企业的个性化问题解决需求。强大的专家团队,完备的体系、专业系统地与企业管理团队进行全方位的现场问题分析与方案探讨,以达成问题的合力解决方案。

培训师介绍:

 
王吉鹏 仁达方略管理咨询公司董事长
著名管理咨询专家,中国权威的企业管理咨询机构――北京仁达方略企业管理咨询公司董事长,实战派咨询代表人物,长期从事组织行为与组织变革实证研究与咨询实践。
在集团管控咨询领域,多年从事集团管理研究,国内率先提出“集团管控”概念,并将“集团管控”咨询模型应用到集团公司管理实践之中,受到国内企业界和学术界广泛认可。
在企业文化咨询领域,创建了全新的企业文化实证性理论体系和建设方法,其提出的价值观的起飞与落地模型、战略导向型企业文化理论、企业文化诊断评估系统、集团文化生态理论等得到了广泛认同,解决了企业文化建设浮在空中无法落地的弊病。
受聘为清华大学、北京大学、中国人民大学等国内多所知名院校客座教授,兼任《经济观察报》《中国经营报》《第一财经》《环球企业家》等多家媒体常务编委、特约专栏撰稿人,先后发表文章约200万字。主编、主笔的图书有《集团管控》、《企业文化建设》、《绩效管理》、《薪酬管理》、《学习型组织建设实务》等30余本。
领导的金牌咨询团队曾为国家电网、国家开发银行、中国银行、中石油集团、中粮集团、中国五矿集团、中国航油集团、中国长城资产、华电国际、中华通信集团、中国大唐集团公司、中国电子信息产业集团、中国电信、中国铁路、中国北方车辆集团、上海大众、中国机械工业集团公司、蒙牛乳业、大庆油田、大连化工集团、山西晋煤集团、江西铜业集团等数十家国内知名大型集团公司和英博啤酒、英美烟草等多家国际集团提供过专业咨询服务。


培训特长:

集团管控、企业战略、企业文化、企业管理、人力资源……

本课程名称: 重塑企业文化建设与管理高级研修班

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