内部培训是指企业以自身力量对新募员工或原有员工通过各种方式、手段使其在知识、技能、态度等诸方面有所改进,达到预期标准的过程由于存在不同的培训对象和不同的培训内容,企业一般应采取多种培训方式和方法,以求取得好的成效。内部培训是培训体系中最重要的组成部分,是培训的基石和不可再生力量,在企业中起着非常重要的作用。内部培训师是企业内的老师,是一个对企业最认同,最用户的群体,他们将企业精神融入课程,讲解知识,传授技能,为员工解答各类疑难问题。
【费用】1980元/人(培训费用包含:培训费、资料费、茶点等)人人皆需为师-企业内部培训师培养课程背景: 企业的经营与发展离不开文化和理念的传承;离不开技能和技术的传播;离不开信息和知识的传递,因此,一个优秀...
人人皆需为师-企业内部培训师培养 【时间地点】 2019年8月22日 武汉 【费用】 1980元/人(培训费用包含:培训费、资料费、茶点等) 课程背景: 企业的经营与发展离...
第一天 1.培训的定义和培训师的角色定位 --企业培训的功能 --培训师与教授的对比 --培训师的角色定位 2.塑造培训师魅力形象 --清新自然的仪容形象 --干净端庄的仪表形象 3.活动一:30秒钟演讲 ...
课程详情 第一部分 认识培训 学习目的 ■了解成人学习的特点,用于指导培训实践 ■通过试讲,发现自身的提升点 学习内容 ■成人学习的特点 ■培训的常见障碍 1)5分钟课程试讲 ■优秀培训的八...
课程详情 第一部分 认识培训 学习目的 ■了解成人学习的特点,用于指导培训实践 ■通过试讲,发现自身的提升点 学习内容 ■成人学习的特点 ■培训的常见障碍 1)5分钟课程试讲 ■优秀培训的八字标准 1)...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 企业内部培训师培训(6月5-... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[生产管理] | 企业内部培训体系建立 | 待定 | 待定 | 16小时 |
[项目管理] | 企业内部培训体系建立 | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师(TTT)培训... | 待定 | 待定 | 16小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师培训(TTT)... | 待定 | 待定 | 16小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师培训(TTT)... | 待定 | 待定 | 16小时 |
[质量管理] | 呼叫中心管理内部培训师 | 待定 | 待定 | 16小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师培训(TTT)... | 待定 | 待定 | 0小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师培训 | 待定 | 待定 | 14小时 |
[人力资源] | 企业内部培训师特训课程大纲 | 待定 | 待定 | 12小时 |
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万科培训整套制度,万科培训体系全部罗列, 其中包括双向交流、讲师管理规定,外派学习管理规定等,详尽的都有。 互相学习借鉴。不过是...
中国企业中仍有70――80的企业并没有真正认识到培训的重要性,更鲜见把 培训作为公司一项重要计划,在每年年初就能给予相当关注。
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北京拓雅培训中心为独立的专业培训服务机构。 拓雅培训中心本着...
创卓企业管理咨询有限公司是一家致力于为企业提供管理解...
尚泰生产咨询公司成立于2003年,总部设在杭州。尚泰是一家专...
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