汇集与劳动用工风险相关的各类培训资源,包括劳动用工风险培训课程、培训机构、培训讲师,以及劳动用工风险方面的培训资料和培训资讯,欢迎免费咨询或学习。
课程详情 一、员工关系管理新变化与企业管理新挑战 二、用工模式筹划与风险控制 1、五大用工模式的利弊对比分析 2、劳务派遣、人事外包策略与法律风险控制 a)劳务派遣七宗罪及其法律风险 b)跨地区劳...
课程详情 一、员工关系管理新变化与企业管理新挑战 二、用工模式筹划与风险控制 1、五大用工模式的利弊对比分析 2、劳务派遣、人事外包策略与法律风险控制 a)劳务派遣七宗罪及其法律风险 b)跨地区劳...
一、员工关系管理新变化与企业管理新挑战 二、用工模式筹划与风险控制 1、五大用工模式的利弊对比分析 2、劳务派遣、人事外包策略与法律风险控制 a) 劳务派遣“七宗罪”及其法律风险 b) 跨地区劳务派遣...
第一天 课程大纲(15个以上经典案例) 专题一:企业规章制度撰写技巧及风险防范 1. 人力资源、劳动用工管理制度、员工手册应该包括哪些必备内容? 2. 规章制度制定、修改的程序要求给用人单位带来的风险...
课程背景:
近年很多企业都有修改规章制度的需求,因一份完善的规章制度有助于企业合理的管理员工,有效实用的规章制度相关内容导读“制度” 能够有效扩大企业的用工自主权并和谐其劳动关系。
但现实...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
---|---|---|---|---|
[人力资源] | 《劳动争议的预防、应对与处理... | 王建波律师 | 待定 | 7小时 |
[人力资源] | 员工手册制定的法律误区与应对... | 待定 | ¥12600元 | 3小时 |
[人力资源] | 《工伤保险条例》精准解读与工... | 待定 | ¥19000元 | 48小时 |
[人力资源] | 《新劳动合同法》下的企业如何... | 待定 | ¥8000元 | 6小时 |
[人力资源] | 新劳动合同法下的企业如何有效... | 待定 | 待定 | 6小时 |
[人力资源] | 《新劳动合同法》下的企业如何... | 待定 | 待定 | 6小时 |
[行政/法规] | HR如何全方位有效预防和化解... | 待定 | ¥38000元 | 12小时 |
[人力资源] | 如何有效预防和化解劳动用工风... | 杨文浩 | ¥18000元 | 6小时 |
[人力资源] | HR如何全方位有效预防和化解... | 待定 | ¥20000元 | 12小时 |
[人力资源] | 劳动用工风险防范实操技巧 | 待定 | 待定 | 6小时 |
找不到满意的内训课程?赶快来发布内训采购需求,让众多培训机构和培训师响应你的需求,1天之内 就可获得多份内训方案。
人力资源培训课程资料 包括 绩效 员工管控 面试 薪酬等方面的培训 有 杨勤 程向阳 姜博仁 三位老师 主讲
《全面绩效管理、薪酬体系设计与劳动用工风险控制实战特训班》由著名人力资源专家张守春、申杰于12月26-28日在清华...
针对中小企业中常见的劳动用工风险进行分析,并制定对策,指导避免劳动纠纷。
劳动合同签订技巧,规避企业劳动用工风险。介绍劳动合同的重要性,列举工作中实例进行讲解
详细阐述人力资源六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理。